مساله192: مدیران رهبر موظفند برای اداره آینده خدا را به اسم اعظم او بخوانند تا آنها را به علم آینده مسلط کند در این دعا هر چه درجه عبودیت خود را بالا ببرند بیش تر بر علم اداره آینده احاطه پیدا میکنند .

فقه القیادة 202

مساله 193: اداره آینده به سبب اسم اعظم ممکن می شود که هر کس به هر مقداربه آن دست یافت رهبری مجموعه و اداره آینده با اوست و پیروان هم در اثر پیروی از او در مدیریت آینده مشارکت میکنند ولو یکایک به این اسم نرسیده باشند . بویژه که توان اداره آینده مدیران در کارکنان انگیزه تبعیت ایجاد میکند .

فقه القیادة 203

مساله 194: پیروان رهبری سازمانی برخوردار از اسم اعظم، در اثر تبعیت واجب از او به یک هم افزایی میرسند و من جمله در "اداره آینده" به مدد این اسم با اومشارکت اثر بخش می نمایند .

فقه القیادظ 204

مساله 195: نظریه رهبری سازمانی مرکب از رهبری و پیروی است باید پردازش شود تا راهنمای مدیران برای رهبری پیروان قرار گیرد.

فقه القیادة 205

- پاسخ گویی رهبری وپیروی در تشکل های شیطانی (بد فرجام و محکوم در دادگاه ربوبی) [سوره الأنعام (6): آيات 128 تا 129]

✍️- پاسخ گویی رهبری وپیروی در تشکل های شیطانی (بد فرجام و محکوم در دادگاه ربوبی) [سوره الأنعام (6): آيات 128 تا 129] #تفسیر 51 @Qavami

نظریه مدیریت بوروکراتیک

اصول 130