مسئولیت ها و مشاغل دو دسته اند: دسته ای اجرایی و نیازمند به وقت و تلاش و پی گیری و مداومت بعضا طاقت فرسا که عنصر سن در آن بسیار حیاتی است و هر چقدر جوانتر لاجرم ریسک پذیرتر و تلاشگری بیشتر و دسته ای نظارتی و نیازمند به دقت و طمانینه و تجربه و شیخوخیت و اشراف به مسائل فقهی و تاریخی و غیره که هر چقدر مسن تر و آبدیده تر و باتجربه تر بهتر و مفیدتر لذا مشکل از آن جایی شروع می شود که بعضا ما مشاغل ستادی اجرایی و مدیریتی اجرایی را به دست پیرمردها سپرده ایم و آنها برای خودشان مشاورین جوان انتخاب کرده ایم حال آنکه جوان باید وسط میدان باشد و آن پیر با تجربه به او مشاوره دهد! نه بالعکس لذا مسائل را با هم خلط نکنید مجلس خبرگان سالی دو بار جلسه دارد شورای نگهبان هم همانطور که از اسمش پیداست کار نگهبانی و نظارت را دارد نه اجرایی و ستادی را نهاد رهبری و ولایت فقیه هم که مشخص است وظیفه اش چیست! هدایت حکومت و جامعه در سطح کلان لذا وقتی صحبت از چرخش نسل میکنیم نهادهای تصمیم ساز و تصمیم گیر تقنینی، اجرایی را مد نظرمان است! و البته نهادهایی شبیه به صداوسیما، اوقاف، سازمان تبلیغات و و و