🔴 حقوق کارت ایثارگری به چه افرادی تعلق می‌گیرد: 🔻افرادی که دوران خدمت #سربازی بیشتر از یک سال را در جنگ بوده اند. 🔻افرادی که بعنوان #بسیجی فعال یا عادی بیشتر از ۶ ماه به جنگ اعزام شده اند. 🔻پرسنل پایور ارتش و سپاه 🔻کارکنان ادارات دولتی حاضر در جنگ 🔻در صورتی که هر کدام از این موارد در زمان جنگ دچار شهادت یا معلولیت شده باشند در واقع به عنوان جانباز بالای ۲۵ درصد در نظر گرفته شوند میتوانند از حقوق #ایثارگری بهره‌مند شوند. 🔸 این افراد میتوانند با مراجعه به قسمت ایثارگران یگان اعزامی خود برای دریافت حقوق ایثار گری اقدام نمایند. ╠═ڪانال استخدام،دستمزد ومعیشتی ═╣ 📡 @denews

🔴 چه آیتم هایی از حقوق و مزایا مشمول متناسب‌سازی می‌شود: ◾️حقوق و فوق العاده های مشمول کسور به شرح زیر می‌باشد: 🔻الف) حقوق: ۱) حق شغل ۲) حق شاغل ۳) فوق العاده مدیریت 🔻ملاحظه می‌فرمایید که حق مدیریت در قانون مدیریت خدمات کشوری جزء حقوق و یکی از اقلام تشکیل دهنده حقوق ثابت می‌باشد، بازنشستگانی که با شاغلین مشابه و همتراز که فوق العاده مدیریت را در ایام اشتغال دریافت میکردند متناسب سازی میشوند ۹۰ درصد  فوق العاده مدیریت آنها به #بازنشسته با فرمول (۴۰ - ۳۰ - ۳۰) پرداخت خواهد شد. 🔻ب) فوق العاده های مشمول کسور 1️⃣ فوق العاده شغل موضوع بند ۵  ماده ۶۸ 2️⃣ فوق العاده #ایثارگری متناسب با درصد جانبازی ومدت خدمت داوطلبانه در جبهه و مدت اسارت موضوع بند  ۲ ماده ۶۸؛ در اینجا هم ملاحظه می‌فرمایید، بازنشستگانی که با شاغلان مشابه و همترازی متناسب سازی میشوند که فوق العاده ایثارگری دریافت میکنند  ۹۰ درصد فوق العاده ایثارگری آنها با فرمول (۴۰ - ۳۰ - ۳۰) به بازنشسته ایثارگر پرداخت خواهد شد. 3️⃣ فوق العاده سختی کار و ‌کار در محیط های غیر متعارف نظیر کار با اشعه و مواد شیمیائی، کار با بیماران روانی، عفونی و در اورژانس، بخش‌های سوختگی و مراقبتهای ویژه بیمارستانی موضوع بند ۳ ماده ۶۸ در مورد این #فوق_العاده هم مثل دوردیف بالا اقدام خواهد شد. 4️⃣ فوق العاده ویژه موضوع بند ۱۰ ماده ۶۸ 5️⃣ فوق العاده رتبه بندی معلمین، موضوع قانون مصوب ۱۴۰۰/۱۲/۱۵ 6️⃣ فوق العاده همطرازی موضوع ماده ۸ قانون نظام هماهنگ این فوق العاده با تصویب ماده ۷۸ قانون مدیریت ملغی شده و در میان شاغلین کسی از این فوق العاده استفاده نمیکند ،بنابر این برای بازنشستگانی که در ایام اشتغال از این فوق العاده استفاده میکردند ، بهنگام #متناسب_سازی کارمند مشابه و همتراز نخواهند داشت و درمورد آنها قانونگزار باید تصمیم بگیرد. 7️⃣ فوق العاده مدارس استثنائی #بازنشستگانی که با کارمندان شاغل مشابه و همتراز ی که این فوق العاده را دریافت میکنند #متناسب،سازی شوند از ۹۰ درصد آن وبا فرمول (۴۰ - ۳۰ - ۳۰) بهره مند خواهند شد. ╠═ڪانال استخدام،دستمزد ومعیشتی ═╣ 📡 @denews

🔴 استخدام قطعی فرزندان شهدا و جانبازان ۷۰% و بالاتر در قانون برنامه هفتم توسعه: 🔻سعید اوحدی رئیس بنیاد شهید و امور ایثارگران در خصوص استخدام جامعه #ایثارگری به احکام قانون برنامه هفتم توسعه اشاره کرد و گفت: در احکام توسعه برنامه هفتم مواد ۸۶ تا ۹۱ قانون توسعه ششم مجدد تنفیذ شد. 🔻بند ج ماده ۸۷ قانون برنامه هفتم توسعه دولت را ملزم به استخدام قطعی فرزندان #شهدا و #جانبازان ۷۰% و بالاتر می‌کند. ╠═ڪانال استخدام،دستمزد ومعیشتی ═╣ 📡 @denews

🔴 تبدیل وضعیت نیروهای پیمانی به رسمی قطعی «مشمول ماده ۲۱ قانون جامع حمایت از ایثارگران»: ◾️ مراحل اجرا: ۱_ برای افرادی که از طریق آزمون‌های ماده ۲۸ استخدام شده‌اند، صرفاً پس از ارائه گواهینامه دوره مهارت‌آموزی (فرهنگیان یا شهید رجایی). ۲_ اخذ درخواست متقاضی و درج در پرونده پرسنلی الزامی است. ۳_ اخذ تأیید گواهی #ایثارگری از ارگان مربوطه. ◾️افراد مشمول قانون: ۱_ #جانباز و آزاده ۲_ #رزمنده با حداقل ۶ ماه حضور داوطلبانه در جبهه (۱۳۵۹/۶/۳۱ تا ۱۳۶۷/۵/۲۷) ۳_همسر و فرزندان شهدا ۴_همسر و فرزندان جانبازان ۲۵٪ و بالاتر ۵_همسر و فرزندان آزادگان با یک‌سال و بیشتر اسارت ۶_ همسر و فرزندان رزمندگان با حداقل ۶ ماه حضور داوطلبانه در جبهه ۷_خواهر و برادر شهید ۸_فرزندان #جانباز زیر ۲۵٪ ۹_ فرزندان #آزادگان کمتر از یک‌سال اسارت 🔻 تذکر مهم: همسر جانباز زیر ۲۵٪ و همسر آزادگان با کمتر از یک‌سال اسارت مشمول این بخشنامه نمیباشند. ╠═ڪانال استخدام،دستمزد ومعیشتی ═╣ 📡 @denews