eitaa logo
📚 اخبار و منابع استخدامی
12.6هزار دنبال‌کننده
3.2هزار عکس
868 ویدیو
1.7هزار فایل
📻منبع و اخبار مربوط به آ.پ ارتباط با مـــــــدیـــــــر و تبلیغات👇 https://eitaa.com/joinchat/505544998C7ed14f20db ارتباط با مدیر @Mahdiabasi_niya
مشاهده در ایتا
دانلود
توپ در زمین وزیر است! آیا تصمیم انقلابی دکتر کاظمی را شاهد خواهیم بود؟! احسان عظیمی‌راد 🔹نظر قطعی کمیسیون آموزش، تحقیقات و فناوری مجلس شورای اسلامی در خصوص دانشگاه فرهنگیان؛ ۳۰ سال است که به رئيس محترم جمهور و وزیر محترم آموزش و پرورش ارائه شده است. 🔸توپ در زمین وزیر محترم است! آیا تصمیم انقلابی دکتر کاظمی را شاهد خواهیم بود؟! آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]
💢 اطلاعیه به روز رسانی ابلاغ و حکم در سامانه ضمن خدمت 🔹 به اطلاع کلیه همكاران محترم می رساند با توجه به برقراری ارتباط سامانه ltms با سیستم پرسنلی، جهت جلوگیری از بروز مشکل در ثبت نام و شرکت در دوره ها، به بخش پشتیبانی سامانه ltms مراجعه و در آنجا از طریق ارتباط با پشتیبان سامانه گزینه به روز رسانی ابلاغ و حكم را انتخاب و ارسال نمایید. آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]
💠 هیچ مدرسه‌ای حق اخراج دائم دانش‌آموز را ندارد 👤معاون شورای عالی آموزش‌ و پرورش: مدارس اجازه اخراج دائم دانش‌آموزان را ندارند و اساساً در نظام آموزش و پرورش موضوعی به نام اخراج دائمی وجود ندارد. ▫️ آیین‌نامه اجرایی مدارس، نحوه برخورد با تخلفات دانش‌آموزان را مشخص کرده است، زیرا دانش‌آموز موظف به رعایت ضوابط و مقررات مدرسه است ▫️ راهنمایی و مشاوره‌های مدرسه از جمله تشویق، ترغیب و تنبیه برای دانش‌آموزان مؤثر نباشد، متناسب با نوع تخلف، اقدامات مختلفی انجام می‌شود. این اقدامات شامل موارد زیر است: - تذکر و اخطار شفاهی به صورت خصوصی - دعوت از ولی دانش‌آموز و توجیه برای پیگیری موضوع - اخطار کتبی و اطلاع به ولی دانش‌آموز - تغییر کلاس با اطلاع ولی دانش‌آموز - اخراج موقت از مدرسه با اطلاع قبلی ولی دانش‌آموز، حداکثر برای سه روز - انتقال به مدرسه دیگر آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]
✅ مهم l شرایط احراز رتبه‌های ۱ تا ۵ طبقه بندی شغلی آموزش و پرورش جهت افرایش حقوق پایه 1️⃣  رتبه ۱: 🔴دارای ۲سال سابقه تجربی: 🔴تجربه مرتبط : ---> ۲سال 🔴دوره ضمن خدمت: ۱۲۰ساعت 🔴حداقل میانگین ارزشیابی ۲سال منتهی به رتبه: ۷۵% 🔴حداقل امتیاز ارزشیابی هر سال: ۷۰% 🔴حداقل امتیازات صلاحیت های معلمی: ۶۰% 🔴حداقل امتیاز هر یک از صلاحیت ها: ۵۰% ❌ در کسب رتبه ۱، تجربه غیر مرتبط (تعجیل خدمت در مناطق کمتر توسعه یافته، تحصیل در دانشگاه فرهنگیان و شهید رجایی، دوره مهارت آموزی پیمانی ماده ۲۸ و سربازی و ... تاثیر .. 2️⃣  رتبه ۲: ⚫️دارای ۶سال سابقه تجربی: ⚫️تجربه مرتبط:  ---> ۴سال ⚫️تجربه غیر مرتبط: ---> ۲سال ⚫️حداقل ۴سال سنوات تجربی (جایگزین 4 سال توقف شده است) ⚫️دوره ضمن خدمت بین دو رتبه: ۱۸۰ساعت ⚫️حداقل میانگین ارزشیابی بین دو رتبه: ۸۰% ⚫️حداقل امتیاز ارزشیابی هر سال: ۷۵% ⚫️حداقل امتیازات صلاحیت های معلمی: ۶۵% ⚫️حداقل امتیاز هر یک از صلاحیت ها: ۵۵% ❌ دانشجو معلمان که بعد از ۹۵/۰۷/۰۱ استخدام قطعی شده اند، چهار سال بعد استخدام قطعی یعنی در سال ۹۹ مشمول رتبه ۲ می‌شوند. 3️⃣  رتبه ۳: 🟡دارای ۱۲ سال سابقه تجربی: 🟡تجربه مرتبط (یک دوم): ---> ۶سال 🟡تجربه غیر مرتبط: ---> ۶سال 🟡حداقل ۳سال توقف در رتبه ۲ یا پایه 🟡دوره ضمن خدمت بین دو رتبه: ۱۵۰ساعت 🟡حداقل میانگین ارزشیابی بین دو رتبه: ۸۵% 🟡حداقل امتیاز ارزشیابی هر سال: ۸۰% 🟡حداقل امتیازات صلاحیت های معلمی: ۷۰% 🟡حداقل امتیاز هر یک از صلاحیت ها: ۶۵% 4️⃣  رتبه ۴: 🔵دارای ۱۸سال سابقه تجربی: 🔵تجربه مرتبط (یک دوم): ---> ۹سال 🔵تجربه غیر مرتبط: ---> ۹سال 🔵حداقل ۳سال توقف در رتبه ۳ یا ارشد 🔵دوره ضمن خدمت بین دو رتبه: ۱۲۰ساعت 🔵حداقل میانگین ارزشیابی بین دو رتبه: ۹۰% 🔵 حداقل امتیاز ارزشیابی هر سال: ۸۵% 🔵حداقل امتیازات صلاحیت های معلمی: ۷۵% 🔵 حداقل امتیاز هر یک از صلاحیت ها: ۷۰% 5️⃣  رتبه ۵: 🔴دارای ۲۴ سال سابقه تجربی: 🔴تجربه مرتبط (یک دوم): ---> ۱۲سال 🔴تجربه غیر مرتبط: ---> ۱۲سال 🔴حداقل ۳سال توقف در رتبه ۴ یا خبره 🔴دوره ضمن خدمت بین دو رتبه: ۱۰۰ساعت 🔴حداقل میانگین ارزشیابی بین دو رتبه: ۹۰% 🔴 حداقل امتیاز ارزشیابی هر سال: ۸۰% 🔴حداقل امتیازات صلاحیت های معلمی: ۸۵% 🔴 حداقل امتیاز هر یک از صلاحیت ها: ۸۰% ✔️ انواع تجربه: : 🔵 سابقه تدریس و (مدیریت و معاونت) تمام وقت : 🔵 تعجیل (خدمت در مناطق کمترتوسعه یافته) 🔵 سوابق خدمت غیررسمی (تحصیل در دانشگاه فرهنگیان، سربازی،  سنوات سایر ادارات ( که در حکم احتساب شده)  و...) آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]
💢 اکثر پرونده‌های کدهای ۱۹ و ۵ با رای مثبت تعیین تکلیف شدند مدیرکل هیأت مرکزی گزینش وزارت آموزش و پرورش: ▪️ اغلب پرونده های داوطلبان کد ۱۹ آزمون استخدام آموزگاری، دبیری و هنرآموز و کد ۵ دانشگاه فرهنگیان با رأی مثبت تعیین تکلیف شدند ▪️ در تلاش هستیم خیلی زود به اعتراضات مربوط به مشاغل کیفیت بخشی، تکمیل ظرفیت ثانویه یا بند ۲ و داوطلبین بهزیستی پاسخ دهیم و این افراد تا پایان آذرماه تعیین تکلیف خواهند شد. ▪️در حال تمهید تصمیماتی هستیم که نیروهای شاغل در مدارس غیردولتی ،حتماً فرایند گزینش را طی کرده باشند. آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]
⚜دوره های موسسه نوین استخدام ⚜ 💵خــــریـد مستــقیـــم و راحــــــــت از سایت🌱 🔰➖سفارش کتاب و پی دی اف/کلیک کنید 👇👇 🛍 خرید کتاب به صورت تکی 🛍 خرید کل کتاب پک آموزگاری 🛍 خرید کل پک کتاب دبیری (عمومی واختصاصی) 🛍 خرید pdf هر سه حیطه آموزگاری 🛍 خرید pdfعمومی و اختصاصی دبیری 🛍خرید pdf بصورت یک یا چند درس 🔰➖خرید مشاور پشتیبان و لقمه انگیرشی 👇 🛍مشاور پشتیبان خصوصی 🛍لقمه انگیرشی ➖➖➖🔴🟡🟢🟣➖➖➖ 🔰➖خرید فیلم آموزش تصویری منابع از اپلیکیشن اختصاصی موسسه 👇 https://eitaa.com/35327886/5654 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 🌐لینک سایت رسمی موسسه نوین استخدام 👇 https://novin-estekhdam.com درسایت قسمت مشخصات از شما کدنمایندگی میخواهد ❌کد نمایندگی دکترمهدوی 👈330 انتخاب کنید. با نصب اپلیکیشن تدریس بعد از وارد کردن شماره تماس از شما کد معرف میخواهد👇 ❌کد معرف👈3300 انتخاب کنید. مشاوره و پشتیبانی @Mahdiabasiniya @Mahdiabasiniya
تمامی کتابها شارژ شد😍
هیچ مجوزی برای مدارس مسجد محور صادر نشده است 👤 رئیس سازمان مدارس و مراکز غیردولتی و توسعه مشارکت‌های مردمی وزارت آموزش و پرورش: با بیان اینکه اجرا شدن طرح مدارس با رویکرد قرآنی به تازگی تصویب شده اما هنوز بخشنامه آن به استان‌ها ابلاغ نشده است، گفت: اما هیچ مجوزی برای مدارس مسجد محور صادر نشده است و آنچه مطرح است مدارس با رویکرد قرآنی است که با توجه به تعداد متقاضیان اجرای این طرح، در حال تدوین اساسنامه و راهکارهای علمی و تخصصی است ‌آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]
📌 افزایش ۵ الی ۱۵ درصدی حقوق دستگاه ها با پرداختی پایین در بودجه/ ارتقای پرداختی به غیر از افزایش ۲۰ درصدی حقوق سالانه خواهد بود محسن زنگنه عضو کمیسیون برنامه و بودجه در گفتگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، در تشریح مصوبه این کمیسیون، پیرو بررسی تبصره ۱۲ لایحه بودجه ۱۴۰۴ که به مبحث حقوق و دستمزد در سال آینده اشاره دارد، گفت: 🔹در این بخش، پیشنهادی در این کمیسیون به تصویب رسید که در راستای افزایش عدالت در پرداخت حقوق و دستمزد است. 🔹کمیسیون مصوب کرد که علاوه بر افزایش ۲۰ درصد حقوق که در لایحه بودجه در نظر گرفته شده و شامل همه حقوق بگیران دستگاه‌های اجرایی می شود، دستگاه‌هایی که میانگین دریافتی آنها از میانگین غیر وزنی کل دستگاه‌ها کمتر است، آنها نیز بین ۵ تا ۱۵ درصد - بر اساس سطح میانگین دریافتی - حقوق و پرداختی شان افزایش پیدا کند تا ما از این طریق بتوانیم، میانگین آن دستگاه‌هایی که اختلاف پرداختی نسبت با دستگاه‌هایی که میانگین بهتری در پرداخت دارند را ترمیم کنیم. 🔹پیرو مصوبه کمیسیون، دستگاه‌هایی که میانگین دریافتی آنها پایین است - علاوه بر افزایش ۲۰ درصد حقوق که در لایحه بودجه در نظر گرفته شده - شامل افزایش پرداختی ۵ الی ۱۵ درصدی می شوند. 🔹امیدواریم به موجب این مصوبه بتوانیم ظرف ۲ الی ۳ سال اختلاف پرداختی بین دستگاه‌ها با پرداختی پایین و دستگاه با پرداختی بالا را برطرف کنیم. 🔹به واقع ما اگر بخواهیم پرداختی دستگاه‌هایی که حقوق بالا دریافت می‌کنند را کاهش دهیم قطعاً این مسئله یک سری تنش‌ها و نارضایتی‌های اجتماعی را به همراه خواهد داشت. البته شاید این مسئله با توجه به تورم موجود در کشور درست هم نباشد. 🔹بار هزینه این مصوبه رقمی است که انشالله می‌توانیم با توجه به سرفصل‌های بودجه و کاهش برخی از هزینه‌های که دولت در هزینه‌های جاری بیش برآوردی دارد، جبران کنیم و عملاً سقف بودجه را نیز بالا نبریم. 🔹گفتنی است؛ تصویب این پیشنهاد در کمیسیون برنامه و بودجه به منزله تصوب نهایی آن در لایحه بودجه سال 1404 نیست. 🔹این پیشنهاد پس از تصویب، در قالب گزارش کمیسیون برنامه به کمیسیون تلفیق ارائه و در صورت طرح و تصویب آن در صحن مجلس، به منزله مصوبه مجلس خواهد بود که در صورت تائید نهایی شورای نگهبان، به قانون تبدیل می شود. ‌آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]
8.53M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
نطق عظیمی‌‌راد در صحن علنی مجلس 🔹تذکر به رئیس سازمان برنامه و بودجه 🔸چرا ۶۰ درصد باقی‌مانده پاداش معلمان عزیز بازنشسته ۱۴۰۲ پرداخت نمی‌شود؟! 🔹اگر سازمان برنامه و بودجه در پرداخت مشکل دارد، اعلام کند؛ هم مجلس می‌تواند ورود کند و هم مجوز سران قوا می‌تواند داده شود. 🔸بی‌تفاوتی سازمان توجیهی ندارد و شک برانگیز است! ‌آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]
. فردا آزمون شبیه سازی آموزگاری به صورت برگزاره.. عزیزانی که قصد شرکت در آزمون دارن بیان کانال زیر https://eitaa.com/joinchat/260964891Cbf98de19ba
🔴/ قابل توجه نیروهای جهت تبدیل وضعیت به 🔹1- کد پرسنلی برای نیروهای خرید خدمات آموزشی فاقد کد پرسنلی به مناطق تا پایان هفته تخصیص داده خواهد. 🔹2- نیروهای دارای کد پرسنلی(به هر نحو -قرارداد کارمعین و.... -که کد پرسنلی دارند) نیازی به کد جدید نیست و از کد قبلی آنها استفاده خواهد شد. 🔹3- تاریخ شروع بکار این افراد در ابلاغ های صادره،  از تاریخ 1403/07/01 بر مبنای در آموزشگاه می باشد. 🔹4- حقوق و بیمه و... این همکاران از آذرماه به همراه معوقات،پرداخت خواهد شد. آخرین اخبار استخدامی |● ‌بخشنامه |● اخبار فرهنگیان ➺ @gozenesh [عضویت]