🔻احتمال برگزاری مرحله تکمیل ظرفیت آزمون استخدام مربی امور آموزش معلولین آموزش و پرورش 🔸معاون وزیر آموزش و پرورش: 🔸تعدادی از شغل محل هایمان خالی مانده‌اند که بعدها در صورت موافقت سازمان اداری استخدامی می‌توان برای این آزمون نیز مرحله تکمیل ظرفیت برگزار کرد. 🔸آن زمان اگر افرادی که هم‌اکنون پذیرفته شده و حدنصاب لازم را آورده اند قبول کنند که به شهرستان دیگری برای ارائه خدمت روند، می‌توان در تکمیل ظرفیت نیز تعدادی نیرو جذب کرد. معاون وزیر آموزش و پرورش استثنایی درباره تاریخ اعلام نتایج نهایی و استخدام و آغاز به کار این نیروها در مدارس و مراکز آموزش و پرورش استثنایی بیان کرد: 🔸پس از آغاز ارزیابی تکمیلی از روز یکشنبه  تقریبا ظرف مدت یک هفته فرآیند ارزیابی تکمیلی را انجام می‌دهیم و امیدواریم در آذرماه یا نهایتا اوایل دی ماه کار جذب این افراد انجام شود. تا یک ماه آینده نتایج نهایی مشخص و کار جذب نیروها انجام می‌شود.

💢آماده شدن شیوه‌ نامه «مسیر رشد معلمی» ذیل نظام رتبه‌بندی معلمان 👤صحرایی وزیر آموزش و پرورش: ▫️آیین نامه یا شیوه نامه مسیر رشد معلمی ذیل نظام رتبه‌بندی معلمان آماده شده است اما من پیش از ابلاغ این آیین نامه، آن را به معلمان و پژوهشگران این حوزه ارائه می‌کنم تا اگر نکته‌ای دارند بگویند. ➖➖➿➿➖

با تصویب طرح امروز حقوق کارکنان زیر 100 درصد در سه سال افزایش می باید شرح کامل👇👇👇 اینجا بخوانید خبر مهم بعدی :آموزش و پرورش: افزایش فوق العاده ویژه👇👇👇 اینجا بخوانید

ابلاغ رتبه ها به ادارات مناطق طبق پیگیری ها اعلام شد که بزودی فایل نگارش احکام رتبه بندی برای  صدور رتبه های ۱، ۲ و ۳  همکارانی که اعتراض داشته اند به ادارات آموزش و پرورش مناطق ارسال و احکام صادر خواهد شد. 🔴 صدور احکام رتبه بندی از فردا 🔹نگارش ۱۶۲۶ مربوط به احکام اعتراضات رتبه بندی روی سیستم فناوری اداره ها قرار گرفته ان‌شاءالله احکام از فردا زده خواهد شد. کارگزینی آموزش و پرورش

🎥 بهادری جهرمی: رتبه‌بندی معلمان اصلا شدنی است؟ ـــــــــــــــــــــــــ

۲۴ هزار معلم در سن بازنشستگی استمرار زدند 👤 نایب رییس کمیسیون آموزش، تحقیقات و فناوری مجلس: ▫️ ۹۲ هزار معلم در ابتدای سال تحصیلی جاری بازنشسته شدند که از این تعداد ۲۴ هزار نفر به خدمت در مدارس استمرار دادند.

آموزش تعطیل نمی شود 🔹به گزارش مرکز اطلاع رسانی و روابط عمومی وزارت آموزش و پرورش، نحوه آموزش دانش آموزان در زمانی که مدارس به دلیل آلودگی و برودت هوا، غیر مجازی می‌شود، توسط وزارت آموزش و پرورش به استان‌های سراسر کشور اعلام شد. ✍️در بخشی از این بخشنامه آمده است: تجارب زیسته نظام آموزشی در مدیریت و راهبری آموزش در دوره شیوع بیماری کرونا، تعطیلات ناشی از برودت و آلودگی هوا در سال‌های اخیر، رشد فناوری‌های نوین و توسعه آموزش الکترونیک و ارتقای دانش تجربه و مهارت معلمان مدیر مدیران و کارشناسان برای بهره‌برداری مطلوب از آن و بهبود تعامل خانواده و مدرسه، توانایی و قابلیت مدرسه و ادارات آموزش پرورش برای مدیریت رویدادها و پدیده‌های غیر مترقبه افزایش داده و شعار محوری آموزش تعطیل نمی‌شود را به باوری قابل تحقق تبدیل کرده است. ▫️گفتنی است، در این اطلاعیه، ضمن دستوراتی در خصوص مسایل اداری، بر ضرورت نصب آخرین نسخه پیام رسان شاد تاکید شده است. ▫️همچنین طبق این بخشنامه، در زمانی که کلاس های درس به دلیل آلودگی و برودت هوا غیرحضوری می‌شود، مدارس برقرار هستند و مدیران و عوامل اجرایی حسب ضرورت و تشخیص مدیر، با حضور در محل کار، فرایند آموزش مجازی به دانش آموزان را ارزیابی و پایش خواهند کرد. ▫️همچنین مدیران محترم باید، امکانات آموزش مجازی مدرسه را در اختیار آن دسته از همکارانی که در منزل به شاد یا اینترنت دسترسی ندارند، قرار دهند. ـــــــــــــــــــــــــ

❌پاسخ به سوالات بازنشستگان درباره افزایش پلکانی همسان سازی حقوق دربرنامه هفتم توسعه باسمه تعالی 👈قابل توجه بازنشستگان محترم کشوری و لشکری سلام علیکم 👈با احترام، پیرو سوالات مکرر بازنشستگان معزز پیرامون فرمول روش همسان سازی حقوق بازنشستگان مصوب کمیسیون تلفیق بنا بر اظهارات  جناب دکتر زنگنه سخنگوی کمیسیون تلفیق برنامه هفتم توسعه مجلس، روش محاسبه به صورت خیلی ساده و قابل فهم برای عزیزان ارائه می گردد. 👈جناب دکتر زنگنه فرمودند مقرر شده است همسان سازی حقوق بازنشستگان تا 90 درصد شاغل هم‌تراز طی سه سال از شروع برنامه در سال 1403 تا 1405 انجام پذیرد. به این روش که تفاوت حقوق بازنشسته با 90 درصد حقوق ( مشمول کسور) شاغل هم‌تراز را در سال 1403 بعد از افزایش سنواتی محاسبه می نمایند. 👈حال این تفاوت را 100 درصد در نظر گرفته و در سال اول 40 درصد آن و در سال دوم 30 درصد و در سال سوم هم 30 درصد آن را بعنوان همسان سازی به حقوق بازنشسته افزوده می شود. 👈فرض کنیم حقوق آقای محمد... با گروه 16 در سال 1402 معادل 12500000 تومان باشد. و افزایش سنواتی سال 1403 معادل 20 درصد اعلام شود. 👈بنابراین حقوق ایشان بدون افزایش همسان سازی 15 میلیون تومان خواهد شد. حال تفاوت حقوق این فرد با میانگین حقوق شاغلین هم‌تراز محاسبه می شود. 👈اگر حقوق شاغلین هم‌تراز این فرد در سال 1403 بعد از افزایش سنواتی 25 میلیون باشد. 90 درصد 25 میلیون معادل 22/5 میلیون می شود. حالا تفاوت 22/5 میلیون با 15 میلیون محاسبه می شود. تفاوت این دو عدد 7/5 میلیون می شود. این 7/5 میلیون بعنوان 100 درصد تفاوت تلقی شده است. 👈بنابراین 40 درصد این 7/5 میلیون که معادل 3 میلیون تومان می باشد در سال اول برنامه تحت عنوان همسان سازی در حکم بازنشسته اضافه خواهد شد و مبلغ نهایی حکم ایشان معادل 15 میلیون به اضافه 3 میلیون به 18 میلیون خواهد رسید. 👈 همانطور که مشاهده می نماییم این 40 درصد تفاوت احکام ( 3 میلیون همسان سازی، حدودا 24 درصد مبلغ حکم سال 1402 همین بازنشسته است. 👈بنابراین در مجموع 20 درصد بابت افزایش سنواتی همگانی و 24 درصد بابت همسان سازی در سال اول برنامه به حقوق این بازنشسته افزوده خواهد شد. ( مجموعا 44 درصد حکم سال 1402) لازم به ذکر است که باید از اعضای کمیسیون خواسته شود : 1⃣ کلمه تا 90 درصد حقوق مشمول کسور در مصوبه کمیسیون الزاما به حداقل 90 درصد حقوق مشمول کسور تغییر داده شود. چون با وجود کلمه (( تا)) دولت ها تفسیر خواهند نمود که هر درصدی قبل از 90 درصد می تواند تا 90 درصد باشد. 2⃣ مهمتر اینکه در متن گنجانده شود هر گونه افزایش غیر سنواتی مشمول کسور شاغلین از ابتدای برنامه هفتم، باید در همان سال به میزان حداقل 90 درصد آن به حقوق بازنشسته افزوده شود. 3⃣نکته سوم حداکثر مهلت دولت برای اجرای بازه زمانی 2 ساله از زمان شروع برنامه هفتم، با اجرای 40 درصد در سال جاری 1402 و 30 درصد در سال 1403 و 30 درصد باقیمانده در سال 1404 باشد. ✍با احترام، غلامحسین قاسمی کارشناس سابق امور اداری ➖➖➖➖➖➖➖➖

💠بخشنامه نحوه محاسبه اضافه کار کارکنان رسمی، پیمانی و قرارداد کار معین شهرداری‌های کشور نحوه محاسبه اضافه کار کارکنان رسمی، پیمانی و قرارداد کار معین شهرداری‌های کشور (بخشنامه شماره ۴۲۰۹۵ مورخ ۱۰/۰۸/۱۴۰۲ سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور) با عنایت به ابهامات و سؤالات برخی استانداری‌ها و شهرداری‌های کشور در رابطه با نحوه محاسبه اضافه کار کارکنان رسمی، پیمانی و قرارداد کار معین در شهرداری‌های کشور به آگاهی می‌رساند: مطابق تصویب‌نامه شماره ۹۱۳۳ت/۳۲۹۷ مورخ ۲۰/۲/۱۳۸۴ هیأت محترم وزیران، “میزان اضافه کار ساعتی کارکنان بر مبنای هر ساعت یک صدو شصتم حقوق و تفاوت تطبیق حقوق، فوق‌العاده شغل و فوق‌العاده جذب و حداکثر ۱۷۵ ساعت در ماه خواهد بود.” ضمناً مطابق مفاد بند «۴» و «۵» بخشنامه شماره ۶۴۴۷ مورخ ۱۵/۲/۱۳۹۸ این سازمان منبعث از مصوبه شماره ۸۷۲۴/ت۵۶۴۸هـ مورخ ۳۱/۱/۹۸ هیأت محترم وزیران موضوع تعیین ضریب حقوق کارکنان در سال ۹۸، “تفاوت بند (ی) تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۳۹۸ کل کشور” و “تفاوت جزء (۱) بند (الف) تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۱۳۹۷ کل کشور” ابتدا در فوق‌العاده جذب محاسبه می‌گردد و سپس در محاسبه اضافه کار ساعتی تأثیر می‌پذیرد. حمید روحی- مشاور رئیس و مدیر کل دفتر نوسازی، تحول اداری و فناوری اطلاعات

#استوری | #استاد_شجاعی ✘ بی حجابا، بی‌دین نیستن! بچه‌هامون اگر خطا می‌کنن، بی‌دین نشدن! درست به بقیه نگاه کنیم. @ostad_shojae | montazer.ir

⚫️آزمون استخدامی دولت 17 آذرماه 1402 🔰 رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور اعلام کرد: 🔻17 آذرماه امسال آزمون سراسری استخدامی در کشور برگزار می شود. 🔻معاون توسعه مدیریت، حقوقی و امور مجلس سازمان حفاظت محیط زیست نیز با اشاره به کمبود نیروی انسانی این سازمان گفت: 🔸از نظر نیروهای محیط‌بان و نیروهای کارشناس به شدت با کمبود نیرو مواجهیم که امیدواریم سازمان امور استخدامی در زمینه استخدام نیروهای واجد شرایط با ما همکاری کند. 🔹🔸🔹🔸

✳️با داروهای گیاهی این مشکلاتت رو حل کن!!!‌👇🏼👇🏼 https://digiform.ir/c87fb8d08b ❌آیا مشکلات جنسی داری ؟ 🌟 ❌دیابت و قند خون بالا رفته ؟🌟 ❌نمیتونی مواد رو ترک کنی و یا بعد ترک دوباره میری سراغش ؟🌟 @dr_hosseiny نگران نباش راه حل تموم این مشکلات تو این کانال هست 🥰 👇 https://eitaa.com/joinchat/3346203097C0bab7c89bb