eitaa logo
اخبار کوتاه و استخدام
185.8هزار دنبال‌کننده
7هزار عکس
1.3هزار ویدیو
241 فایل
مشاهده در ایتا
دانلود
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
حتما کلیپ را کامل ببینید، ۳۰ ثانیه پایانی است 👈 از استاد تناقض این جماعت همیشه مدعی را بشنوید ... اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 https://eitaa.com/joinchat/671744069C7877683cff
هدایت شده از شباب پرس|shababpress
نکنه دست میزنی به نافت چیزی توشه😳😳؟؟؟ اگر در ناف شما هم پنبه تشکیل میشود، خیلی سریع رو لینک زیر بزنید تا اتفاق بدی براتون نیافتاده😱‼️ جواب شما در لینک زیر👇 http://eitaa.com/joinchat/281477137Cc341f79301
نکنه دست میزنی به نافت چیزی توشه😳😳؟؟؟ اگر در ناف شما هم پنبه تشکیل میشود، خیلی سریع رو لینک زیر بزنید تا اتفاق بدی براتون نیافتاده😱‼️ جواب شما در لینک زیر👇 http://eitaa.com/joinchat/281477137Cc341f79301 🔴🥵🥵🥵🥵🥵🥵🥵🥵🔴
چرا برخی بند های حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۲ به جای افزایش، کاهش یافته است؟؟!! ✅ تغییرات دولت در   احکام ۱۴۰۲ نسبت به احکام ۱۴۰۱ در احکام ۱۴۰۲ ، ۴ مورد تغییر خاص صورت گرفته است که دو مورد اول برای برخی همکاران افزایشی و برای برخی دیگر کاهشی بوده است و دو مورد تغییر دیگر نیز موجب ثابت ماندن مبلغ دو بند در سال ۱۴۰۲ به مانند مبلغ   سال ۱۴۰۱ شده است که به ضرر همه کارمندان است! ... 1⃣تغییر اول: کمک هزینه اولاد  برای همه کارمندان به صورت یکسان برای هر فرزند ضریب  امتیاز  ۱۰۵۰ امتیاز  در نظر گرفته شده است ( در حالی که در سال ۱۴۰۱ حق اولاد  متولدین فروردین  ۱۴۰۱ و بعد از آن امتیاز ۱۸۹۰ و سایرین امتیاز ۶۳۰ در نظر گرفته شده بود ) این تغییر به ضرر کارمندانی است که فرزند آنان متولد ۱ فروردین ۱۴۰۱ و بعد از آن است و به سود سایر همکارانی است که حق اولاد در حکم کارگزینی داشته اند 2⃣ تغییر دوم : امتیاز کمک هزینه  عائله مندی برای همه کارمندان متاهلی که این کمک هزینه  را داشته اند به صورت یکسان ۲۲۸۰ امتیاز در نظر گرفته شده است ( در حالی که امتیاز قبلی متاهلین ۱ فروردین ۱۴۰۱ و پس از آن ۳۶۴۵ امتیاز و سایر متاهلین ۱۸۲۳ امتیاز بوده است ) این تغییر به ضرر متاهلین جدید و به سود سایرین بوده است 3⃣ تغییر سوم: حذف امتیاز تفاوت جز (۱)  بند الف تبصره ۱۲ سال ۹۷ ( تفاوت تطبیق۹۷)  برای همه کارمندان بوده که منجر به ثابت ماندن مبلغ این بند و یکسان بودن آن با  سال ۱۴۰۱ شده است و  به ضرر همه کارمندان است که امسال و پس از این هم این بند   مشمول افزایش سنواتی نخواهد شد  2⃣تغییر چهارم : حذف امتیاز تفاوت بند (ی) تبصره ۱۲ ق ب ۹۸ ( تفاوت تطبیق ۹۸) که منجر به ثابت ماندن و یکسان بودن مبلغ این بند با سال ۱۴۰۱ شده و به ضرر همه کارمندان است که امسال و پس از این هم این بند  مشمول افزایش سنواتی نخواهد شد اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 https://eitaa.com/joinchat/671744069C7877683cff
💢 l اطلاعیه در خصوص تأیید سوابق تحصیلی 🔹تمامی شرکت کنندگان درآزمون سراسری نوبت اول و دوم سال ۱۴۰۲، لازم است جهت مشاهده، تأیید یا اعلام مغایرت مشخصات هویتی و تحصیلی به سامانه مای به آدرس my.medu.ir مراجعه و با انتخاب گزینه «ساهت»، اقدام نمایند. ضمنا ضرورت دارد پس از رفع مغایرت ، مجدد به سامانه مراجعه و تأیید صحت مشخصات و سوابق، انجام شود. 🔹عدم اقدام، به منزله تأیید توسط ذی نفع است. اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 https://eitaa.com/joinchat/671744069C7877683cff
🔴 / کدام یک از داوطلبان کنکور مشمول طرح ترمیم نمره می‌شوند؟ مشمولان ترمیم نمره: فارغ‌التحصیلان دوره متوسطه شاخه نظری نظام‌های آموزشی قبل از سال ۱۳۸۴ دانش‌آموزان و فارغ‌التحصیلان نظام‌های آموزشی شاخه‌های کاردانش و فنی‌وحرفه‌ای فارغ‌التحصیلان مدارس بین‌الملل و دارندگان گواهینامه معادل دوره متوسطه و پیش‌دانشگاهی صادره از کمیسیون ارزشیابی مدارک تحصیلی خارجی طلاب حوزه‌های علمیه که دارای مدرک سطح یک حوزوی هستند. فارغ‌التحصیلان دوره پیش‌دانشگاهی قبل از سال ۱۳۹۱ فارغ‌التحصیلان و دانش‌آموزان شاخه نظری داوطلب شرکت در گروه آزمایشی غیرمتناظر با رشته تحصیلی خود سایر فارغ‌التحصیلان دوره متوسطه فاقد تمام یا بخشی از سوابق تحصیلی فارغ‌التحصیلان دوره پیش‌دانشگاهی دارای سابقه تحصیلی (چهار عنوان درس نهایی) فارغ التحصیلان دوره متوسطه شاخه نظری شیوه سالی واحدی و نیم سالی واحدی دارای مدرک پیش دانشگاهی (از سال ۱۳۸۴ به بعد) فارغ التحصیلان نظام جدید آموزشی(۳-۳-۳-۳) ذکر این نکته لازم است که متقاضیان می‌توانند برای ایجاد سابقه تحصیلی و ترمیم دروس مورد نظر خود را در نوبت‌های مختلف امتحانی انتخاب و ثبت نام کنند. هر متقاضی صرفا یکبار مجاز به ایجاد سابقه و یک بار ترمیم نمره برای هر درس است. (این بند احتمالا تغییر خواهد کرد) نمرات ایجاد سابقه و ترمیم صرفاً به عنوان سابقه تحصیلی اعتبار خواهد داشت و در کارنامه تحصیلی داوطلبان منظور نمی شود. اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
برای همکاران فاقد رتبه 💢 سامانه رتبه‌بندی برای معلمان فاقد رتبه از فردا به مدت یک ماه باز می‌شود وزارت آموزش‌وپرورش اعلام کرد : 🔹 معلمان فاقد رتبه می‌توانند از روز یکشنبه ۲۰ خردادماه ۱۴۰۳ با مراجعه به پنجره واحد خدمات الکترونیک وزارت آموزش‌وپرورش به نشانی my.medu.ir برای بارگذاری مدارک اقدام کنند. 🔹 مهلت بارگذاری مدارک رتبه‌بندی به مدت یک ماه و تا ۲۰ تیرماه ۱۴۰۳ می‌باشد. اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
| سامانه اعتراض به عدم دعوت به مصاحبه فرهنگیان فعال شد Request.sanjesh.org اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
💢اطلاعیه خیلی و ✍به اطلاع همکاران محترم شاغل و بازنشسته (حق التدریس بگَیر) آموزش و پرورش می رساند جهت تائید پرداخت حقوق می بایست همه همکاران در سامانه پنجره واحد خدمات الکترونیک آموزش و پرورش به آدرس my.medu.ir ورود و در اسرع وقت نسبت به فعال نمودن شماره تلفن همراه بنام خودشان و تکمیل اطلاعات شخصی اقدام نمایند‌ اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
💢اطلاعیه خیلی و ✍به اطلاع همکاران محترم شاغل و بازنشسته (حق التدریس بگَیر) آموزش و پرورش می رساند جهت تائید پرداخت حقوق می بایست همه همکاران در سامانه پنجره واحد خدمات الکترونیک آموزش و پرورش به آدرس my.medu.ir ورود و در اسرع وقت نسبت به فعال نمودن شماره تلفن همراه بنام خودشان و تکمیل اطلاعات شخصی اقدام نمایند‌ اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
ادامه برگزاری امتحانات نهایی در پایه‌های دهم تا دوازدهم ✔️رئیس مرکز ارزشیابی و تضمین کیفیت وزارت آموزش و پرورش از ادامه برگزاری امتحانات نهایی در پایه‌های دهم، یازدهم و دوازدهم خبر داد. ✔️وی افزود: در سال تحصیلی جدید برای پایه‌های دهم، یازدهم و دوازدهم امتحانات نهایی داریم و دانش‌آموزان باید بر مبنای جداول هدف، محتوا و ارزشیابی برای امتحانات آماده شوند. همچنین سهم 60 درصدی سوابق تحصیلی در کنکور، 40 درصد مربوط به پایه دوازدهم و 20 درصد مربوط به پایه یازدهم است و نمرات پایه دهم برای کنکور 1405 لحاظ می‌شود. ✔️تلاش ما این است که طراحی امتحانات نهایی به صورت استاندارد انجام شود. با همکاری سازمان پژوهش و برنامه‌ریزی آموزشی، معاونت آموزش متوسطه و گروه‌های آموزشی، جدول هدف، محتوا و ارزشیابی برای 108 عنوان درس در پایه‌های دهم، یازدهم و دوازدهم تدوین شده است. این جداول مبنای طراحی امتحانات نهایی قرار گرفت و در اختیار معلمان و دانش‌آموزان قرار داده شد تا با چارچوب طراحی سؤالات آشنا شوند. طراحان نیز بر اساس این چارچوب موظف به طراحی سؤالات بودند. اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
ورودی های ۱۳۹۹ فرهنگیان و ماده ۲۸ های سال ۱۴۰۳ توجه کنند 🚨 طبق قانون از مهر ۱۴۰۳ شما مشمول رتبه بندی هستید و باید فرایند بارگذاری مدارک و ارزیابی آغاز گردد ، اما احتمالا به سال ۱۴۰۳ نخواهد رسید ❗️ همچنین به احتمال خیلی بالا اکثریت شما در مرحله اول خواهید شد و به مدت یک سال مزایای رتبه یک را به شما پرداخت خواهند کرد و پس از آن مجدد ارزیابی می شوید ❗️ شما باید از مهر ۱۴۰۳ ، به دنبال جمع آوری مدارک باشید که ما در پست های بعدی ، فایل گواهی های آماده را برایتان ارسال خواهیم کرد و شما از مدیر مدرسه بخواهید که آن ها را تایید کند . اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
💢 ✔️مصوبه شورای عالی انقلاب فرهنگی مبنی بر اینکه آزمون استخدامی باید در شرایط برابر بین همه داوطلبان برگزار شود، این مصوبه امتیاز دهی به معلمان غیررسمی را خلاف عدالت آموزشی می‌‎داند، در حالیکه معلم دارای سابقه در آموزش و پرورش نسبت به فردی که هیچ سابقه تدریسی ندارد، باید متفاوت در گزینش باشد. اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
💢 ✔️مصوبه شورای عالی انقلاب فرهنگی مبنی بر اینکه آزمون استخدامی باید در شرایط برابر بین همه داوطلبان برگزار شود، این مصوبه امتیاز دهی به معلمان غیررسمی را خلاف عدالت آموزشی می‌‎داند، در حالیکه معلم دارای سابقه در آموزش و پرورش نسبت به فردی که هیچ سابقه تدریسی ندارد، باید متفاوت در گزینش باشد. اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
💢 | جزئیات تاثیر قطعی نمرات نهایی در معدل دانش آموزان کنکوری زارعی ، رئیس مرکز ارزشیابی و تضمین کیفیت آموزش و پرورش : 🔹در کنکور امسال نمرات امتحانات نهایی سال دوازدهم ۴۰ درصد و نمرات نهایی سال یازدهم ۲۰ درصد تاثیر قطعی دارد. 🔹در کنکور ۱۴۰۴، همچنان سوابق تحصیلی و نمرات امتحانات نهایی تاثیر گذار است و در کنکور امسال نمرات امتحانات نهایی سال دوازدهم ۴۰ درصد و نمرات نهایی سال یازدهم ۲۰ درصد تاثیر قطعی دارد. 🔹زارعی در خصوص رتبه بندی معلمان هم گفت: بعضی از معلمان که در فرایند رتبه بندی احراز شایستگی‌ها انجام نشده است و طبق ایین نامه رتبه بندی از مزایای رتبه اموزشیار معلم بهره‌مند بودند، براساس مصوبه هیئت مرکزی می‌توانند با بارگذاری مستندات خود فرآیند رتبه بندی را طی کنند. اخبار کوتاه و استخدام 🔰👇 @estekhdamtollab