جوان‌گرایی فقط انتصاب یا انتخاب یک جوان در رأس یک سازمان نیست. معاونین که پیستون‌های حرکت یک سازمانند، چه بسا مهمتر از ریاست باشند. ما حتی در فهم و اجرای این مطلب موندیم!!! وقتی نگاهی از بالا به پایین سازمان و نهاد های مختلف می اندازید میبینید که پیستون های حرکتی سازمان و تیم اجرایی آن دارای سن بالا و دچار بیماری روزمرگی هستند!!! وقتی مدیر جوان باشد ولی تیم اجرایی دارای عدم روحیه ای اشتیاق و جوانی باشد در ان سازمان شما انتظار تحول را دارید؟؟؟؟!!!! لطفا بار معنایی کلمات و آرمان ها را خراب نکنید... از آنور بوم نیوفتیم... @ghazaleh_shabani