eitaa logo
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
2هزار دنبال‌کننده
1.6هزار عکس
588 ویدیو
27 فایل
https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0 در این کانال سعی میکنیم مطالب درست و حسابی درمورد "اصول کار تشکیلاتی" رو خدمتتون ارائه بدیم. ارتباط با ما: @YaFatEMH313 @A313_Z313
مشاهده در ایتا
دانلود
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
📽 | حرکت تشکیلاتی از زبان شهید خرازی ⭕️ اگر در برابر سختی ها و مشکلات مسیر هدف تشکیلات و‌ ماموریت مان احساس درد و سختی داشتیم یعنی ما روحیه موحدانه در حرکت خود نداریم! ⭕️ اگر در مسیر ماموریت ها در برابر کمبود امکانات، گلایه مندی و ماندن در خلا ها را در پیش گرفتیم آن وقت است که شکست خورده ایم! این یعنی سستی ما! هر جا کمبود امکانات بود موظفیم خودمان به سراغ رفع آن کمبود برویم و راهی پیدا کنیم تا اینکه باری بر روی تشکیلات ایجاد کنیم ⭕️ دشمن همه جبهه ای ما در جریان فرهنگی و اقتصادی کشور ، دشمن همه ی ما است، مبارزه با دشمنان اسلام مرز بندی ندارد و محصور به هر تشکیلات نیست بلکه در صورت داشتن فرصت ، تشکیلات ما هم موظف به همراهی و کمک است. 🗂 تشکیلات اسلامی مِضمار 🔰 مبانیِ تخصصی تربیت تشکیلاتی ☑️ eitaa.com/joinchat/466485249C9adacb35a5
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
📍۱۲- توجه به کارهای روی زمین مانده به عرصه‌های روی زمین مانده توجه کنید و از آن مغفول نمایید. . 📍۱
📍۱۶- برقراری رابطه بین حوزه و دانشگاه بسیار مهم است. بین این دو نهاد، حتماً هسته‌ای شکل دهید. 👈 از جمله کارگروه‌های اقتصادی، فرهنگی و... . در هسته و کارگروه‌های اقتصادی، حتماً یک طلبه حضور داشته باشد در هسته‌ی فرهنگی حتماً یک دانشجو در کنار سایر اعضاء حضور داشته باشد. ♻️ در فکر هسته.های ترکیبی باشید؛ نه اینکه هسته‌ی اقتصادی را به دانشجوها و هسته فرهنگی را به طلبه‌ها بسپارید، نه، ❌🚫 👌 هسته‌ها ترکیبی باشد. این پیوند خیلی مهم است.
📍۱۷- در یک محدوده نمانید. ❎ بر فرض مثال فقط در روستایتان کار نکنید کارتان را به شهرستان و بعد از آن به بخش و بعد از آن به شهر و استان دیگر توسعه دهید و جاری شوید. 🔚 این مراحل باید گام به گام و مرحله به مرحله طی شود. 📍۱۸ - آدم سازی: 👥 در فکر تربیت نیرو باشید. عدم توان در تربیت نیرو یکی از ضعف‌هایی است که بیشتر فعالین کار فرهنگی و افرادی که مشغول کارهای تشکیلاتی هستند، دچار آن می‌باشند. 📌این مسأله‌ی بسیار مهمی است که می‌بایست به آن توجه کنید.✔️
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اگر نسبت به این دو راهبرد در نقشه جنگ نرم تشکل های ما غفلت شود،ضربه ی سختی خواهیم خورد! 🔦دشمن دو هدف رابه نظرما در جنگ نرم دنبال میکند،دشمن در این جنگ نرم دو حرکت را انجام میدهد: ☝️یکی این است که این زنجیره‌ی تواصی به حق و به صبر را قطع کند ✌️دوّم اینکه حقایق را وارونه نشان بدهدکه تبلیغات فراوانی هم دارندکه حقایق عالم را راحت بعکس وبدروغ وارونه نشان بدهند. 📌اما اینکه رشته‌ی تواصی به حق و صبررا در بین مؤمنان قطع کند،جریان تواصی را قطع کنند،چیز خطرناکی است؛[اینکه]کاری کنند که مؤمنین به یکدیگر توصیه نکنند،همدیگررا حفظ نکنند، به یکدیگر امید ندهند؛اگر قطع این جریان، بریده شدن جریان تواصی در جامعه اتّفاق بیفتد،خیلی خطرناک است.این موجب میشودکه انسانها احساس تنهایی کنند، احساس نومیدی کنند و اراده‌ها ضعیف بشود، امیدها کمرنگ بشود،جرئت اقدام از دست برود. وقتی تواصی نبود،این اتّفاقات می‌افتد؛ و طبعاً وقتی اینجور شد،امیدها کم شد و جرئتها کم شد و اراده‌ها ضعیف شد،قهراً هدفهای عالی و متعالی بتدریج ازدسترس دور میشود وکمرنگ میشود ودست‌نیافتنی به نظر میرسد و به دست فراموشی سپرده میشود؛که این افسران جنگ نرم ما نبایداجازه بدهند این اتّفاق بیفتد. 📌کار دوم‌شان را هم که گفتیم وارونه‌نمایی حقیقت است،دروغ‌گویی درباب حقیقت. این‌‌قدر هم با جرات و قاطعیت این دروغ را می‌گویند که هر کسی گوش کند،خیال می‌کند که این راست می‌گوید.خیلی خونسرد و محکم و قاطع حقیقت را۱۸۰درجه وارونه نشان می‌دهند. 🗂 تشکیلات اسلامی مِضمار 🔰 مبانیِ تخصصی تربیت تشکیلاتی ☑️ eitaa.com/joinchat/466485249C9adacb35a5
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
🌾 سوره بقره، آیات ۲ تا ۲۰ 🌾 در این آیات جامعه را به سه دسته تقسیم می‌کند ؛ 👈 به این صورت که 🔻چهار آیه اول مربوط به متقین، 🔻دو آیه در مورد کافران 🔻و سیزده آیه در مورد منافقین است. 👈 این دسته بندی نشان می‌دهد که اولا هرگاه می‌خواهید کار تشکیلاتی کنید باید توان تقسیم‌بندی مخاطبین رو داشته باشید و آنها را باید با توجه به آرمان مورد نظرتان دسته بندی کنید؛ 👈ثانیا ویژگی هر کدام از این مخاطبین را هم باید بدانید 👈و ثالثا این ویژگی‌ها را به اعضای تیم خود بگویید. 🔹➖ پس ابتدا باید مخاطبین را دسته‌بندی کنیم؛ یا این فرد با ماست یا با ما نیست و اگر با ما نیست دو دسته می‌شود یا با ما کاری ندارد یا مخالف ماست که این در مجموع سه‌دسته مخاطب برای ما می‌شود.
🔶➖در تاریخ این دسته‌بندی را می‌بینید که جایی طرف ابوموسی اشعری است و کاری به امیرالمومنین ندارد و جایی دیگر اشعث است که مدام سنگ‌اندازی می‌کند و با منافقین همکاری دارد. آیه می‌گوید که این طور نباشد که فقط در دلتان این‌ها را بدانید بلکه رسم اینها را باید بیان کنید و شاخص هم اهداف سازمان و اهداف تشکیلاتی شماست که در این راستا دسته‌بندی معنا دارد. 📍اگر یک نفر منتقد رهبر تشکیلات است رهبر تشکیلات حق ندارد او را محروم کند ولی اگر با اهداف تشکیلات ناسازگار است می‌تواند او را محروم کند. 👈نکته چهارم در مورد منافقین است که تعداد زیادتری آیه در مورد اینها صحبت می‌کند. به این دلیل که متقین تقریبا معلوم است چه کسانی هستند: 👇👇👇 🌸 «الَّذينَ آمَنُوا وَ عَمِلُوا الصَّالِحاتِ سَيَجْعَلُ لَهُمُ الرَّحْمنُ وُدًّا» 🌸 🌺 یعنی یک رابطه دوستی بینشان برقرار است، کافران هم چنین حالی دارند، ولی در مورد منافقین این گونه نیست. منافقین ویژگی‌شان این است که 🌸 «وَ مِنَ النَّاسِ مَن يَقُولُ ءَامَنَّا بِاللَّهِ وَ بِالْيَوْمِ الاَخِرِ» 🌸 🌺 در اهداف سازمان با تو اعلام آمادگی می‌کنند درحالی که بعد از اتمام جلسه متوجه می‌شوید که نیتشان با تشکیلات نیست. 🌸 «يَقُولُ ءَامَنَّا بِاللَّهِ وَ بِالْيَوْمِ الاْخِرِ وَ مَا هُم بِمُؤْمِنِينَ» 🌸 👤 🗂 تشکیلات اسلامی مِضمار 🔰 مبانیِ تخصصی تربیت تشکیلاتی ☑️ eitaa.com/joinchat/466485249C9adacb35a5 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 🌐https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
🎙 آیت الله مصباح یزدی 💎 مقیاس ما ولایت است؛ چون اصل ارزش ما دین است. جامعه ما کشته‌ها داد، فداکاری‌ها کرد، زندان‌ها رفت، شکنجه‌ها دید، کسانی مثل آیت‌الله سعیدی رضوان‌الله‌علیه سال‌ها زیر شکنجه بودند و حتی زیر شکنجه شهید شدند، تا دین زنده بماند. این‌ها به دنبال پیشرفت اقتصادی یا رفاه اجتماعی خود را فدا نکردند. در وصیت‌نامه‌ کدام شهید آمده است که من برای پیشرفت اقتصاد شهید شدم؟! در کدام وصیت‌نامه نیامده که ما برای اسلام و برای ولایت شهید شدیم؟ ⚖ اگر مقیاس ما این است، باید به کسی که بیشتر به ولایت پایبند است علاقه داشته باشیم و با کسی که بیشتر با این مقام ضدیت می‌کند _ چه از داخل و چه از خارج _ بیشتر مخالفت کنیم. ⬅️ البته فعالیت اجتماعی در جهت تقویت این محور، نیاز به کار جمعی، تشکیلات و نظم دارد، اما مواظب باشیم در دام بروکراسی نیفتیم. به اندازه ضرورت و به اندازه‌ای که توان فعالیت داریم هر چه اقتضای نظم است رعایت کنیم، اما اگر زیاده‌روی کنیم مثل این‌ است که سفره بزرگی با انواع بشقاب‌ها، قاشق و چنگال‌های متعدد و ظرف‌های متنوع بگذاریم، اما از غذا خبری نباشد. این دو باید متناسب با هم باشد. 🗂 تشکیلات اسلامی مِضمار 🔰 مبانیِ تخصصی تربیت تشکیلاتی ☑️ eitaa.com/joinchat/466485249C9adacb35a5 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 🌐https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
🎙آیت الله مصباح یزدی 📌 درابتدای انقلاب،کسانی از روی حسن نیت کوشیدند که حزب به‌وجود بیاورند..،که بدون شک خالص‌ترین نیت‌ها را داشتند.امام(ره)نیز تأییدی کردندو یک بار فرمودند:اگر حزب نیز تشکیل می‌دهید حزب جمهوری باشد. ⛔️بالاخره کار حزب دراثر همان تقلید ازسنت‌های غربی به آن‌جا رسید که خود امام دستور انحلال آن را دادند؛البته باز احزاب دیگری تشکیل شد واز آن‌جا که بنای مربی این نیست که همه چیز فراگیر را دریک قالب تنگ قرار بدهد،امام آن‌ها رانفی نکرد. 📌 مقام معظم رهبری نیز درهمین فرمایشات اخیرکه در اجلاس خبرگان داشتند،تأکید فرمودند که خیلی با احزاب و امثال آن موافق نیستند. 📎منظور این است که این قالب حزب که از سنت‌های غربی اقتباس شده است،انسان را درمحدودیت‌هایی قرار می‌دهد. 📎اولا از رشد بسیاری از افراد جلوگیری می‌کند؛چون هنوز وارد حزب نشده‌اند، با ما همکاری نمی‌کنند. 📎دوم این‌که آن‌هایی که وارد حزب شد‌ه‌اند،مجبورند طبق چارچوبه‌‌ای که از بالا به پایین به آن‌ها دستور داده می‌شود، حرکت کنند..هرکسی باید خودش رشدکند و وظیفه‌اش را بفهمد و درکارش حجت داشته باشد؛البته کسانی که تجربه و تخصص بیشتری دارند،می‌توانند آگاهی‌ها و مشورت‌های بیشتر و بهتری بدهند وافراد به قول آن‌ها بیشتراطمینان پیدا کنند؛اما به هر حال هر کس هر کاری می‌کند بایدخودش مسئول آن باشدو خودش برای آن حجت داشته باشد که این کار من درست است.تنها مسئولیت در مقابل شورای مرکزی نیست،مسئولیت در برابر خداست. 🗂 تشکیلات اسلامی مِضمار 🔰 مبانیِ تخصصی تربیت تشکیلاتی ☑️ eitaa.com/joinchat/466485249C9adacb35a5
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
📌 برنامه‌ریزی تشکیلاتی 🎙اگر یک تشکیلاتى به وجود آمد امّا هدف روشنى نداشت، یا هدف داشت لکن برنامه‌ریزى براى رفتن به سمت آن هدف انجام نگرفت، و تشکیلات بیکار ماند، به خودىِ خود، تشکیلات از هم خواهد پاشید. اگر هم بماند، صورت بی‌جانى است؛ خاصیّت تشکّل انسانى این است. هدف را محدّد کنید، مشخّص کنید که میخواهید چه‌کار کنید. «بیانات رهبر معظم انقلاب در دیدار اعضاى مجمع نمایندگان طلّاب و فضلاى حوزه‌ی علمیّه‌ی قم» ۱۳۸۶/۰۹/۰۷ 🗂 تشکیلات اسلامی مِضمار 🔰 مبانیِ تخصصی تربیت تشکیلاتی ☑️ eitaa.com/joinchat/466485249C9adacb35a5 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 🌐https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
🎙مقام معظم رهبری 💬 دو کار را اخلاق اسلامی کلا به ما تعلیم می‌دهد؛ 👈🔻یکی این که با خُلق‌ها و خصلت‌ها و خوی‌های بد در خودمان دائما مبارزه کنیم و آنها را خنثی کنیم. 👈🔻دوم این که اخلاق نیک و فضائل را در خودمان به وجود بیاوریم و رشد بدهیم؛ هر دو کار باید به موازات انجام بگیرد. 📛🚫 مثلا یکی از اخلاق‌های مذموم و پلید، «عُجب» است. ♨️ ⁉️عجب یعنی چه؟ 🔛یعنی خودشگفتی. 🔙 این یک خصوصیت است، یک اخلاق است؛ بنده ده ساعت اینجا کار کنم مستمراً، اما از خودم ممنون باشم، ..❗️ ❌ عیبش این است که تا خیلی از خودمان متشکر شدیم، متوقعیم همه از ما متشکر باشند .. ❌ 🌐 در رابطه با اخلاق تشکیلاتی، اصل همین است؛ بایستی جوری باشد که انسان منیّت‌های خودش را، آن خودمحوری‌ها را در قبال جمع کنار بگذارد.✔️ 🗂 تشکیلات اسلامی مِضمار 🔰 مبانیِ تخصصی تربیت تشکیلاتی ☑️ eitaa.com/joinchat/466485249C9adacb35a5 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 🌐https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا