eitaa logo
✨فانوس شب✨
984 دنبال‌کننده
14.9هزار عکس
9.7هزار ویدیو
84 فایل
جهاد تبیین را جدّی بگیرید، شبهه‌زدایی از ذهن مخاطبین را جدّی بگیرید! بعضی‌ها در مقابل تیر و شمشیر ایستادند، در مقابل شبهه نتوانستند بِایستند!
مشاهده در ایتا
دانلود
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
🎥|فیلم کشتن مامور و زیر گرفتن دیگر مامورا با ماشینش هست فیلم اعتراف خودشم تو دادگاه هست بازم مادرش میگه بچه‌ام بیگناهه! تو روز روشن جای جلاد و شهید رو عوض میکنن! (محمد قبادلو) 🇮🇷
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
نصب مدیران ضعیف وفاسد، خیانت است پيامبر اعظم صلي الله عليه و آله :«مَن وَلّى مِن أمرِ المُسلِمينَ شَيئا فَوَلّى رَجُلاً و هُوَ يَجِدُ مَن هُوَ أصلَحُ لِلمُسلِمينَ مِنهُ فَقَد خانَ اللّه َ و رَسُولَهُ»(کنزالفوائد،ج ۲،ص ۲۸۳) «كسى كه عهده دار يكى از امور مسلمانان شود و فردى را سرپرست و مدیر كارى كند ، با اين كه مى تواند كسى كه براى مسلمانان بهتر از او باشد را پیدا و منصوب کند، به خدا و رسولش خيانت كرده است .» امام خامنه ای مد ظله العالی:«وقتی دولت مسؤول کاری می‌شود، اداره‌ی این مجموعه را باید به کسانی واگذار کند که حقیقتا شایسته باشند.»۱۳۸۲/۱۱/۲۱ اخیراً حضرت آیت الله جوادی آملی در دیدار با رییس مجلس به نکته مهم و جالبی در شیوه حکومت داری اشاره داشته و فرمودند: « باید از واگذاری مسئولیت به آدم های خوب بی عرضه در کشور جلوگیری شود و همچنین جلوی آدم های بد اختلاسی و نجومی نیز گرفته شود.» هشدار این عالم گرانقدر برگرفته از آیات و روایات دینی و اصول عقلی در مدیریت جامعه ی اسلامی است، زیرا هر مدیر ضعیف و ناکارآمد و فاسد، بزرگترین آسیب ها را به مجموعه تحت مدیریت او و به تبع آن جامعه وارد می کند. عدم بهره مندی از افراد شایسته و ترد آنها، روحیه پایین و دل مردگی و سلب انگیزه کارکنان، ترک شغل و مهاجرت کارکنان لایق و توانمند و صدمات جایگزین آنها و در نتیجه جذب افراد ضعیف تر و ناکارآمد تر و نالایق تر، نارضایتی و ناراحتی های روحی و روانی کارکنان و ضعف کارآیی آنها،ارتباط ضعیف با مجموعه تحت مدیریت، عدم پیشرفت و رونق امور و.... در نهایت عقب ماندگی و عدم سعادتمندی و تعالی جامعه، از جمله عوارض ناشی از انتصاب مدیران ضعیف و بی عرضه و یا فاسد است و این در حالی است که هدف خداوند متعال از ارسال کتب آسمانی و پیامبران ، رشد و تعالی و سعادتمند شدن فرد و جامعه بیان شده که با حضور مدیران ضعیف و فاسد، محقق نخواهد شد. بنابر این در دستورات دینی ما تاکید فراوانی شده است بر شایسته سالاری در انتخاب و انتصاب مدیران سالم و توانمند و بالعکس نهی زیادی مبنی بر عدم به کار گیری مدیران ضعیف و ناکارآمد و بی عرضه و فاسد، وجود دارد. این توصیه ها و نهی های اکید، هم خطاب به مدیران ارشد و مسئولان مملکتی و استانی استکه مدیران را منصوب می نمایند و هم خطاب به کسانی می باشد که قبول مسئولیت می کنند. لذا اسلام ، از طرفی خطاب به مسئولان ارشد دستور می دهد تا از بکار گیری مدیران نالایق و فاسد خود داری نمایند و از طرفی دیگر خطاب به کسانیکه برای مسئولیت، حرص و ولع دارند، می گویند خیلی خودتان را به آب و آتش نزنید، زیرا چنانچه بدانید افرادی شایسته تر از شما وجود دارند ، اما تلاش کنید تا شما مدیر شوید، در اینصورت به خدا و اسلام و مسلمین خیانت کرده اید. بنابراین طبق روایات اسلامی هم کسای که مدیران ضعیف را منصوب می کنند و هم کسانی که مسئولیتی را قبول میکنند در حالی که بهتر از آنها وجود دارد، هر دو خیانتکار هستند، زیرا همانطوریکه بیان شد هدف خدا و رسول و ائمه ، سعادتمند شدن مردم و جامعه دینی است که با حضور مدیران نالایق در راس امور، محقق نمی شود. در ذیل به دو نمونه از این قبیل روایات اشاره می شود: الف)خطاب به مسئولان و مدیران ارشد: قال رسول الله (صلّی الله علیه و آله و سلّم): مَنِ استَعمَلَ عامِلاً مِنَ المُسلِمينَ وَ هُوَ يعلَمُ اَنَّ فيهِم اَولَي بِذلِکَ مِنهُ وَ اَعلَمُ بِکِتابِ اللهِ وَ سُنَّةِ نَبِيهِ فَقَد خانَ اللهَ وَ رَسولَه وَ جَميعَ المُسلِمينَ. جامع الصغير، ج ۱، ص ۴۵۵ «هر که در ميان چند مسلمان يک نفرشان را رئيس قرار دهد و بداند در ميان آن چند نفر کسي بهتر و لايق تر و عالم تر به کتاب خدا و سنت نبيش است، به خدا و رسولش و همه مسلمانان خيانت کرده است.» ب) خطاب به مدیران میانی و پست طلبان: امیرالمومنین حضرت علی علیه السلام: «مَنْ تَقَدَّمَ عَلَی قَوْمٍ وَ هُوَ یَرَی فِیهِمْ مَنْ هُوَ أَفْضَلَ فَقَدْ خَانَ اللهَ وَ رَسُولَهُ وَ المُؤمِنینَ.»(الغدیر، ج ۸، ص۲۹۱) «هرکس خود را در جامعه بر دیگران مقدم بدارد؛ درحالی که بداند افراد لایق‌تر از او هستند، قطعا او به خدا و پیامبر و مؤمنان خیانت کرده است.» همچنین پیامبر گرامی اسلام (ص) می فرمایند:  «مَنْ أَمَّ قَوْماً وَ فيهِمْ مَنْ هُوَ أَعْلَمُ مِنْهُ لَمْ يَزَلْ أَمْرُهُمْ إِلَى السَّفالِ إلى يَوْمِ القِيامَةِ»(تهذیب الاحکام،ج۳،ص۵۶) «كسى كه بر جماعتى امامت(وریاست) كند و رهبرى آنها را برعهده بگیرد در حالیکه در میان آنها فردی از او آگاه تر وجود دارد، پیوسته کار آن گروه رو به سقوط می رود. ✅ملاحظات: عزل نکردن افراد ناشایست هم همان حکم انتصاب افراد ناشایست را دارد. 🇮🇷 @JahadeTabiien
📌۲۶ دی؛ سالگرد اجرای محاکمه عاملان وضعیت موجود. ‎‎‌‌‎‎‌‌‎‎‌‍‎‌‌‎┄┄┅┅❅.🌼.❅┅┅┅┄ 🇮🇷 @JahadeTabiien
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
👓 وزیر نفت: قبض برق دی‌ماه مشترکان تربت‌‌جامی که دچار قطعی گاز شدند را شرکت گاز پرداخت خواهد کرد. ❗️ به علت قطع محدود گاز، بسیاری از این همطونان از لوازم برقی برای گرم کردن خود استفاده کردند که با این وعده بسیار خوب، نگرانیشان بابت قبض برق برطرف می‌شود. احسنت به این اقدام 🇮🇷 @JahadeTabiien
و یاران وفادارش 🇮🇷 @JahadeTabiien
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
🎥 "صالح قاسمی" کارشناس تحولات جمعیت: نرخ رشد جمعیت سال ۱۴۱۵ در ایران صفر می‌شود/ جمعیت ایران هیچ‌وقت ۱۰۰ میلیونی نمی‌شود 🔹قاسمی در ادامه می‌گوید که نرخ رشد جمعیت هم‌اکنون ۰.۷است. 🇮🇷 @JahadeTabiien
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
💢 نخست‌وزیر عراق بازهم بر خلیج‌عربی تاکید کرد! 💬 نخست وزیر عراق در مصاحبه با شبکه آلمانی DW:«کشورهای خلیج عربی، واقعیت این است»! 🔻 السودانی در پاسخ به سئوال خبرنگار شبکه DW در مورد نامگذاری خلیج فارس یا خلیج عربی گفت: «کشورهای خلیج عربی» این یک واقعیت است و نمی‌خواهیم وارد این مسأله بشویم که عده‌ای تلاش کردند برای آن جنجال کنند. 🔻 به همه نظرات احترام می‌گذاریم اما امروز ما بخشی از منظومه عربی و علاقمند به ادامه روابطمان با کشورهای خلیج عربی هستیم. 🇮🇷 @JahadeTabiien
📣 🔴 تجمع مقابل ♦️مطالبه ۵۶ میلیارد دلاری دزدی فرار شاه خائن همزمان با ۲۶ دی ماه ( روز فرار شاه) ✊زمان : ۲ شنبه ۲۶ دی ماه ساعت ۱۰ و نیم صبح مکان: سفارت سوئیس واقع در الهیه، خیابان شریفی منش، کوچه یاسمن ✌️کمیته مردمی و دانشجویی مطالبه گران از شاه 🇮🇷 @JahadeTabiien
🔺در دنیایی که خیلی راحت به نماز و قران و مقدسات توهین میکنند تو مثل این کادر پرواز با خدا باش ! 🇮🇷 @JahadeTabiien
🟢هدف اول: تبدیل مصرف‌کنندگان به شهروندان متفکر و انتخاب‌کننده 🟢هدف دوم: ایجاد رابطه مبتنی بر هزینه – فایده با رسانه ها 🟢هدف سوم: درک تاثیر رسانه ها بر باور و عمومی 🟢هدف چهارم: ایجاد بستری برای های مستقل و گسترش نظام باز اطلاعاتی ♨️ادامه دارد... 🇮🇷 @JahadeTabiien