#کار_تشکیلاتی این نیست که در یک تشکل چند نفره کار چند نفر رو انجام بدی کار تشکیلاتی یعنی اینکه بتونی با این چند نفر کار کنی و اگر رهبر گروه جایگاه تو رو پایین تر از رقیبت قرار داد نگی در شأن من نیست باید شاخ غرورت رو بشکنی #تشکیلات #اخلاق_تشکیلاتی #جبهه . https://eitaa.com/jebheh313 https://eitaa.com/jebheh313 . «جبهه» موسسه شبکه‌سازان‌ تبلیغ .

🔰 مسیر رسیدن به هدف در کار گروهی اگر هدف و نحوه رسیدن به آن ترسیم شده باشد بایستی در زمان‌های مشخص این فرایندِ از قبل طراحی شده ، ارزیابی شود مثلا اگر شما برای رسیدن به هدف، ۵ گام را طراحی کرده باشید باید در حین انجام هر گام و در پایان هر گام ارزیابی خود را انجام دهید نقاط قوت و ضعف هرگام را شناسایی کنید و قبل از شروع گام بعدی نقاط ضعف را برطرف کنید، گاهی ممکن است یکی از گام ها را اصلاح یا حذف کنید ، یا مجبور شوید یکی از اعضای گروه را حذف و نفر جدید جایگزین کنید البته با تغییر وظایف می شود از حذف افراد آینده‌دار جلوگیری کرد #کار_گروهی #کار_تشکیلاتی «جِــــبـــــهِـــه» 🕌 موسسه فرهنگی هنری شبکه سازان تبلیغ https://eitaa.com/jebheh313

#کار_تشکیلاتی این نیست که در یک تشکل چند نفره کار چند نفر رو انجام بدی کار تشکیلاتی یعنی اینکه بتونی با این چند نفر کار کنی و اگر رهبر گروه جایگاه تو رو پایین تر از رقیبت قرار داد نگی در شأن من نیست باید شاخ غرورت رو بشکنی #تشکیلات #اخلاق_تشکیلاتی #جبهه . https://eitaa.com/jebheh313 https://eitaa.com/jebheh313 . «جبهه» موسسه شبکه‌سازان‌ تبلیغ .

🔰 مسیر رسیدن به هدف در کار گروهی اگر هدف و نحوه رسیدن به آن ترسیم شده باشد بایستی در زمان‌های مشخص این فرایندِ از قبل طراحی شده ، ارزیابی شود مثلا اگر شما برای رسیدن به هدف، ۵ گام را طراحی کرده باشید باید در حین انجام هر گام و در پایان هر گام ارزیابی خود را انجام دهید نقاط قوت و ضعف هرگام را شناسایی کنید و قبل از شروع گام بعدی نقاط ضعف را برطرف کنید، گاهی ممکن است یکی از گام ها را اصلاح یا حذف کنید ، یا مجبور شوید یکی از اعضای گروه را حذف و نفر جدید جایگزین کنید البته با تغییر وظایف می شود از حذف افراد آینده‌دار جلوگیری کرد #کار_گروهی #کار_تشکیلاتی «جِــــبـــــهِـــه» 🕌 موسسه فرهنگی هنری شبکه سازان تبلیغ https://eitaa.com/jebheh313