📌 برگزاری نشست کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضاییه ✳️ بدینوسیله به اطلاع می رساند splus.ir/qazahrm، با عنایت به تغییر تشکیلات سازمانی معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه و ارتقاء پست های سازمانی به تناسب شرح وظایف و ماموریت های محوله و تغییر سمت و عنوان برخی از پست های مدیریتی این معاونت، لذا در راستای تکالیف ناشی از مواد ۵۳ و ۵۴ قانون مدیریت خدمات کشوری مبنی بر استقرار نظام شایستگی و احراز شایستگی مدیران و حسب منویات رییس قوه قضاییه به شرح مفاد دستوالعمل کادرسازی در قوه قضاییه splus.ir/qazahrm و مبتنی بر تاکیدات دکتر محمدباقر الفت؛ معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه مبنی بر ضرورت اخذ گواهینامه شایستگی و احراز صلاحیت های مدیریتی برای مدیران شاغل در این معاونت، تعدادی از مدیران تابعه معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه در کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضاییه به منظور ارزیابی و سنجش توان مدیریتی و تعیین میزان علم و آگاهی نسبت به حوزه تحت مدیریت، شرکت و مورد سنجش ارزیابی قرار گرفتند. ✅ در این جلسه، دکتر محسن برزوئی و حیدر شیخ عباسی به ترتیب جهت انتصاب در سمت های رییس امور اداری و ارزشیابی کارکنان اداری و مدیرکل هماهنگی هیأت های رسیدگی به تخلفات اداری شرکت نمودند و به سوالات ارزیابان splus.ir/qazahrm پاسخ دادند. ✳️ معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه در راستای رعایت الگو شایستگی و سنجش توان مدیریتی و سطح معلومات مدیران تاکید کرد: سایر مدیران محترم این معاونت نیز می بایست در کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضاییه splus.ir/qazahrm شرکت نموده و میزان توان مدیریتی آنان ارزیابی گردد. 🔵 دکتر الفت همچنین عنوان کرد: قوه قضاییه کارآمد نیازمند مدیران متعهد، متخصص و توانمند می باشد که خود را آراسته به علم، دانش و مهارت های نوین مدیریتی مهجز نموده باشند. کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضاییه با بهره گیری از ارزیابان با تجربه، مسلط و کارآزموده splus.ir/qazahrm، وظیفه شناسی و سنجش میزان توانمندی مدیریتی متقاضیان سمت های مدیریتی قوه قضاییه را به عهده دارند. 🔵 این مقام عالی قضایی خبر داد: تمامی متقاضیان محترم سمت های مدیریتی در قوه قضاییه با تکلیف اخذ گواهینامه شایستگی برای تصدی سمت های مذکور از طریق شرکت در کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضاییه و اثبات میزان تخصص و توانمندی خود مواجه هستند و انتصاب سمت های مدیریتی قوه قضاییه splus.ir/qazahrm صرفاً از این طریق صورت خواهد گرفت. ♦️♦️ شایان ذکر است، براساس ماده ۸ دستورالعمل کادرسازی مدیریتی در قوه قضاییه، کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضاییه متشکل از ۵ نفر از قضات و مدیران دستگاه قضایی با پیشنهاد معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه و تایید رییس قوه قضاییه در ساختار معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه splus.ir/qazahrm تشکیل گردید. ⬅️ کارگروه مذکور متولی انجام فرایند ارزیابی و اعلام نظر به کمیسیون نقل و انتقالات و نیز کمیته سرمایه انسانی است. 🌐 https://qazahrm.eadl.ir/news/articles/articleType/ArticleView/articleId/9081 --------- 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : splus.ir/qazahrm 👈 ارتباط با ادمین: @admin_qazahrm