❗️چرا بعضاً رهبر انقلاب افراد مسئله دار را به عنوان مشاور (چه در مجمع تشخیص و چه به صورت فردی) انتخاب می‌کنند؟ ❗️ آیا نقد مشاوران و منصوبان رهبری جایز است؟ ✅ پاسخ امیرحسین ثابتی را بشنوید •┈┈••✾••┈┈• 🔊 #فمتا (فضای مجازی تراز انقلاب اسلامی) 🆔 https://eitaa.com/joinchat/3558408204C9325443efc

🔴غیرت دینی از منظر مقام معظم رهبری 🔻اگر برخی از مسئولین، کمی مثل این مسئول محترم دانشگاه تهران غیرت داشتند، مساله ولنگاری و بی‌حیایی در محیط دانشگاه و جامعه حل می شد. 🔸مقام معظم رهبری می‌فرمایند: این که من روی این(غیرت دینی) تکیه می کنم، این است که انسان می‌بیند تبلیغ می‌شود و در واقع تلاش فرهنگی وسیعی انجام می‌گیرد برای این‌که چیزهایی که ناشی از غیرت دینی است، به بی منطقی و خشونت‌های بی‌منطق متهم کنند. 💠بیانات در دیدار با مردم قم. ۱۴۰۰.۱۰.۱۹

✔️اختلافات ساختاری مغز زنان و مردان که مورد توجه اسلام بوده است. •بخش اول ➖بیشتر فعالیت‌های مغز زنان #احساسات و #عواطف است که در ناحیه میانی مغز انجام می‌شود، در صورتی که مغز مردان بیشتر فعالیت‌های مربوط به #منطق را در قسمت فوقانی به انجام می‌رسانند. منبع: ربکا شمبائو "هافینگتن پست" پ.ن: حاصل یافته‌های امروز بشر این است: #زنان_احساسی و #مردان_منطقی هستند. این درحالی‌ست که اسلام ۱۴۴۵ سال پیش تربیت فرزند را به زن و مدیریت و رسیدگی امورات زندگی را برعهده مرد قرار داد! ۱۴۴۵ سال پیش در جامعه‌ای که ۱۷ نفر سواد خواندن و نوشتن نداشتند دینی ظهور کرد و دستوری به انسان‌ها داد که در ارتباط مستقیم با ساختار جسمی و روحی‌شان است و علت آن امروز ثابت می‌شود!! @zohe72.کانال کمیل

#استوری 🛑 صلوات خاصه امام رضا علیه السلام ⭕️ اللهّمَ صَلّ عَلي عَلي بنْ موسَي الرّضا المرتَضي الامامِ التّقي النّقي  و حُجَّّتكَ عَلي مَنْ فَوقَ الارْضَ و مَن تَحتَ الثري الصّدّيق الشَّهيد صَلَوةَ كثيرَةً تامَةً زاكيَةً مُتَواصِلةً مُتَواتِرَةً مُتَرادِفَه كافْضَلِ ما صَلّيَتَ عَلي اَحَدٍ مِنْ اولیائک #ساعت_به_وقت_امام_رضا 🔈انتشار جبهه انقلاب ↪️@enteshar_jebhe_enghelab

#شیوه_های_مطالبه_گری 🛑 کدام روش مطالبه‌گری مناسب است؟ ⭕️ بسیار پیش آمده که حتی کارکنان سازمان‌های مردم‌نهاد،مطالبه‌گری را با فعالیت‌های فردی و جمعی در حوزه‌های اجتماعی، سیاسی، یا اقتصادی و فرهنگی اشتباه گرفته‌اند. ✅مطالبه‌گری را اینطور تعریف می‌کنیم: ✅روشی نظام‌مند و راهبردی برای اثرگذاری بر سیاست‌گذاری‌های دولتی، عمومی و نهادی، قوانین، و ایجاد تغییر سازمان‌های مردم‌نهاد برای مطالبه‌گری،بنا به شیوه‌ای که اتخاذ می‌کنند،می‌توانند از روش‌ها و ابزارهای زیر استفاده کنند. ⚠️باید توجه داشت که انتخاب این روش‌ها و ابزارها بسته به این دارد که از سه شیوه کدام را برای سازمان و برای ایجادِ تغییر، مناسب دیده و آن شیوه را اتخاذ می‌کنیم. ●نشست خبری ○پرونده و دادگاه ●چاپ اطلاعیه و کتابچه ○برگزاری کارگاه ●دادخواست ●اطلاعیه مطبوعاتی ○لابی‌گری ●شبکه‌سازی ○اعتصاب ●پوستر ●نظرسنجی ○حضور در تلویزیون و رادیو ●نشست عمومی ○ائتلاف با سازمان‌ها و شبکه‌ها ●راه‌پیمایی ●میزگرد ○تئاتر ●نوشتن نامه ○برگزاری کنفرانس ●ایجاد وب‌سایت ○خبرنامه #مطالبه‌گری_از_مسئولین 🔈انتشار جبهه انقلاب ↪️@enteshar_jebhe_enghelab

📌وضعیت هوای تهران قرمز شد ❌ کیفیت هوای تهران با شاخص ۱۵۲ در وضعیت قرمز و آلوده برای همه افراد قرار گرفت. 🔈انتشار جبهه انقلاب ↪️@enteshar_jebhe_enghelab

⭕️ نفوذی‌های فرهنگی 🔸 نفوذ امنیتی را کم و بیش می‌شناسید و نفوذی‌های امنیتی را نیز دیده‌اید. 🔹 نفوذ و جاسوسی مأموریتی است پرریسک با کارویژه رفت و آمدهای پنهان افراد و داد و ستدهای نهان تجهیزات و اطلاعات. 🔸 همین هم هست که برخی از جاسوس‌های آموزش دیده‌ای که انواع پروتکل‌های حفاظتی را هم رعایت می‌کنند، باز در دام می‌افتند. 🔹 موضوع سخن اما نفوذی‌های امنیتی نیست، نفوذی‌هایی به مراتب خطرناک‌تر است که به دلیل جنس فعالیت‌شان، امکان لو رفتن و دستگیر شدن‌شان نزدیک به صفر است؛ زیرا هرچقدر نوع فعالیت مدیران نفوذی امنیتی «فعل» است، نوع فعالیت مدیران نفوذی فرهنگی «ترک فعل» است. 🔸 این، کار کردن است که به چشم می‌آید؛ کار نکردن هیچگاه به چشم کسی نمی‌آید؛ غافل از آنکه مأموریت این دسته از مدیران، همین کارهای بی‌خاصیت ویترینی است. 🔹 با وجود این همه گلایه تند و آشکار رهبر انقلاب از وضعیت فضای مجازی کشور و عملکرد مدیران فرهنگی، هیچگاه شنیده‌اید که یک مدیر این حوزه حتی در مظان اتهام نفوذ باشد؟ خیر! 🔸 هیچ اندیشه‌اید که همانطور که نفوذ در تار و پود شورای عالی امنیت ملی راه داشته، شورای عالی انقلاب فرهنگی و شورای عالی فضای مجازی نیز بی‌بهره از شرارت دشمن نبوده است؟ 🔹 عرض شد که مدیران فرهنگی را هیچگاه در داد و ستد اطلاعات سری کشور نخواهیم یافت و باید شاخص در تشخیص مدیران رخنه کرده در حوزه فرهنگ را بشناسیم تا بتوانیم آنان را شناسایی کنیم. 🔸 شاخص، عملکرد آنان، نه براساس گزارشات مضحک و خودتنظیم، بلکه مبتنی‌بر خروجی و محصول نهاییِ قابل سنجش و راستی‌آزمایی است. 🔹 مدیر نفوذی برای آنکه سازمان متبوعش به محصول (اثر و انسان) نرسد، برای زیرمجموعه کارهایی فرعی و بی‌ارزش تعریف می‌کند تا تمام بودجه و انرژی صرف همان شود و یا آنکه کارها را چنان بزرگ و پرپیچ و خم تعریف می‌کند تا عملا در نیمه راه متوقف و منتفی گردد. 🔸 بزک نیز جزء همیشگی کار این قماش است. مدیرانی که سازمان تحت امر خود را فشل و زمین‌گیر کرده‌اند، دائم خود را در چشم دیگران بزک می‌کنند. 🔹 از این جلسه به آن جلسه و از این سخنرانی به آن سخنرانی و توییت پشت توییت! برای چه؟ برای اینکه زمین‌گیری یک مجموعه، پشت نقاب فعالیت ظاهری مدیر آن مجموعه مخفی گردد. خروجی؟ همچنان صفر! 🔸 سوراخ دعا را هم پیدا کرده‌اند و هرچه مورد تاکید رهبر انقلاب باشد را با تکرار «عنوان» آن به ابتذال می‌کشانند و درعین حال خود را پیشتاز در عمل به منویات رهبری جا می‌زنند. 🔹 فرقی نمی‌کند «بصیرت» و «جنگ نرم» باشد یا «فضای مجازی» و «جهاد تبیین». ده‌ها جلسه و همایش برگزار می‌کنند راجع به ماهیت، اهمیت، مبانی، مقدمات و معنای یک «واژه» تا بی‌عملی خود را پشت جلسات و همایش‌های پوچ پنهان کنند. 🔸 تقدس‌مآبی و خود-نظام پنداری این مدیران نیز ترفند خبیثانه دیگری است برای فرار از پاسخگویی. 🔹 یافتن و عزل و محاکمه نفوذی‌های فرهنگی کار سختی نیست، اگر اراده‌ای وجود داشته باشد... ✍️ احمد قدیری #کاسبان_فرهنگی 🔈انتشار جبهه انقلاب ↪️@enteshar_jebhe_enghelab

🛑 امروز ما در داخل کشور، مفتخریم به حجاب زنانمان؛ زنان ما با چادر -که یک حجاب ایرانی است؛ چادر، حجاب ایرانی است- و ‌با حجاب اسلامی، به بالاترین رتبه‌های علمی رسیده‌اند، به بالاترین رتبه‌های هنری و فرهنگی رسیده‌اند، جزو برجسته‌ترین‌ها ‌شدند، در مسائل اجتماعی اثرگذاری کردند؛ در‌عین‌حال خانه‌داری‌شان را هم کردند، بچّه‌شان را هم تربیت کردند، شوهرداری هم ‌کردند.‌۱۳۹۶/۱۲/۱۷ 🔸بیانات در دیدار مداحان اهل‌بیت علیهم‌السلام #حجاب #زن_ایرانی 🔈انتشار جبهه انقلاب ↪️@enteshar_jebhe_enghelab

🛑 حجاب اسلامی وسیله‌ی مصونیّت زن است؛ حجاب وسیله‌ی محدودیّت زن نیست‌. ‌۱۳۹۶/۱۲/۱۷ 🔸بیانات در دیدار مداحان اهل‌بیت علیهم‌السلام #حجاب #زن_ایرانی 🔈انتشار جبهه انقلاب ↪️@enteshar_jebhe_enghelab