👈در همین راستا و به‌منظور رفع این مشکل پیشنهاد می‌شود؛ « #سازمان_تدوین و تألیف متون آموزشی» در بسیج ایجاد و با کمک دستگاهها مختلف ذیربط دولتی و نیز مراکز آموزشی و اقشار مختلف بسیج، در مورد #تدوین_متون آموزشی موردنیاز کادر رسمی سازمان بسیج و اعضای #رده‌های_مقاومت و همچنین عموم مردم در عرصه‌ها و موضوعات مختلف را برعهده بگیرد.
✅این سازمان می‌تواند با #سیاستگذاری متمرکز و ترجیحاً اجرای غیرمتمرکز، با کمک سایر #دستگاههای دولتی یا اقشار ذیربط بسیج، کار تعیین و #اولویت‌گذاری موضوعات آموزشی مورد نیاز بسیج در حال و آینده و پس از آن تدوین متون آموزشی را با همکاری عوامل و عناصر مورداشاره انجام دهد.
👈بدیهی است که در هر حال #گردآوری یا تدوین و توزیع منابع در رابطه با بخشی از موضوعات که فاقد متولی خاص است، باید رأساً توسط همین سازمان انجام شود و بقیه موارد با #مدیریت، هدایت یا سفارش سازمان با استفاده از ظرفیتهای درون‌سازمانی یا برون‌سازمانی انجام شود.
✅البته برای #انتقال_مفاهیم و محتوای آموزشی به مخاطبین (اعم از درون سازمانی یا مردم) #نبایدفقط به تولید کتاب و جزوه اکتفاء نمود، بلکه باید از روشهایی نوینی مانند؛ تولید فیلم و انیمیشن و حتی ساخت #وسایل کمک آموزشی یا حضور میدانی نیز بهره برد.
✅همچنین برای #انتقال مطالب آموزشی و تربیتی به مخاطبین مورد نظر نیز می‌بایست، متناسب با #شرایط استفاده از همه امکانات قابل دسترس از جمله؛ #ایجادسایت و کانال آموزشی در #فضای_مجازی، آموزش با کمک رسانه ملی، چاپ #کتاب و جزوه و یا تولید #سی_دی را نیز موردتوجه قرار داد.
✅البته این سازمان می‌تواند، #مسئولیت ثبت تجارب آموزشیِ مأموریتهای قبلی #بسیج را نیز برعهده بگیرد.
ادامه دارد......
#بسیج
@beha_togham_alfaraez
🔖بخش #پایانی:
❌ابزار موردنیاز برای ارائه #آموزشها:
👈آموزش از طریق #رسانه_ملی
👈ایجاد #سایت متون آموزشی اینترنتی
👈ایجاد #کانال_متمرکز یا رده‌ای در فضای مجازی
👈چاپ #کتاب و جزوه و تولید #سی_دی
❌توضیح بسیار مهم: 👇
✅بدیهی که در گام بعد و بلکه همزمان با تأسیس سازمان مذکور، باید اقدامات لازم برای #ارتقاء_کمی و کیفی توان آموزشی رده‌های #مقاومت و سایر مراکز آموزشی #بسیج و حتی تأسیس مراکز آموزشی جدید در موضوعات خاص نیز در دستور کار قرار گیرد.
✅بی شک این موصوع یکی از #مهمترین، مطلوبترین و اثرگذارترین مأموریتهای و #مسئولیت‌های_بسیج خواهد بود که می تواند به خوبی از عهده آن برآید.
✅بنابراین ضروری است که #نظام_آموزشی بسیج نیز بازنگری و به شکل کاملاً هدفمند، هوشمند، مرحله‌ای (رشد مرحله به مرحله و مقطع به مقطع مخاطبین) طراحی شود.
✅همچنین برای حفظ #جذابیت_کار و جلوگیری از هدر رفتن منابع برای انجام آموزشهای تکراری، باید از ارائه آموزشها به شکل پراکنده و #غیرمنسجم پرهیز شود
✅و حتی‌المقدور افراد #شرکت‌کننده در هر نوع دوره آموزشی قبلاً از طریق برگزاری #آزمون یا اخذ گواهی‌های آموزشی و امثال آن سطح‌بندی و در پایان دوره برای آنها در همه موضوعات #گواهی معتبر صادر شود.
✍احمدرضا هدایتی(کارشناس ارشد مدیریت)
#بسیج
@beha_togham_alfaraez