#شرح_وظايف_پست_سازمانی #مشاور شاغل اين پست عهده دار پاسداری از ارزش های اسلامی و انقلابی و همکاری در ايجاد فضای سالم تربيتی ، سياسی و اخلاقی در بين دانش آموزان بوده که مطابق مقررات زير نظر مدير، موظف به انجام وظايف بالا خواهد بود. #عنوان‌_پست‌:مشاور #ادامه‌دارد.... ➖➖➖〰➖➖➖ 🟤 @schoolbanks

#هنرستان #ایجاد_سابقه 🔴 آیا می دانید دانش آموزان هنرستانی متقاضی ایجاد سابقه مطابق دستور وزارتی می توانند با ارائه درخواست کتبی تا پیش از خردادماه از نمره دروس عمومی ایجاد سابقه که در آزمون آن شرکت کرده اند برای ثبت بجای نمره همان عنوان درسی در امتحانات داخلی خود استفاده نمایند.(نمره امتحان نهایی بجای نمره درس داخلی نیز محاسبه شود) ➖➖➖〰➖➖➖ 🟤 @schoolbanks

☀️جدول شماره یک - شهرستان محل برگزاری آزمون استخدامی رشته‌های شغلی آموزش و پرورش + باجه های رفع نقص ➖➖〰➖➖ 🟤 @schoolbanks

💢صحرایی احتمالا گزینه نهایی برای وزرات آموزش و پرورش 👤سید محمد حسینی معاون پارلمانی رئیس جمهور : ▫️ سه ماه فرصت وجود دارد تا وزیر آموزش و پرورش معرفی شود، البته نمایندگان مجلس تاکید دارند که هر چه زودتر وزیر معرفی شود و سعی دولت هم بر همین موضوع است. ▫️معمولا یکی از گزینه های اصلی همان فردی است که به عنوان سرپرست انتخاب شده، مگر اینکه اتفاق خاصی بیفتد و شخص دیگری برای این وزارت خانه معرفی شود و اصل بر همین است که همان کسی که به عنوان سرپرست انتخاب شده‌ به عنوان وزیر انتخاب شود. ➖➖〰➖➖ 🟤 @schoolbanks

☀️ نحوه محاسبه مقرری ماه اول در فیش حقوقی ⚡️ مقرری ماه اول به وجوهی اطلاق می شود که در هنگام تبدیل وضعیت استخدامی ( آزمایشی به رسمی) و یا افزایش حقوق و مزایا از حقوق مستقیم برداشت و به حساب صندوق بازنشستگی واریز می شود. ⚡️در دو حالت حقوق و مزایا مشمول مقرری ماه اول می شود. ۱-تبدیل وضعیت استخدامی (آزمایشی به رسمی) ۲-افزایش حقوق و مزایا ⚡️مبلغ فوق از حساب مشترکین صندوق بازنشستگی کسر می گردد ولی مشترکین صندوق تامین اجتماعی مقرری ماه اول ندارند. ⚡️۵ بند از حکم کارگزینی مشمول مقرری ماه اول نمی باشد. ۱- فوق العاده مناطق کمتر توسعه یافته ۲- فوق العاده بدی آب و هوا ۳-کمک هزینه عائله مندی ۴-کم هزینه اولاد ۵-سایر ⚡️وضعیت یا تبدیل وضعیت های زیر مقرری ماه اول ندارند. ۱- وضعیت استخدامی های آزمایشی، پیمانی، قراردادی ۲- تبدیل وضعیت پیمانی به آزمایشی و بالعکس، قراردادی به پیمانی ⚡️ تبدیل وضعیت استخدامی همکار از (آزمایشی به رسمی) مشترک صندوق تامین اجتماعی مقرری ماه اول ندارد. ➖➖➖➖➖➖➖➖ 🟤 @schoolbanks

#امتحانات_نهایی برنامه آزمون هماهنگ دروس پایه دهم دوره دوم آموزش متوسطه(ویژه دانش آموزان روزانه_خرداد ماه 1402) 🍏با آرزوی موفقیت ➖➖➖〰➖➖➖ 🟤 @schoolbanks

📌مراحل تعریف مشاور در سامانه سیدا مدارس: ⬅️ با کاربری و رمز عبور و از پنل مدیر ⬅️ قسمت مدیریت ⬅️ انتصاب ⬅️ دسترسی لیست پرسنل مدرسه در دوره جاری ⬅️ ایجاد ⬅️ کد پرسنلی مشاور ⬅️ انتخاب سال تحصیلی ضمن سال ⬅️ انتخاب سمت مشاور متوسطه اول ⬅️ اعتبار سنجی 💢مشاور مدرسه در سیدا تعریف می شود و می تواند گزارش آزمون های هدایت تحصیلی را مشاهده نماید. ↩️ همچنین در مراحل بعدی هدایت تحصیلی نیز اقدامات لازم‌ را اعمال کند ➖➖➖〰➖➖➖ 🟣 @schoolbanks

دستورالعمل وزارتی چهار صفحه ای ویژه ثبت نمرات همه ی مقاطع تحصیلی در سامانه سیدا @schoolbanks

☀️جدول شماره یک - شهرستان محل برگزاری آزمون استخدامی رشته‌های شغلی آموزش و پرورش #دانستنیها ➖➖➖〰➖➖➖ 🟤 @schoolbanks

🔰آئین نامه مرخصی های استعلاجی؛ با سلام و احترام پیرو بخشنامه شماره ۲۷۰۰/۹۴۳۱۷/۷۱۰ مورخ ۱۳۹۵/۷/۲۶ و ۲۷۰۰/۸۷۳۷۱/۷۱۰ مورخ ۱۳۹۵/۴/۹ موضوع قوانین مرخصی استعلاجی، مواد قانونی نحوه استفاده از مرخصی استعلاجی كاركنان جهت اطلاع ارسال می گردد. ماده ۱۷: هرگاه مستخدم شاغل بیمار شود و آن بیماری مانع از خدمت او باشد باید مراتب را در كوتاه‌ترین مدت ممكن به اداره متبوع اطلاع دهد. ماده ۱۸: اداره مربوطه مكلف است گواهی پزشك معالج مستخدم را برای اظهار نظر نزد پزشك معتمد یا شورای پزشكی وزارتخانه یا موسسه دولتی متبوع ارسال دارند و در صورتی كه مفاد گواهی مورد تائید قرار گیرد، حكم مرخصی استعلاجی را صادر نماید. تبصره: اگر مستخدم به نظر دستگاه ذیربط معترض باشد موضوع به كمیسیون پزشكی ارجاع می‌شود و نظر این كمیسیون قطعی خواهد بود. ماده ۲۱: گواهی پزشك معالج تا سه روز مورد تایید اداره می‌باشد، در صورتیكه مدت بیماری از سه روز تجاوز نماید، بیمار با در دست داشتن گواهی پزشك معالج و معرفی‌نامه از محل خدمت یا اداره مربوطه به پزشك معتمد شهرستان كه قبلا مشخص و اعلام گردیده، مراجعه نماید. پزشك معتمد حق دارد گواهی های معذوریت تا سه هفته را رسیدگی و اظهارنظر نماید و گواهی بیش از ۲۱ روز را برای طرح در شورای پزشكی ارسال نماید. تبصره۱: چنانچه كارمند بیمار برابر نظریه پزشك معالج مطلقا قادر به حركت نباشد متقاضی موظف است در اسرع وقت و در خلال مدت مراتب بیماری را به واحد مربوطه اطلاع دهد تا از آن طریق به وسیله اداره مربوطه توسط پزشك معتمد پس از بررسی مدارك ارائه شده و تائید نظریه پزشك معالج دال بر عدم توانایی حركت عیادت و اظهارنظر شود. تبصره ۲: چنانچه گواهی پزشك معالج مورد تائید پزشك معتمد قرار نگیرد و بیمار معترض باشد، پزشك معتمد به منظور اخذ تصمیم نهایی متقاضی را با كلیه مدارك بیماری به شورای پزشكی معرفی و رای شورا در این مورد قاطع خواهد بود. ماده ۲۲: تشخیص ابتلاء به بیماری صعب العلاج كاركنان بیمار و تعیین مدت معذوریت آنها به عهده شورای پزشكی دانشگاه علوم پزشكی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكی می باشد و حداكثر مرخصی معذوریت مذكور در هر نوبت شش ماه و قابل تمدید خواهد بود. ماده ۲۶: كارمندان دستگاه های اجرائی طبق گواهی و تائید كمیسیون پزشكی، حداكثر از چهار ماه مرخصی استعلاجی در سال استفاده خواهند نمود و مازاد بر آن و بیماری های صعب العلاج به تشخیص و تائید شورای پزشكی دانشگاه های علوم پزشكی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكی از محدودیت زمانی مذكور مستثنی می باشد. ماده ۲۷: مرخصی زایمان برای هر بار وضع حمل (یك قلو نه ماه) و بر اساس قانون جوانی جمعیت برای فرزندان دوقلو یك سال و برای وضع حمل سه قلو و بیشتر یكسال با استفاده از حقوق و فوق العاده های مربوطه خواهد بود. بند ۴ ماده ۳۲ فصل سوم آئین نامه مرخصی ها: مستخدم پس از استفاده از چهار ماه مرخصی استعلاجی سالانه به سبب ادامه همان بیماری یا ابتلای به بیماری دیگر قادر به خدمت نباشد و بیماری او صعب العلاج تشخیص داده نشود، می بایست از مرخصی بدون حقوق استفاده نماید. ضمنا در اجرای نامه شماره ۴۰۰/۸۴۹۶د مورخ ۱۳۹۵/۳/۱۸ مدیر كل محترم دفتر مدیریت بیمارستانی و تعالی خدمات بالینی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكی آراء صادره از كمیسیون های پزشكی صرف نظر از محل تشكیل در موارد مرخصی استعلاجی قاطع می باشد. به عبارت دیگر در مورد مرخصی استعلاجی كمیسیون بدوی و تجدید نظر مفهومی ندارد. رعایت كلیه موارد و تبصره های فوق الزامی می باشد. مدیران محترم ترتیبی اتخاذ نمایند بخشنامه به نحو مقتضی به اطلاع كلیه همكاران شاغل در واحد های آموزشی رسانده شود. #دانستنیها ➖➖➖〰➖➖➖ 🟤 @schoolbanks

☀️همكاران محترم با سلام و احترام ⚡️به اطلاع همكاران محترم می رساند: درگاه ثبت دوره های برون سازمانی مربوط به سال 1401 در سامانه LTMS فعال گردید لذا همكارانی كه تا كنون موفق به درج سوابق دوره های برون سازمانی نشدند یا به علت عدم تایید منطقه و استان از سامانه حذف شده است می توانند از تاریخ 1402/1/21 لغایت پایان وقت اداری 1402/2/7 نسبت به ثبت مراتب اقدام نمایند. لازم به ذكر است در صورت عدم تایید دوره توسط روسای محترم ادارات كلیه دوره های ثبت شده تا تاریخ اعلام شده از سامانه حذف خواهد شد ⚡️بدیهی است زمان تمدید شده آخرین فرصت جهت درج اطلاعات گواهی های آموزشی بوده و پس از تاریخ اعلام شده از سوی این مركز هیچگونه اقدامی میسر نخواهد بود و صرفا دوره های سال جاری قابل ثبت خواهد بود. ➖➖➖〰➖➖➖ 🔵 @schoolbanks

🌷شوال هلالش چو به اثبات رسیده است 🍃یاران، رمضان رفت که امشب شب عید است 🌷ای مطرب ما خوش بنواز از سر شادی 🍃عید آمد و ما را به جهان نور امید است 🌷یاران همگی نغمه شادی بسرایید 🍃این عید سعید است و سعید است و سعید 🌸🍃عید سعید فطر، عید آسودگی از آتش غفلت و رهیدگی از زنجیر نفس بر میهمانان حضرت حق مبارک باد . .🌸🍃 🍃🌺 @schoolbanks