📚قانون گزینش معلمان وکارکنان آموزش وپروش(مصوب ۱۳۷۴/۶/۱۴) 🌾ماده ۲- ضوابط عمومی گزینش اخلاقی ، اعتقادی وسیاسی کار کنان آموزش و پرورش مدارس غیر انتفاعی، سازمان ها و شرکت های تابعه اعم از داوطلبان مراکز تربیت معلم، دانش سرای تربیت معلم ، تعهد دبیری ، متعهدین خدمت استخدام و اشتغال، بورسیه های داخل و خارج، اعزام ماُمورین ثابت ، ماُمورین و منتقلین سایر دستگاه ها برای مشاغل آموزشی و غیرآموزشی ، علاوه بر داشتن شرایط عمومی استخدام، (صلاحیت علمی و توانایی جسمی وروانی ) ، به قرار ذیل است : ۱- اعتقاد به دین مبین اسلام ویا یکی از ادیان رسمی مصرّح در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران. ۲- التزام عملی به احکام اسلام. ۴- عدم اشتهار به فساد اخلاقی وتجاهر به فسق. 🍃تبصره ۲- ایثارگران در گزینش دارای اولویت می باشند ودر موارد محدودیت ظریف و کثرت تقاضا ، ملاک های تقدم ( مانند مناطق محروم، فعالیت در نهادهای انقلاب ، شرکت در نماز جمعه وجماعات، پوشش چادر برای خواهران ) نیز نسبت به داوطلبان اعمال می‌گردد. 🌾ماده ۱۰- هسته های گزینش وظایف ذیل را زیر نظر هیاُت مرکزی به عهده دارند: ۲- بررسی و تعیین صلاحیت اخلاقی ، اعتقادی، سیاسی متقاضیان مشمول این قانون قبل از ورود تا مرحله قطعیت اشتغال ( به تحصیل استخدام) ۳- تایید صلاحیت کارکنان هسته . 🌾ماده ۱۳- کار گزاران گزینش می باید علاوه بر ضوابط مندرج در ماده ۲این قانون دارای شرایط زیر نیزباشند: الف –شرایط مقرر درفرمان ۱۳۶۱/۱۰/۱۵ حضرت امام خمینی(ره) :صالح ، متعهد، عاقل ، صاحب اخلاق کریمه، فاضل، متوجه به مسائل روز باشند و تنگ نظر ، تندخو ،مسامحه کار و سهل انگار نباشند #لطفانشردهید @beha_togham_alfaraez