هدایت شده از و اما بعد... ✅
"سهم استان چهارمحال و بختیاری از عمل به گفتمان انقلاب چیست؟"
قسمت سوم
اما نماینده ی مردم بروجن در مجلس شورای اسلامی در مقاطع مختلف در رابطه با مباحث انتصابات در استان ورود نموده است:
۴-۱- ششم اردیبهشت ماه ۴۰۱ :
نباید انتصابات را قومی و قبیله‌ای کرد، باید وحدت حفظ شود، مردم بدانند اگر نمایندگان مجلس و استاندار با یکدیگر نباشند استان ضرر می‌کند.
۴-۲- هفدهم شهریورماه ۴۰۱ : هرگز به خود اجازه ندادم وارد بحث انتصابات شوم اما تذکرات در خصوص انتصابات به صورت خصوصی داده شد که چون پاسخی برای سوال خود نگرفتم ناچارا باید به صورت عمومی گفت تا مردم بدانند چه اتفاقی در حال رخداد است، قطعا رمز موفقیت استان در اتحاد همدلی است و آنچه وحدت را تضمین می‌کند عدالت به قانون است و نمی‌توان اتحاد را با شعار درست کرد.
انتصاب مدیران در یک استان باید بر اساس شاخص و ملاک باشد، گاها این شاخص تعهد، مدیریت، ایمان و شایستگی‌های فردی است و گاهی شاخص بر اساس ترکیب جمعیتی است که این مورد را قبول ندارم و یا فشار افراد و گروهای سیاسی است.
تیم انتصابات استاندار چهارمحال و بختیاری باید پاسخ دهد که این ۴۹ انتصاب بر اساس کدام ملاک و معیار بوده است؟
اگر بنا است این استان به درستی مدیریت شود و مصوبات سفر ریاست جمهوری آن محقق شود شرط آن پرهیز از سهم‌خواهی و اتحاد است، باید از فشارها و لابی‌های پدرخوانده‌های سیاسی پرهیز کرد و هیچ راهی جز وحدت وجود ندارد، نمی‌توان ظلم کرد و بعد شعار وحدت داد لذا اگر این روند به همین شکل که در این ۴۹ انتصاب بوده و پاسخی به بنده داده نشده است ادامه یابد، استان متلاشی می‌شود، باید امروز به مردم و آیندگان پاسخ داده شود که چرا این مسیر را پیش گرفتید.
۴-۳- شنبه ۱۶ اردیبهشت ماه ۴۰۲ در شورای برنامه ریزی استان:
اول: برای توسعه وپیشرفت یک شهر ، یک استان ویک کشور دو چیز لازم است : اول دانایی و تخصص و دوم امین بودن...
بخشی ازمدیران شما طبق ارزیابی وزارتخانه خودشان رتبه سی ام یا سی و یکم هستند برخی نیز متوسط هستند....چرا؟؟؟!
مردم استان و نظام اسلامی چه گناهی کرده اند که باید مدیرانشان اینگونه باشند؟
دوم : برخی مدیران شما از معاونین شما تا فرمانداران سرپرست هستند سرپرست چگونه برنامه ریزی کند؟ باکدام امنیت شغلی و اطمینان از ثبات در مدیریت؟؟
سوم : آمار برخی از مسئولین ودستگاه های شما متفاوت و گاهی متعارض است...مثل بیکاری یا اشتغال!!!
ادامه دارد...
https://t.me/engineer_majid_nikkhoo