🟩استخدام فراجا 🔻این استخدام در مقطع درجه داری این استخدام به جهت جذب افراد در رسته آگاهی ، راهور ، مرزبانی ، اطلاعات و انتظامی میباشد. (اطلاعیه مربوط به استان خراسان رضوی می باشد)

💢وام ۳۰ میلیون تومانی بازنشستگان کشوری تا عصر امروز واریز می‌شود 👤نعمت‌الله ترکی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری: ▫️مرحله سوم وام ۳۰ میلیون تومانی به حساب ۳۳ هزار نفر از متقاضیان واجد شرایط تا عصر امروز (سه‌شنبه، ۱۷ مردادماه) واریز می‌شود. ▫️وام ضروری ۳۰ میلیون تومانی با کارمزد سالانه ۴ درصد و دوره بازپرداخت ۳۶ ماهه درنظر گرفته شده است. ▫️امکان ثبت‌نام این نوع تسهیلات به‌صورت مستمر وجود دارد و بازنشستگانی که متقاضی دریافت این وام هستند می‌توانند به بخش تسهیلات مالی در سایت صندوق به نشانی cspf.ir مراجعه کرده و درخواست خود را ثبت کنند.

انگیزه چطور از بین میرود ؟ 🗳 دوستای درسخون و باهوشت رو به کانال دعوت کن 🤓👇 ─┅═ঊঈ🍃🍂🍁🍃ঊঈ═┅─ @klase1_12/3 کلاس اول تا دوازدهم

♨️📣 خبر ثبت نام آزمون استخدام شرکت پتروشیمی صدف خلیج فارس از 17 مرداد 1402 📝 مدیرعامل شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس در جمع خبرنگاران عسلویه از برگزاری آزمون جذب نیروی انسانی در شهریورماه امسال خبر داد. ✏️ علی صفوی با بیان اینکه جذب نیرو در صدف صرفاً از طریق آزمون خواهد بود، گفت: ثبت نام داوطلبان در تاریخ 17 تا 27 مردادماه انجام خواهد شد. 💯مدیرعامل شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس با اشاره به سهم بیش از 60 درصدی نیروهای بومی در این فرصت جذب نیرو گفت: در مجموع 240 نفر با آزمون جذب پتروشیمی صدف می شوند که اولویت با نیروهای بومی است. ⬅️ آزمون استخدامی شرکت پتروشیمی صدف خلیج‌فارس در گروه مشاغل زنجیره تأمین و بازاریابی، نگهداری و تعمیرات، برنامه‌ریزی سیستم و فناوری اطلاعات، منابع انسانی، مالی، پیمان ها و حقوقی، سلامت، ایمنی و محیط زیست، بهره‌برداری و مهندسی و خدمات فنی برگزار خواهد شد.

💢مهلت ثبت درخواست تجدیدنظر براي آزمون سمپاد تا ۲۰ مرداد ▫️شرکت‌کنندگان در آزمون ورودی مدارس استعدادهای درخشان که در این آزمون پذیرفته نشده‌اند، می‌توانند با مراجعه به سامانه my.medu.ir نسبت به ثبت درخواست تجدیدنظر خود اقدام کنند؛ مهلت ثبت درخواست‌های تجدیدنظر حداکثر تا ۲۰ مرداد ۱۴۰۲ است. 🗳 دوستای درسخون و باهوشت رو به کانال دعوت کن 🤓👇 ─┅═ঊঈ🍃🍂🍁🍃ঊঈ═┅─ @klase1_12/3 کلاس اول تا دوازدهم

✅عملکرد درست در مسیر هدف چیست؟ عملکرد درست این است که فرد هرروز در آن مسیر کار کند. 📊مدام راندمان کارش را بسنجد و پایش و اندازه‌گیری کند، آن‌ها را روی نمودار بیاورد، سپس راه‌حل‌هایی برای ضعف‌هایش ارائه دهد و با عمل به آن‌ها وضعیت خود را روز به روز بهتر کند. ❌چنین فردی به این فکر نمی‌کند که نمی‌تواند، نمی‌شود و اگر نشود چه!؟ به جای این‌ها، فکر می‌کند چگونه وضعیتش را از هر نظر بهتر کند! آزمون‌هایش را تحلیل می‌کند که علت غلط زدن یا نزدن تست‌ها چه بوده است؟! می‌پذیرد که شکست های بزرگ حتماً باید اتفاق بیفتد و حتی اگر کل سال هم شکست بخورد، باز ادامه می‌دهد تا بهتر شود؛ زیرا ذهن incremental دارد. این آموزش‌ها صرفا جلوه‌ای به شما می‌دهد و قدرت تغییر عادت‌های بد را ندارد. مهم این است که شما یک جایی در زندگی با این آموزش‌ها مواجه شوید یا خود را با آن‌ها مواجه کنید. (هرچند مواجهه‌ کوچکی باشد.) برای مثال، فردی در که ناخودآگاهش نژادپرست است ولی می‌گوید که با سیاه‌پوستان مشکلی ندارد (با تست‌هایی می‌توان از نژاد پرستی‌اش در ذهن نهان اگاه شد.) باید مدتی کنار آن‌ها زندگی کند و با آن‌ها در ارتباط باشد تا ببیند که آن‌ها نیز انسان‌های عادی هستند. این مواجهه می‌تواند روی ذهن نهان یا ناخوداگاه او (the implicit mind) تأثیر زیادی بگذارد و نگاهش را عوض کند. 🗳 دوستای درسخون و باهوشت رو به کانال دعوت کن 🤓👇 ─┅═ঊঈ🍃🍂🍁🍃ঊঈ═┅─ @klase1_12/3 کلاس اول تا دوازدهم

🔅 #پندانه ✍ طناب من کدام است؟ 🔹مردی کنار بيراهه‌ای ايستاده بود. ابليس را ديد که با انواع طناب‌ها به دوش در گذر است. 🔸کنجکاو شد و پرسيد: ای ابليس، اين طناب‌ها برای چيست؟ 🔹جواب داد: برای اسارت آدميزاد. طناب‌های نازک برای افراد ضعيف‌النفس و سست ايمان، طناب‌های محکم‌تر هم برای آنانی که دير وسوسه می‌شوند. 🔸سپس از کيسه‌ای طناب‌های پاره‌شده را بيرون ريخت و گفت: اين‌ها را هم انسان‌های با ايمان که راضی به رضای خدايند و اعتمادبه‌نفس داشتند، پاره کرده‌اند و اسارت را نپذيرفتند. 🔹مرد گفت: طناب من کدام است؟ 🔸ابليس گفت: اگر کمکم کنی که اين ريسمان‌های پاره را گره زنم، خطای تو را به حساب ديگران می‌گذارم. 🔹مرد قبول کرد. 🔸ابليس خنده‌کنان گفت: عجب، پس با اين ريسمان‌های پاره هم می‌شود انسان‌هايی چون تو را به بندگی گرفت! ‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ 🗳 دوستای درسخون و باهوشت رو به کانال دعوت کن 🤓👇 ─┅═ঊঈ🍃🍂🍁🍃ঊঈ═┅─ @klase1_12/3 کلاس اول تا دوازدهم

💢استفاده از سرباز معلمان و خریدخدماتی ها در کارهای اداری بجای تدریس 👤سجاد صدیقی مشاور وزیر و مدیر پروژه‌های استخدامی وزارت آموزش و پرورش: 🔹در حال حاضر پیک بازنشستگی را رد کرده‌ایم اما برای کمبود نیروی آموزش و پرورش تدابیری داریم، از جمله همکاری با بازنشسته‌ها، یا استفاده از سرباز معلم‌ها در فضای اداری است و از معلمانی که اکنون در محیط اداری مشغول هستند در محیط آموزش مدرسه استفاده کنیم. 🔹حتی در خصوص نیروهای خرید خدمات نیز این موضوع صدق می‌کند. نیروهای خرید خدمات را می‌توانیم نه برای کلاس بلکه برای گروه اداری آموزش و پرورش جذب کنیم و معلمان خودمان که در فضای اداری هستند را در بخش آموزش قرار دهیم.

💢نگاهی به آزمون‌های استخدامی در پیش رو آموزش و پرورش 🔹 تا این لحظه وزارت آموزش و پرورش بیشترین سهم استخدام را در سال 1402 به خود اختصاص داده و همچنان در حال جذب نیروی جدید است! 🔹به گفته مسئولین این وزارتخانه علاوه بر دو آزمون برگزار شده تا به امروز، آزمون‌های استخدامی جدید دیگری نیز در پیش رو است. از جمله می‌توان به اخبار برگزاری آزمون‌های استخدامی جدید "آموزگاری، معلمان پرورشی، مراقبین سلامت، معلمان هنرستان‌ها و نیروهای خدماتی" اشاره کرد.

#سواد_رسانه با توجه به پیگیری های مکرر در مورد «تغییر شرط سنی » برای ورود به دانشگاه فرهنگیان توجه شما را به نکته زیر جلب می نماییم : 🗯 نکته ای که در این رایی اومده رای قانون گذار نیست منظور اینه الان این رای رو هیئت دولت یا مجلس یا خود وزارت آموزش و پرورش با همکاری کمیسیون آموزش مجلس نداده. 🗯 این رای جوابیه دادخواست یک شاکی بوده که نسبت به وزارت آموزش و پرورش درباره استخدام از دیوان عدالت اداری شکایت کرده و اصلا به این معنا نیست که دیوان عدالت اومده قانونی تدوین کرده و گفته همه ملزم به اجران. این دادخواست صرفا جوابیه اون شاکی هست. اما نکته مهم : اگر حداکثر سن بخواد ۴۰ بشه و حداقل ۲۰ باید نهادهایی که این اختیار رو دارن بیان آیین نامه قبلی رو اصلاح کنن. دیوان عدالت مجری رسیدگی به دادخواست شاکی هست. همین و بس

بورس تحصیلی چیست ؟ بورس تحصیلی در واقع کمک های مالی و یا همان کمک هزینه های تحصیلی است که معمولا از جانب دانشگاه ها، دولت ها، افراد خیر و موسسات علمی در اختیار دانشجویان واجد شرایط قرار می گیرد. دانشجویانی که از بورس تحصیلی استفاده می کنند در واقع به جای پرداخت هزینه برای تحصیل خود، کمک هزینه تحصیلی دریافت می کنند و همچنین نیازی به بازپرداخت آن ندارند. بورس تحصیلی کمک هزینه تحصیل و زندگی افراد با استعداد است. به افرادی که موفق به دریافت بورس تحصیلی می شوند “بورسیه” می گویند. کشور های توسعه یافته ای که با کاهش جمعیت رو به رو هستند معمولا برای جذب نیروی انسانی اقدام به اعطای بورس تحصیلی می کنند. بورس های تحصیلی نیز معمولا در مقاطع تحصیلات تکمیلی (کارشناسی ارشد و دکتری) در نظر گرفته می شوند اما داوطلبان با داشتن شرایطی می توانند نسبت به اخذ آن در مقطع کارشناسی نیز اقدام کنند. به دلیل هزینه های بالا که زندگی و تحصیل در خارج از کشور در پی دارد اکثر داوطلبان سعی دارند تا با اخذ بورس تحصیلی در خارج از کشور ادامه تحصیل دهند. اما این بورس های تحصیلی به دو دسته تقسیم می شوند، دسته اول بورس تحصیلی، بدون توقع انجام هیچ گونه فعالیتی از دانشجویان به آن ها پرداخت می شود. دانشجویانی هم که موفق به دریافت بورس تحصیلی دسته دوم می شوند می بایست در کنار تحصیل خود فعالیت های جانبی دیگری را نیز انجام دهند

🔴 سیستم کارنامه ی مرحله ی اول آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش (شغل آموزگار ابتدایی و آموزگار استثنایی) سال 1401 https://result2.sanjesh.org/RSEmp/EmpAp_ResultKrn140203/