ایتا - آکادمی توسعه فردی|ULife

آکادمی توسعه فردی|ULife

سلام، چوم حجمش بالاست نمیشه اینجا فرستاد ، اگر براتون باز نمیشه لینک رو کپی کنید و داخل مرورگر لینک رو قرار بدید و از اونجا مشاهده بفرمایید 🌷

1.6هزار مشاهده07:36

آکادمی توسعه فردی|ULife

من روی هدیه دادن خیلی حساس و وسواسی هستم چون دوست دارم چیزی که هدیه میدم خاص و درجه یک باشه ، مطمن باشید اگر #شارژ_شو فوق العاده نبود به عنوان هدیه بهتون نمیدادمش 😉

1.6هزار مشاهده12:33

آکادمی توسعه فردی|ULife

خب یکی یکی داره نظرات میرسه😉

1.6هزار مشاهده12:57

آکادمی توسعه فردی|ULife

.
برو ببینش حیفه ها 😉
دوره‌ی شارژ شو (افزایش انگیزه) 🔋

https://aparat.com/v/KLYMS

اینم عیدی ما به شما 🎁
.

1.6هزار مشاهده12:58

آکادمی توسعه فردی|ULife

. برو ببینش حیفه ها 😉 دوره‌ی شارژ شو (افزایش انگیزه) 🔋 https://aparat.com/v/KLYMS اینم عیدی ما به

.
دیدی ماه رمضان والدین
برای بچه‌هایی که روزه میگیرن
هدیه میخرن؟

خب طبق این مطالب 
این کار نتیجه‌ی عکس داره😇
.

1.5هزار مشاهده14:06

آکادمی توسعه فردی|ULife

.
دیدی در مدارس میز جوایز هست، 
برای دانش آموزانی که بهتر درس بخونن؟
اینم نتیجه‌ی عکس داره 😇
.

1.6هزار مشاهده14:07

آکادمی توسعه فردی|ULife

.
بعد شما ببینید چقدر سیستم
آموزش(درسی و دینی ) ما 
غلط بوده و هست 🤦🏻‍♂
.

1.7هزار مشاهده14:09

آکادمی توسعه فردی|ULife

.
با اجازتون از امروز فعالیت رو 
کمترش می‌کنیم تا ۱۴ فروردین ، 
ان شاالله چند روزی میریم سفر 

این ایام کلیپ‌آموزشی خواهیم داشت
اگر مطلب خاصی هم باشه
در موردش صحبت میکنیم
.

1.8هزار مشاهده14:10

آکادمی توسعه فردی|ULife

. الحمدلله یکسال دیگه هم گذشت ساعتای آخر سال ۱۴۰۰ هست این لینک ناشناس خدمت شما ، پیشنهاد، انتقاد ،

.
بابت پیام‌هایی هم که برام
 فرستادید خیلی ممنونم ، 
همشو خوندم واین ایام 
چک میکنم حتما
.

5.6هزار مشاهده14:12

آکادمی توسعه فردی|ULife

.

دوره‌ی شارژ شو (افزایش انگیزه) 🔋

https://aparat.com/v/KLYMS

اینم عیدی ما به شما 🎁
.

2.2هزار مشاهده14:14

آکادمی توسعه فردی|ULife

0:52

5.99M حجم رسانه بالاست

مشاهده در ایتا

هدفگذاری به روش پیاز 

#کلیپ_کوتاه
#عباسی_کاشانی 
@abbasikashanii 🌱

1 مشاهده13:29

آکادمی توسعه فردی|ULife

هدفگذاری به روش پیاز #کلیپ_کوتاه #عباسی_کاشانی @abbasikashanii 🌱

.
خیلی باید مراقب باشیم که 
تک بُعدی نشیم ، باید برای 
همه‌ی این لایه ها برنامه ریزی 
و هدفگذاری داشته باشیم
(مگر اینکه استثنایی وجود
 داشته باشه ، مثلا شما بگید 
من نیاز با لایه‌ی شغلی ندارم...) 
.

1 مشاهده13:31

مطالب بعدی

پرسش‌ها

قوانین

داغ‌ترین‌ها

چندسکویی