eitaa logo
اخبار کارگزینی و ضمن خدمت و حقوق فرهنگیان
74.4هزار دنبال‌کننده
8.9هزار عکس
2.6هزار ویدیو
1هزار فایل
بخشنامه های اداری.کارگزینی.حسابداری و حقوق.ضمن خدمت و سوالات دوره ها و فایل های پژوهشی پذیرش تبلیغات شما ر مجموعه کانال های فرهنگیان: @tablighat_1 https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b
مشاهده در ایتا
دانلود
✍️تبدیل وضعیت 🔰دستگاه های موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران موظف است ظرف حداکثر شش ماه از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون نیروهای شاغلین که در دستگاه های مربوطه به صورت تمام وقت و پاره وقت مشغول به کار بوده و دارای حداقل ۲ سال سابقه خدمت مستمر و بیمه پردازی می باشند، قرارداد کار معین منعقد نمایند. مزایا ومعایب قراردادکار معین مزایا: بعداز چند سال احتمال تبدیل وضعیت به پیمانی وبعداز آنهم به رسمی شدن فراهم است معایب: تا قبل از تبدیل وضعیت فقط در ایامی که مشغول امر تدریس است حقوق ومزایا وبیمه به ایشان تعلق می گیرد. ایام تابستان وعیدنوروز و.. فاقد حقوق وبیمه است. عیدی: احتمالا نصف عیدی به ایشان تعلق بگیرد. درکل از وضعیت قبلی بهتره خصوصا برای همکارانی که سنشون بالا رفته وامکان شرکت درآزمون های استخدامی پیش رو را ندارند. کارگزینی 👇 https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w کارگزینی👇 https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b
✍️تبدیل وضعیت 🔸دستگاه های موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران موظف است ظرف حداکثر شش ماه از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون نیروهای شاغلین که در دستگاه های مربوطه به صورت تمام وقت و پاره وقت مشغول به کار بوده و دارای حداقل ۲ سال سابقه خدمت مستمر و بیمه پردازی می باشند، قرارداد کار معین منعقد نمایند. مزایا ومعایب قراردادکار معین مزایا: بعداز چند سال احتمال تبدیل وضعیت به پیمانی وبعداز آنهم به رسمی شدن فراهم است معایب: تا قبل از تبدیل وضعیت فقط در ایامی که مشغول امر تدریس است حقوق ومزایا وبیمه به ایشان تعلق می گیرد. ایام تابستان وعیدنوروز و.. فاقد حقوق وبیمه است. عیدی: احتمالا نصف عیدی به ایشان تعلق بگیرد. درکل از وضعیت قبلی بهتره خصوصا برای همکارانی که سنشون بالا رفته وامکان شرکت درآزمون های استخدامی پیش رو را ندارند. کارگزینی👇 https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b
شیوه نامه معلم نمونه.pdf
حجم: 3.01M
بخشنامه، شیوه نامه اجرایی و نمون برگ های انتخاب معلمان نمونه ✅مشمولان: کلیه پرسنل با هر وضعیت استخدامی حتی و و 👇 https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b
🔴 لزوم شرکت نیروهای در آزمون استخدامی با سلام و درود ✅با عنایت به عدم صدور مجوز خرید خدمات آموزشی برای سالتحصیلی 1404-1403، لزوم شرکت نیروهای در آزمون استخدامی آموزگاری، دبیری و هنرآموزی و یا آزمون کیفیت بخشی؛ جهت اطلاع نیروهای مذکور ارسال میگردد. ⚠️ آخرین مهلت ثبت نام امشب پایان خواهد یافت ؛ متاسفانه بسیاری از کانال ها که کارشان فقط فوروارد کردن مطالب است تاریخ ثبت نام را تا ۱۶ بهمن اعلام کردند همانطور هم که صبح اعلام کردیم در اصلاحیه مذکور تاریخ ۱۶ بهمن فقط برای ویرایش اطلاعات ممکن است . ـــــــــــــــــــــــــ عضویت در کارگزینی و امور اداری فرهنگیان👇 https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b
🔴/ قابل توجه نیروهای جهت تبدیل وضعیت به 🔹1- کد پرسنلی برای نیروهای خرید خدمات آموزشی فاقد کد پرسنلی به مناطق تا پایان هفته تخصیص داده خواهد. 🔹2- نیروهای دارای کد پرسنلی(به هر نحو -قرارداد کارمعین و.... -که کد پرسنلی دارند) نیازی به کد جدید نیست و از کد قبلی آنها استفاده خواهد شد. 🔹3- تاریخ شروع بکار این افراد در ابلاغ های صادره،  از تاریخ 1403/07/01 بر مبنای در آموزشگاه می باشد. 🔹4- حقوق و بیمه و... این همکاران از آذرماه به همراه معوقات،پرداخت خواهد شد. عضویت در کارگزینی و امور اداری فرهنگیان👇 https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b
💢 قابل توجه نیروهای جهت تبدیل وضعیت به 🔹1- کد پرسنلی برای نیروهای خرید خدمات آموزشی فاقد کد پرسنلی به مناطق تا پایان هفته تخصیص داده خواهد. 🔹2- نیروهای دارای کد پرسنلی(به هر نحو -قرارداد کارمعین و.... -که کد پرسنلی دارند) نیازی به کد جدید نیست و از کد قبلی آنها استفاده خواهد شد. 🔹3- تاریخ شروع بکار این افراد در ابلاغ های صادره،  از تاریخ 1403/07/01 بر مبنای در آموزشگاه می باشد. 🔹4- حقوق و بیمه و... این همکاران از آذرماه به همراه معوقات،پرداخت خواهد شد. ➖➖➖➖➖➖➖➖ عضویت در کارگزینی و امور اداری فرهنگیان👇 https://eitaa.com/joinchat/464781592Ce0d83f5f6b