eitaa logo
Ltms
6.2هزار دنبال‌کننده
3.8هزار عکس
1.3هزار ویدیو
5.6هزار فایل
اطلاع رسانی در مورد سوالات ضمن خدمت و انجام آزمون ضمن خدمت جهت سفارش برای آزمون @teacherschool
مشاهده در ایتا
دانلود
♦️پرداخت حقوق کارکنان دولت در سال آینده بر اساس میزان بهره‌وری 🔹رئیس جمهوری تعدادی از اعضای دولت را مامور کرد راهکارهای پرداخت حقوق بر اساس میزان بهره‌وری و کیفیت کار و ارائه خدمت را تهیه کنند تا در بودجه سال آینده لحاظ شود. 🔗 ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
🔺آغاز ثبت‌نام المپیاد علمی از ۱۶ آذر 🔹رئیس سازمان ملی پرورش استعدادهای درخشان دستورالعمل اجرایی المپیادهای علمی کشور در سال تحصیلی ۱۴۰۲-۱۴۰۱ را به استان‌ها و مدارس خارج از کشور ابلاغ کرد./تسنیم 🔗 ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
🔺عجیب ولی واقعی؛ هزینه ثبت نام کنکور دکتری در فرصت مجدد از ۲۸۶ هزار تومان شده ۶۲۸ هزار تومان! 🔗 ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
🔰فوری/ تعطیلی آموزش حضوری در ٨ شهرستان استان بوشهر 🔘به اطلاع هم استانی‌های عزیز می‌رساند به دلیل تداوم بارندگی‌ها و وقوع بارشهای رگباری و احتمال آبگرفتگی معابر، آموزش حضوری در مدارس همه دوره‌های تحصیلی در شهرستان‌های بوشهر، دشتستان، تنگستان، دشتی، دیر، کنگان، جم و عسلویه در نوبت صبح روز چهارشنبه ١۴٠١/٠٩/١۶ تعطیل می‌باشد و آموزش‌ها از طریق شبکه شاد صورت می گیرد. 🔸اداره اطلاع‌رسانی و روابط‌عمومی آموزش و پرورش استان بوشهر 🔗 ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
🌀با احترام به اطلاع همکاران گرامی می رساند ؛ سامانه رتبه بندی فرهنگیان به احتمال زیاد دارای مشکل فنی می باشد به همین دلیل رتبه های همکاران ممکن است کم یا زیاد شود . در روزهای آتی مرتفع می گردد . اکثر همکاران در شهرستان ها تعیین تکلیف شده اند و همکارانی هم هستند که مشکل تایید دارند ، امیدواریم مرتفع گردد. ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
📌قابل توجه همکاران آموزشی 🌐همکارانی که 20 سال سنوات تجربی داشته باشند و یا به سن 50 سالگی برسند؛مشمول تقلیل ساعت خواهند شد. در این صورت میزان تدریس در هفته 20 ساعت خواهد بود. 🔰 همکاران ابتدایی می توانند ۴ ساعت را به عنوان حق التدریس فعالیت کنند 🕹تقلیل ساعت فقط برای تدریس است و شامل مدیر و معاون نمی شود. ......................................... ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
💢سخنان کریمی قدوسی عضو کمیسیون امنیت ملی مجلس در تبیین پشت پرده امنیتی آشوب‌های اخیر: ♦ما پیروزیهای بسیار بزرگی در این آشوبها بدست آوردیم. مهمترین تبیین در باره این اغتشاشات را رهبری در دانشگاه افسری ارائه کردند و فرمودند این اتفاق خلق الساعه نبود. ♦از حداقل شش هفت سال قبل ۴۹کشور برای براندازی ج.ا.ا توافق کردند ولی دو کشور ترکیه و امارات از دو سال قبل از این ائتلاف کناره گیری کردند. ♦۴۷سرویس جاسوس از کشورهای امریکا، انگلیس، فرانسه، اسرائیل، آل سعود، اسپانیا، مصر، اردن و... در این کار ستاد تشکیل داده و این جنگ ترکیبی را طراحی کردند. ♦در زمان روحانی زیرساختهای براندازی آماده شد و قرار بود همان زمان عملیاتی شود که به علت کرونا برنامه هایشان بهم ریخت. پنجاه درصد توان دشمن در فضای مجازی سازماندهی شده بود. ♦یکی از گسلهای جامعه ما حجاب است. دشمن این گسل را انتخاب کرد. یکی دیگر از گسلها احزاب بود اکثر سران فتنه ۸۸ نیز به نفع این اغتشاش هم موضع گیری کردند. گسل های قومی و مذهبی از دیگر موارد مورد استفاده این جنگ ترکیبی بود. ♦در جنگ ترکیبی به سمت دلار رفتند در حالیکه مسئولین می گفتند ما به اندازه کافی دلار به ابزار تزریق کرده ایم. ♦در طی شصت روز آمار حضور اغشتشاگران در خیابان ۵۰۰ هزار نفر روز بوده است. البته اگر یک نفر ده بار هم آمده ده در آمار وارد شده. اوج این حضور در یک روز ۴۵هزار نفر بود. ( طبق آمار غیر رسمی ۳۱۰ هزارنفر کل جمعیت اغتشاشگران بودند که می شود ) ♦گفتند نمادهای حاکمتی باید سقوط کند. یکی از نمادها مشهد است. قرار بود برای یکی از سران قوا در مشهد حادثه هفت تیر ۶۰ تکرار شود. ♦آخرین مرحله هم ورود پنتاگون بود. در سال ۸۸ هم نقشه همین بود. مرحوم فیروز آبادی در سال ۸۸ در کمیسیون امنیت ملی مجلس گفت خاتمی در فتنه ۸۸ با فرمانده ناتو دیدار داشت و از آنها خواستند کار ما در داخل که جلو رفت شما وارد شوید. ♦جنگ شناختی یکی دیگر از ابعاد این جنگ ترکیبی بود. اینها مدتها القاء می کردند در این ۴۰ سال کاری صورت نگرفته است. ♦اکثر دستگیرشدگان یک یا دو شب نگهداری شدند بعد با تعهد والدین آزاد شدند. اما از میان بازدشتیهای هدفمند که ادامه هم دارد ۱۸٪ آنها آموزش دیده اند. تمام این ارتباطات بدست آمده که به عنوان مستندات بیانیه دو دستگاه اطلاعاتی در آینده منتشر می شود. ♦۷۰ درصد دستگیر شدگان دیپلم و زیر دیپلم بوده اند. ۶۷ درصد اهل شرب خمر بوده اند. از این شاربان خمر ۴۷ درصد دائم الخمر بودند. اکثر اینها معتاد به موارد مخدر گل بودند. درصدی از زنان بازداشت شده اهل فحشا بودند. همانکس که خودکشی کرد یکی از همین افراد بود. ۸۰ درصد اینها خارج از کشور را بهشت می دانند. ♦خانم مولا وردی معاون روحانی طرحی داشت و می خواست فاحشه ها را بیمه کند. ♦دولت عراق نزدیکترین دولتها به ایران است. ما سه خواسته ازدولت عراق داشتیم اول اخراج کل کومله و دمکرات از کردستان عراق دوم تحویل کسانی که در ترورها دست داشتند سوم استقرار دولت عراق در مرزها. عراق آنها را پذیرفت. ♦یکی از مسئولان کومله با دو بچه اش به محل جلسه آمده بود لذا آن مقر را نزدیم. مسئولین نظامی می گفتند ما نوک خودکار را روی نقشه می گذاشتیم و همان هدف را روی زمین می زدیم. ♦با باز شدن مسیر بوکمال، راه زمینی ما تا سوریه و حزب الله و دریای مدیترانه باز شد. تحولات منطقه بعد از این آشوبها شدت می گیرد. و همه چیز را آماده کرده و پای کار برده ایم. ♦دستگاه اطلاعاتی ما از این طرح مطلع شد و در سند امنیتی ۴۰۱ برای مقابله با این طرح آماده شدیم و به ۵۰ درصد از استعداد و توان دشمن ضربه زدیم. ♦در آینده در داخل و خارج تحولاتی رخ خواهد داد. دشمن در عناصر رسانه ای خود تجدید نظر می کند. ما هنوز کارهای بین المللی خود را شروع نکرده ایم. ما دستمان برای هزینه دادن امریکا، انگلیس و فرانسه خیلی باز است. ♦هر گره‌ای که دولت های قبل زدند این دولت یکی بعد از دیگری در حال باز کردن آن است. ♦عده ای در زمان روحانی بدون گزینش در آموزش و پرورش نفوذ داده شدند. معلم هایی که دانش آموزان را تحریک کردند همه شناسائی شدند. ♦مظلومیت بسیج در این آشوب این بود که دست خالی به میدان رفت. ......................................... ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
توضیحات رتبه بندی فرهنگیان شرط سنوات تجربی لازم جهت اخذ رتبه تا 15 سال رتبه 1 تا 3 یعنی استادیار معلم از 15 سال تا 21 رتبه 4 یعنی دانشیار معلم از 21 سال به بعد رتبه 5 یعنی استاد معلم بدیهی است که سنوات تجربی شرط لازم بوده و شرط کافی کسب امتیازات در شایستگی های چهار گانه عمومی ، تخصصی ، حرفه ای و تجربی می باشد. ......................................... ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
از همکاران با بیش از ۳۰ سال سابقه،  نباید کسورات بازنشستگی کسر گردد. 🔺متاسفانه برخی همکاران با بیش از ۳۰ سال سابقه ، پس از تکمیل سنوات ۳۰ ساله باز هم کسورات بازنشستگی از  این عزیزان کسر می شود .. این در حالی است که مطابق قانون ، پس از ۳۰ سال سابقه ، نباید کسورات صندوق بازنشستگی کسر گردد . عزیزانی که ۳۰ سال سابقه شده اند ، فیش حقوقی ماه های بعد از ۳۰ سال سابقه ی خود  را بررسی و در صورت کسر کسورات بازنشستگی،  به دایره کارگزینی مراجعه کنند. ......................................... ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
شرایط اختصاصی لازم برای ثبت نام کارشناسی ارشد فرهنگیان اشاره شده است : دارا بودن حکم کارگزینی مبنی بر استخدام (رسمی یا پیمانی) در زمان ثبت نام کنکور کارشناسی ارشد ۱۴۰۲ (تاریخ صدور حکم استخدام داوطلبان می بایست قبل از اتمام مهلت ثبت نام آزمون باشد). معلمان حق التدریس و آموزشیاران نهضت سوادآموزی و نیروهای قراردادی و ... فاقد حکم کارگزینی، مجاز به انتخاب رشته های کارشناسی ارشد فرهنگیان نمی باشند.   دریافت مجوز موافقت با ادامه تحصیل خود (کارکنان رسمی یا پیمانی) از اداره آموزش و پرورش   عدم اشتغال به تحصیل در دانشگاه ها و موسسات آموزش عالی دولتی یا غیر دولتی   فرهنگیان دارای مدرک کارشناسی ارشد (و بالاتر) دانشگاه ها و موسسات آموزش عالی دولتی و غیر دولتی یا دانشگاه آزاد مجاز به انتخاب رشته محل های کارشناسی ارشد فرهنگیان نمی باشند.    داشتن حداقل 3 سال سابقه خدمت اداری یا آموزشی در وزارت آموزش و پرورش   حداکثر سابقه خدمتی جهت ادامه تحصیل فرهنگیان (رسمی – پیمانی) 27 سال تمام تا تاریخ 1401/06/31 می باشد.   دانشجویان سال آخر کارشناسی می بایست حداکثر تا تاریخ 31 شهریور 1402 فارغ التحصیل گردند. ......................................... ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
، توضیحاتی مهم در رابطه با رتبه های اعلام شده ( یا رتبه هایی که در آستانه اعلام شدن هستند ) 1️⃣ برای کسب هر رتبه به شرایط خاصی نیاز است .. 🔺در مرحله اول شما باید مستندات کافی را بارگذاری کرده باشید تا هم مجموع امتیاز مورد نیاز آن رتبه و هم حداقل امتیاز مورد نیاز برای مولفه های چهارگانه برای رتبه مورد نیاز را کسب کرده باشید... 2️⃣ در مرحله بعد مدیر مدرسه باید در مورد شما به ۵۱ سوال جواب داده باشد و مستندات شما را تایید یا رد کرده باشد. متاسفانه بسیاری از مدیران در بحث پاسخ دهی به ۵۱ سوال که ۵۱۵ امتیاز دارد و تایید مستندات دقت کافی به خرج ندادند در حالی که برخی دیگر از مدیران از پاسخ های درست منتشرشده برای ۵۱ سوال استفاده کردند ( پاسخ های تیم درخشان فر _رحیمی)که سبب شده همه همکاران نمره بالایی را در بخش نظر مدیر کسب کنند . پس چه بسا مدیری برای همکاری با کمترین سابقه با استفاده از این پاسخ ها بالاترین امتیاز را درج کرده باشد و در مقابل مدیر دیگری سهوا یا عمدا ، برای همکاران حتی با سابقه و مدرک بالا ، امتیاز پایینی را درج کرده باشد که در مرحله بعد توسط ارزیابان با توجه به مستندات ، قابل تغییر بوده است. در مورد مستندات بارگذاری شده که ۴۳۵ امتیاز دارد هم برخی مدیران مستندات را تایید کرده و برخی رد کرده اند گزینش و حراست ادارات هم هر کدام باید در مورد ۲۵ امتیاز همکاران نظر می دادند .. ( برخی بخش ها در قسمت مستندات از امکان تایید مدیر برخوردار نبوده و باید توسط سامانه یا امور اداری تایید می شد مانند مدرک تحصیلی، سنوات، ضمن خدمت و ارزشیابی که ممکن است برخی امور اداری ها همه یا بخشی از این امتیاز را اعمال نکرده باشند که قابل پیگیری و اعتراض خواهد بود ) 3️⃣ در نهایت ارزیاب ها با بررسی تاییدات مدیر و بخش مستندات، این موارد را تایید یا گاها رد می کنند .. طبق دستورالعمل اگر همکاری در بخش مستندات چیزی را بارگذاری نکرده باشد یا مستندات او کافی نباشد، ارزیاب می تواند در بخش که مدیر نطر داده است ، امتیاز را کاهش دهد مثلا همکار هیچ مستندی را در قسمت تدریس به همکاران بارگذاری نکرده است، اما مدیر در بخش نظردهی ، در رابطه با تدریس به همکاران، از ایشان به عنوان الگو و نمونه یاد کرده است... ارزیاب ممکن است این امتیاز را کاهش دهد اشتباه در ارزیابی هم ممکن است‌ که‌ رخ دهد، مثلا در جدول امتیازدهی توسط ارزیاب دو ایتم مشارکت در شوراها و تدریس به همکاران وجود دارد که دارای سقف ۶۰ و ۳۰ امتیاز هستند. متاسفانه به علت عدم توضیح دقیق و شفاف وزارت ، همکاران ارزیاب در این دو بخش متفاوت عمل کرده اند برخی ارزیابان طبق جداولی که در اختیار داشته اند اگر مستندات کافی وجود داشته سقف ۶۰ و ۳۰ امتیاز ( مجموع ۹۰ امتیاز ) را این دو بخش را به همکار داده اند، اما در دستورالعملی که وزارت برای ارزیابان ارسال کرد ، تاکید شد که در این دو بخش توسط ارزیاب باید به ترتيب از سقف ۱۵ و ۱۰ محاسبه شود.( منظور آن بوده که ارزیاب می تواند در صورت وجود مستندات قوی ، به امتیاز همکار در این دو بخش به ترتیب ۱۵ و ۱۰ امتیاز با حفظ سقف ۶۰ و ۳۰ امتیازی اضافه کند ) اما برخی ارزیابان با برداشت غلط از این دستورالعمل مبهم ، به گونه ای عمل کردند که در مواردی با وجود مستندات کامل به ترتیب ۱۵ و ۱۰ امتیاز یعنی در مجموع ۲۵ امتیاز( از ۹۰ امتیاز )این دو بخش به همکاران اختصاص دادند و همکار ما در اینجا ۶۵ امتیاز را از دست داده است!! همین موضوع به راحتی می تواند همکاری را که استحقاق رتبه استاد معلم را دارد ، دو رتبه تنزل دهد ! 3️⃣ اکنون در بسیاری از استان ها و مناطق کار ارزیابی همکاران به پایان رسیده است و اسامی همکاران ارزیابی شده به همراه کارنامه ای حاوی رتبه کسب شده ی همکار، که سامانه به صورت خودکار و مطابق نمره دریافتی همکار پس از ارزیابی اختصاص داده است ، برای تایید هیات ممیزه ارسال شده است. هیات های ممیزه نیز باید تک تک کارنامه ها را بررسی نموده و اگر ایرادی در ثبت امتیازات ( یا حتی عدم ثبت امتیازات ) رخ داده باشد ، آن را جهت اصلاح به واحد مربوطه ( که قصوری رخ داده ) ارجاع دهد . در صورت تایید رتبه هر فرد توسط اعضا هیات ممیزه ، رتبه همکار در سامانه rtb.medu.ir قابل مشاهده توسط ذینفع خواهد بود . 4️⃣ در مرحله آخر همکار پس از رویت رتبه خود در صورت اعتراض نسبت به آن می تواند از طریق سامانه مربوطه اعتراض خود را اعلام نماید ......................................... ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme
✍پیام یکی از ارزشیابان کشوری رتبه‌بندی با سلام بنده از ارزیابان کشوری هستم‌ که با وجود سی سال سابقه و کلی مستندات معتبر رتبه ۴ را کسب کرده و متضرر شده ام اما همه چیز مربوط به کار ارزیابان‌نیست و عوامل گوناگونی ازجمله موارد زیر منجر به کاهش نمره و نارضایتی همکاران از کار ارزیابان شده است : ۱. یک ارزیاب حداکثر چیزی در حدود ۵۷۰ امتیاز رو میتواند ببیند که توسط مدیر و حراست منطقه داده شده است سپس مستندات بارگذاری شده را با این امتیاز مقایسه میکند و میتواند نمره مدیر را تایید، افزایش یا کاهش دهد. متاسفانه بسیاری از مدیران در بحث پاسخ دهی به ۵۱ سوال و تایید مستندات دقت کافی به خرج ندادند لذا از نمره ۳۵۰ به همکار دکتری با کلی مستندات معتبر تا نمره ۵۵۰ به همکاری با چهارسال سابقه و کمترین مستندات داده شده است همین همکار باچهار سال سابقه در بخش خلاقیت ۶۰ امتیاز کامل را کسب کرده است در حالیکه هیچ مستندی در این زمینه ندارد مسلم است که ارزیاب نمره را کمی کاهش میدهد و بعد ایشان هم‌ معترض میشود. البته در ارتباط با همکاران دارای مستندکافی یا سابقه بالای ۲۵ سال معمولا سخت گیری نمیشود و نمره هم افزایش داده میشود که خود بنده نمره داده شده تدسط مدیر را تا ۱۶۰ امتیاز هم برای برخی همکاران افزایش داده ام. لازم به ذکر است که برخی مدیران از پاسخ های درست منتشرشده برای ۵۱ سوال استفاده کردند که سبب شده همه همکاران نمره بالای ۵۴۰ کسب کنند در حالیکه برخی هیچ مستند یا سابقه چندانی نداشته اند. ۲. در بخش مستندات باز بسیاری از همکاران و مدیران دقت نکرده اند همکار در یک جشنواره استانی شرکت کرده است و گواهی حضور را با عنوان کسب مقام اول جشنواره بارگذاری کرده در حالیکه فقط یک گواهی شرکت هست و هیچ مقامی در ان قید نشده است و مدیر هم تایید کرده است یا تصویری از خود با پس زمینه ای کلاس های کنکور با عنوان ساخت وسیله کمک اموزشی بارگذاری کرده و با تایید مدیر گ، سامانه ۱۰ امتیاز هم لحاظ کرده است حالا با کم کردن نمره این ایتم باز همکار به ارزیاب معترض خواهد شد چنین مواردی تا دلتان بخواهد وجود دارد. ۳.در جدول امتیازدهی توسط ارزیاب دو ایتم وحود دارد که دارای سقف ۶۰ و ۳۰ امتیاز هستند متاسفانه به علت عدم توجیه دقیق و شفاف در این دوبند همکاران ارزیاب متفاوت عمل میکنند. برخی ارزیابان طبق جداولی که در اختیار داشته اند اگر مستندات کافی وجود داشته سقف این نمرات را به همکار داده اند اما در صدا و متنی که از طرف سازمان در گروه های ارزیابان ارسال شد، تاکید شد که این دو نمره به ترتیب باید از سقف ۱۵ و ۱۰ محاسبه شود لذا برخی ارزیابان به این مورد عمل کرده و حتی با وجود مستندات کامل به ترتیب ۴۵ و ۲۰ نمره یعنی جمعا ۶۵ نمره از این دو ایتم کاهش داده اند لذا نمره مدیر خودبه خود حداقل ۶۵ امتیاز کم‌میشود و باز ارزیاب مقصر جلوه داده میشود در حالیکه دستور خود سازمان بوده و ارزیاب عمل کرده است. ۴‌ . موارد دیگری نیز وجود دارد اما واقعیت این است که خود ارزیابان هم ارزیابی میشوند و دقیقا شرایط برابری با سایر همکاران دارند و از بین کادر اداری و اموزشی انتخاب شده اند و هیچوقت راضی به ضرر و زیان عزیزان و دوستان فرهنگی نمی‌شوند. ......................................... ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme