اینکه سرکار خانم #مولاوردی برخلاف خیلی از مدیران دولتی، داوطلبانه در راستایِ اجرای قانون منع بکارگیری #بازنشستگان از سمت خود استعفا داده‌اند قطعاً قابل تقدیرست اما نباید این #استعفا و کناره گیری سبب شود تا به اتهامات ایشان در حوزه‌های اطلاعات، #امنیت و شبکه‌سازی اجتماعی رسیدگی نشود!!
#باید_پاسخگو_باشند
🇮🇷قرارگاه افسران جنگ نرم👇
eitaa.com/afsaran113
💐💐💐
@Basirat_135
تلاش برای گرفتن مجوز و #استثنا کردن مدیرانِ بازنشسته تنها سبب بی‌اعتبار شدن قانون منع بکارگیری #بازنشستگان خواهد شد؛ اگر واقعاً این میزان کاربلد و مفید هستند که باید استثنا شوند پس چرا اولاً وضع کشور اینگونه است و ثانیاً چرا تابحال این مدیران کمترین تلاشی جهت #کادرسازی نکرده‌اند که امروز دغدغه‌ای از جهت کنار رفتنشان وجود نداشته باشد؟! 🤔
#شیفتگان_خدمت
✅ @efshagari_ir
💐💐💐
@Basirat_135
محرمانه
🔳 ۹۵درصد لیوان پر است!
◾️قانون منع به‌کارگیری مجدد #بازنشستگان، فرصت بی‌نظیری را برای یک پوست‌اندازی بزرگ در بدنه مدیریتی جمهوری اسلامی پدید آورد به‌طوری‌که بیش از پنج هزار مدیر بازنشسته ارشد کشور باید پست خود را ترک کرده و به جوان‌ترها بسپارند.
▪️یکی از شؤون جایگاه رهبری در نظام جمهوری اسلامی، بن‌بست‌شکنی است تا راه برای اداره کشور همواره باز بماند. درباره اجرای این قانون نیز، دولت و برخی دستگاه‌ها احساس بن‌بست کردند و از رهبر انقلاب درخواست‌هایی کردند که البته تنها با اندکی از آن به ضرورت موافقت شده است.
▪️براساس برآوردی نسبتاً دقیق، مجموع مجوزهای صادرشده توسط رهبری برای همه دستگاه‌ها معادل حدود پنج درصد مشمولان قانون است. درحالی‌که شنیده شده آقای روحانی فقط برای مجموعه دولت به‌دنبال مجوز ابقای 20درصد مدیران فعلی با تشخیص داخلی دولت تا پایان سال ۹۹ بوده است که با این درخواست عام مخالفت قاطع شده است.
✍ مالک شریعتی
متن کامل:
http://sobhe-no.ir/newspaper/606/3/24178
👌 #محرمانه کانال حرفه‌ای‌ها
http://eitaa.com/joinchat/361299968Ca15e2013ea
محرمانه را به دیگران هم معرفی کنید
💐💐💐
@Basirat_135
🟢 عیدی دولت شهید جمهور به #بازنشستگان به مناسبت عیدغدیر
با توجه به تاخیر در تصویب نهایی قانون برنامه هفتم، دولت با کلیات آیین نامه همسان سازی بازنشستگان کشوری، لشکری و تامین اجتماعی موافقت کرد.
مبلغ عیدی بصورت علی الحساب در چند روز آینده به حساب بازنشستگان واریز می شود.