eitaa logo
لشکر سایبری_سربازان ولایت
5.3هزار دنبال‌کننده
25.1هزار عکس
25هزار ویدیو
8 فایل
🟢 افسران جنگ نرم 🟢 لبیک یا خامنه ای لبیک با حسین است t.me//hsnrb14_sarbazevelayat کپی مطالب بدون لوگو کانال جایز نیست،⛔ ارتباط با مدیر⬇️ @hsnrb15 ادمین 👈 @vsttaa ادمین 👈 @tttaae ⭕ تبادل و ،تبلیغ نداریم لطفا درخواست ندهید⭕
مشاهده در ایتا
دانلود
⭕️ داستان زیر به بهترین وچه مشکلات حاد دستگاه اداری کشور و واگذاریهای و را به بهانه و اصلاح روند نشان می دهد 👇 🔹 مورچه کوچکی بود که هر روز صبح زود سرکار حاضر می شد و بلافاصله کار خود را شروع می کرد.☺️ 🔹مورچه خیلی کار می کرد و تولید زیادی داشت و از کارش راضی بود.😥 🔹سلطان جنگل (شیر) از فعالیت مورچه که بدون رئیس کار می کرد، متعجب بود.😳 🔹شیر فکر می کرد اگر مورچه می تواند بدون نظارت این همه تولید داشته باشد، به طور مسلم اگر رئیسی داشته باشد، تولید بیشتری خواهد داشت.🤔 🔻بنابراین شیر یک سوسک را که تجربه ریاست داشت و به نوشتن گزارشات خوب مشهور بود، به عنوان رئیس مورچه استخدام کرد.😉 🔻سوسک در اولین اقدام خود برای کنترل مورچه ساعت ورود و خروج نصب کرد.🙄 🔸سوسک همچنین به همکاری نیاز داشت که گزارشات او را بنویسد و تایپ کند.سوسک بدین منظور و همچنین برای بایگانی و پاسخگویی به تلفن ها یک عنکبوت استخدام کرد.😑 ♦️شیر از گزارش های سوسک راضی بود و از او خواست که از نمودار برای تجزیه و تحلیل نرخ و روند رشد تولیدی که توسط مورچه صورت می گیرد، استفاده کندتا شیر بتواند این نمودار ها را در گزارش به مجمع مدیران جنگل به کار برد.😌 🔹سوسک برای انجام امور یک کامپیوتر و پرینتر لیزری خریداری کرد.👌 سوسک برای اداره واحد تکنولوژی اطلاعات یک زنبور نیز استخدام کرد.🙊 ◾️مورچه که زمانی بسیار فعال بود و در محیط کارش احساس آرامش می کرد، کاغذ بازی های اداری و جلسات متعددی که وقت او را می گرفت دوست نداشت.😔 🔻شیر به این نتیجه رسید که فردی را به عنوان مدیر داخلی واحدی که مورچه در آن کار می کرد، بکار گمارد.🤔 🔹این پست به ملخ داده شد. اولین کار ملخ خریداری یک فرش و صندلی برای کارش بود.😃 🔹ملخ همچنین به کامپیوتر و کارمند نیاز داشت که آنها را از اداره قبلی خودش آورد تا به او در تهیه و کنترل بودجه و بهینه سازی برنامه ها کمک کند😒 🔸محیطی که مورچه در آن کار می کرد، حال به مکانی فاقد شور و نشاط تبدیل شده بود. دیگر هیچ کس نمی خندید و همه غمگین و نگران بودند.😕 🔘با مطالعه گزارش های رسیده شیر متوجه شد که تولیدات مورچه کمتر از قبل شده است. 🔹بنابراین شیر یک جغد با پرستیژ را به عنوان مشاور عالی استخدام کرد و به او ماموریت داد تا امور را بررسی کرده، مشکلات را مشخص و راه حل ارائه نماید. 😎 🔸جغد سه ماه وقت صرف کرد و گزارشی در چند جلد تهیه نمود و در آخر نتیجه گرفت که مشکلات پیش آمده ناشی از وجود تعداد زیاد کارمند است.😏 و باید تعدیل نیرو صورت گیرد. و بنابراین شیر دستور داد که مورچه را اخراج نمایند😐😐 زیرا مورچه دیگر انگیزه ای برای کار نداشت. و این است حکایت بعضی سیستمهای اداری...👆 ✍ «لاله۱۲🌷» @hsnrb14_sarbazevelayat