#انتقاد تیک دوم☑️ «شیوه درستی برای انتقاد کردن از دیگران انتخاب کنید.» وقتی میخواید انتقاد کنید، چگونگی این کار خیلی مهمه. 🤔 سعی کنید کلمات مناسبی انتخاب کنید،صداتون رو بالا نبرید و از لحن مناسبی استفاده کنید. 🤦‍♀ مثلا از لحن دستوری «تو باید این کارو انجام بدی و..)استفاده نکنید.⚠️ درمجموع از اخم و عصبانیت و هرچیزی که باعث بشه مخاطب نسبت به شما گارد بگیره،پرهیز کنید. 🙅 با احترام و مودبانه برخورد کنید و به‌آهستگی انتقاد خودتون رو بگید. 😊 مطمئناً با این برخورد، انتقاد شما موثرتر خواهد بود و فرد مقابل بهتر می‌تونه اون رو بپذیره، چون شما را بر ضد خودش نمی بینه.❤️ ادامه دارد..... 🍃 @mastersatar 🍃

‌••💭⃟💜 قضاوت و پیش‌داوری درباره یک شخص، مشخص نمی‌کند او کیست؛ مشخص می‌کند شما کیستید... ┄•●❥ @mastersatar❣

موقع عصبانیت 😡حواستون باشه با کی و چجوری دارین حرف میزنید... همه چی حل میشه و حالتون خوب میشه. اما یه حرفا و یه لحنایی هیچوقت از دلِ طرفِ مقابل پاک نمیشه...😔 🍃 @mastersatar 🍃

#انتقاد تیک سوم☑️ «در انتقاد کردن از دیگران تنها نصیحت نکنید، راهکار هم بدید.» یکی از مواردی که انتقاد را سازنده می‌کنه، راهکار دادنه. 😳 اینکه فقط اشکالات فرد را به او گوشزد کنید و انتقاد شما به‌صورت نصیحت و پند به فرد باشد، تاثیر گذار نخواهد بود. 😏 اگر در انتقاد خود راهکارهای عملی برای بهبود در اختیار فرد قرار بدید، تاثیر به مراتب بهتری خواهید گذاشت، چون فرد می‌فهمه که انتقاد شما به نفع خودشه.👌 🍃 @mastersatar 🍃

قصد انجام هر کاری را داری شروعش کن... اقدام با خودش نبوغ قدرت و جادو به همراه می آورد. ┄•●❥ @mastersatar ❣

زندگی‌ای بساز که احساس خوبی در درونت ایجاد کند، نه اینکه از بیرون خوب به نظر برسد. ┄•●❥ @mastersatar ❣

تیک چهارم☑️ «برای انتقاد از دیگران بر احساساتتان مسلط باشید.» یادتون باشه در کمال آرامش انتقادتون رو بیان کنید و اگر عصبانی و یا خیلی ناراحت هستید، نباید این کارو انجام بدید.⚠️ چون این موضوع در برخورد و نوع بیان شما تاثیر میذاره و ممکنه منطقی برخورد نکنید. 🤦 تو خیلی از موارد که یه انتقاد ساده به دعوا و یا کدورت ختم میشه، باعث اون همین احساسی برخورد کردنه. #انتقاد 🍃 @mastersatar 🍃

#روابط #پادکست بعضی وقتا با اطرافیان یه شوخی می کنیم یا بشون یه حرفی می زنیم که نه بده و نه ناراحت کنندس، ولی اونا خیلی ناراحت میشن، دلیلش اینه که .... 🍃 @mastersatar 🍃

تیک پنجم☑️ «انتقاد کردن از دیگران در مورد رفتار او باشد و نه خود او» 🔸یادتون باشه که قصد شما از انتقاد کردن، اصلاح رفتار فرد هست و نمی‌خواید تخریبش کنید! 😕 🔸وقتی می‌خواهید از کسی انتقاد کنید، تمرکزتون رو فقط در مورد همون رفتار غلطی که مدنظرتون هست، قرار بدید و در مورد اون صحبت کنید. 🤨 🔸مثلاً به جای اینکه بگید «تو بی عرضه ای یا به هیچ دردی نمیخوری» بگید «این کار رو چندبار اشتباه انجام دادی» 😳 🔸چون اگر فرد موقع انتقاد کردن احساس کنه که شخصیتش هدف قرار گرفته شده، در برابرتون موضع خواهد گرفت و انتقادتون اثربخش نخواهد بود. 😠 #انتقاد 🍃 @mastersatar 🍃

علی بن موسی الرضا علیه السلام؛ «لا تستقلوا قلیل الرزق، فتحرموا کثیره.» *روزی کم را اندک نشمارید که از روزی زیاد محروم می شوید.* 🔸وقتی امام میگه روزی کم رو ناچیز بشماری، محروم میشی... این رو در ارتباط ما با خدای بزرگ و بی نیاز و مهربون فرمودن دیگه، درسته؟🥺 🔸حالا اگر این ویژگی رو در رابطه با آدمای دیگه داشته باشیم،(که در مقایسه با خدا ذره ای از اون ویژگی هارم نمیشه گفت دارن)، اونوقت چقدر محروم میشیم؟!😱 🔸یعنی اگر میخوایم الطاف بیشتری دریافت کنیم، قدرشناس کوچکترین خوبی ها باشیم، چه از طرف خدا، چه از طرف دیگران.🥰 #حدیث #قدرشناسی #شکرگذاری 🍃 @mastersatar 🍃

آدم موفق ها؛💪 🔸کمتر شکایت می کنند. 🔸کمتر سرزنش می کنند. 🔸کمتر بحث می کنند. 🔸کمتر لاف می زنند. 🔸کمتر عصبانی می شوند. 🔸کمتر داد می زنند. 🔸کمتر حرف دیگران را قطع می کنند. 🔸کمتر با آدمای منفی ارتباط برقرار می کنند. ┄•●❥ @mastersatar❣

#داستان #شیوا_و_نیما با اینکه 6سال از ازدواجشون میگذشت ولی همچنان علاقشون به هم تو فامیل زبانزد بود.❤️ تا اینکه یه شب شیوا با گریه اومدو روبروی نیما، روی مبل نشست. بدون اینکه حرفی بزنه، جواب آزمایشی که چند وقت قبل داده بود رو داد به نیما... شیوا سرطان داشت..😞 نیما با چهره ای خونسرد و آروم، به شیوا گفت ناراحت نباش، درمانش میکنیم بعد هم به اتاق کارش رفت. بغض گلوی شیوارو گرفت، احساس تلخ تنهایی رو با تمام وجود لمس میکرد، به خاطراتش با نیما فکر میکرد و از تموم فداکاری هایی که برای نیما کرده بود پشیمون بود. حالا که بیشتر فکر میکرد یاد رفتارهای متفاوت چند وقت اخیر نیما افتاده بود.... ادامه دارد... 🍃 @mastersatar 🍃