⭕️ نشان‌گذاری ِ اولین استعفا 1️⃣ تیم اقتصادی #دولت_رییسی، به نفع یک #جریان_اقتصادی_خاص، رو به تغییر است: جریان پایبند به #آزادسازی_قیمت‌ها که در اولین گام، اثر خود را در بودجه امسال و سیاست حذف ارز ترجیحی گذاشت. آنقدری که در دولت، به افزایش چشمگیر حداقل #دستمزد_کارگران واکنش نشان داده شد، نسبت به سیاست شوک درمانی و گران شدن ارز، انتقاد نشد. یعنی پاشنه اقتصادی دولت، همچنان برمدار تداوم سیاست‌های گذشته می‌چرخد. 2️⃣ وزارت عظیم الجثه‌ای همچون تعاون و کار و رفاه، محصول ادغام های غلط گذشته، آنچنان مملو از صندلی های رانت خیز است که تغییرش به این سادگی نیست. برنامه و جدیتی برای درمان این ساختار فربه و شلخته نباشد، به صرف تغییر وزیر، اتفاق شگرفی نخواهد افتاد. تحول واقعی، محصول #اصلاح_ساختاری است و نه صرف لشکرکشی مدیریتی. در مسیر اصلاح ساختاری، باید به بدنه و نیروهای موجود، بیشترین اعتماد و اتکا صورت گیرد تا فضای مقاومت در مقابل تغییر، به فضای اشتیاق برای تحول تبدیل شود‌ و نهایتا دست مدیران ناکارآمد و فاسد، توسط خود بدنه رو شود. 3️⃣ مدیران جوان حزب الهی، هنوز یاد نگرفته‌اند به الگوی صددرصد انقلابی، یعنی به میدان آوردن ظرفیت مردمی تن دهند‌. بیش از نخبگان و خبرگان و اهل فن، به حلقه تنگ دورهمی خود اتکا می ورزند. قدرت نهفته در ظرفیت #مردم را کشف نکرده اند. بدین ترتیب، در هنگامه خانه تکانی مدیریت‌ها، انتخاب‌های خود را پشت درب‌های بسته انجام می‌دهند و تبعاً راحت‌تر گرفتار ِ لابی‌ها و سفارشات و مداخلات می شوند‌. در حالی که می‌توانند با به میدان آوردن ظرفیت جمعی نخبگانی و مردمی، از داخل و خارج دستگاه تحت امر، هم به سالم سازی مدیریت دست یابند و هم خود را در چنگ لابی‌های خسته کننده محافل و مقامات، اسیر نکنند‌‌ و هم بی‌جهت، به نیروهای تازه کار، عرصه‌های سخت را نسپارند. 4️⃣ اقتصاد مقاومتی، با شعار و سمینار راه نمی افتد‌. #تفکر_میدانی می‌خواهد و نقشه راه می طلبد. 🔺 در تشکیل دولت جوان حزب الهی، به معنای درست آن، اتفاق چندانی رخ نداده است. 🖋 دکتر #ایزدخواه(نماینده مجلس) 🔶🔷 میثـــــاق🔷🔶 @mesagh ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ✅🌴https://eitaa.com/mesagh

⭕️ سیاست‌ها همان است، نقدها هم همان! 🔹تعیین #دستمزد_کارگران از سوی شورای‌عالی کار، امسال هم با واکنش‌های انتقاد آمیزی مواجه شد. 🔸عمده‌ی نقدهای تخصصی -نه سیاست‌زده- همان‌ حرف‌هایی هست که سال‌های گذشته هم مطرح می‌شد؛ و این یعنی سیاست‌ها همان است، فقط آدم‌ها عوض شده‌اند! 🔹بد نیست نقدهایی که به دولت قبل می‌شد را یک‌بار دیگر مرور کنیم: ⭕️ افزایش حداقل دستمزد کارگران، عامل اشتغال است نه بیکاری! ◀️ پروفسور درخشان می‌گوید کارگر مصرف‌کننده اصلی است و اگر دستمزد بیشتری دریافت کند به جای انباشت ثروت، به تأمین نیازهایش می‌پردازد و اقتصاد، نیاز به تولید بیشتر و کار بیشتری پیدا می‌کند. درواقع با تحریک تقاضای این طبقات می‌توان جهش تولید و اشتغال را محقق کرد... ⭕️ سرتاپای اقتصاد ما #نئولیبرالی است! ◀️ شهریار‌ زرشناس: مولفه‌‌های نئولیبرالی در ایران این است که نرخ تورم چند برابر نرخ افزایش دستمزد کارگر است و فاصله بین حقوق حداقلی کارگر با درآمد قشری از جامعه چند صد برابر است. سرتاپای این اقتصاد، نئولیبرالی است... ⭕️ چاره مکتب اقتصادی اسلام برای کارگر ✍️ حجت‌الاسلام قنبریان: در فرهنگ اسلامی "عامل" و "العمالات" داریم که در کشاورزی و تجارت از "سود نهایی" بهرمندند نه اینکه صرفا کار خود را بفروشند و دستمزد بگیرند. در حالیکه در کارگری موجود حتی یک سوم ارزشی که کارگر بر کالا افزوده را دریافت نمی‌کند... ⭕️ تبعیض در پرداخت حقوق و دستمزد، چگونه کینه و نفرت را در جامعه زیاد می‌کند؟ ◀️ حجت‌الاسلام خاکی از رابطه بین تبعیض در نظام پرداخت حقوق و دستمزد، و به وجود آمدنِ دنیایی پر از کینه، نفرت و عقده می‌گوید... ⭕️ حقوق مدیران بی‌مصرف؛ ۱۸ برابر حقوق کارگران ◀️ شهید‌مطهری : اینکه در یک اجتماع، یک مدیر کل بی‌مصرف ماهی دو ‌هزار، سه هزار تومان حقوق می‌گیرد ولی یک کارگر روزی ده‌ تومان که اگر همه روزه بگیرد ماهی سیصد تومان می‌شود، یک کار ظالمانه است... ⭕️ «شورای عالی اغنیا» علیه کارگران ◀️ بنظر می‌آید تا وقتی ساختار شورای عالی کار به شکل عادلانه‌ای اصلاح نشود، هر سال باید شاهد تصمیم‌گیری‌های ناعادلانه، ضد حقوق کارگران باشیم... ⭕️ «کارگران صدا ندارند» ◀️ کارگران تشکل مستقل ندارند. کارگران حتی حقوق قانونی خودشان را هم نمی‌توانند از کارفرمایان و دولت بگیرند و هر سال به خاطرِ همین بی‌قانونی‌ها بیشتر از سال قبل در چاهِ فقر و بی‌پولی پرت می‌شوند... ⭕️ واردات مازراتی عامل ایجاد تورم است؛ نه افزایش حقوق کارگر ◀️ تا حرف از افزایش دستمزد کارگران می‌شود فوراً عده‌ای مردم را از افزایشِ شدیدِ تورم می‌ترسانند تا هر سال کمر کارگران زیر بار تورم بیشتر خرد شود. اما فریبرز رئیس‌دانا، پاسخ این ادعا را به خوبی می‌دهد... ⭕️ دستمزد کارگران؛ همچنان زیر خط فقر ◀️ کاش وزیر کار و دیگر مسئولان دولتی برای یک ماه هم که شده با حقوق کارگران زندگی می‌کردند و درد کارگران را از نزدیک می‌چشیدند؛ شاید واقعی‌تر برای زندگی میلیون‌ها کارگر تصمیم می‌گرفتند... ⭕️ دولت در تعیین حداقل دستمزد، حافظ منافع سرمایه‌داران است ◀️ دکتر فریبرز رئیس دانا: شمار کارگرانی که زیر خط‌ فقر قرار گرفتند هر سال بیشتر شده است و تورم برای طبقه کارگر و محرومان خیلی بیشتر از دهک‌های بالاست... ‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌🛑📢 #از_اینکه_با_انتشار_مطالب_از_ما_حمایت_میکنید_سپاسگذاریم 🆔 @mesagh

⭕️ حداقل نظام چانه‌زنی را عادلانه کنید! 🔹هر سال اسفند که از راه می‌رسد نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولتی شروع می‌کنند به #چانه_زنی که افزایش حداقل #دستمزد_کارگران چقدر باشد! 🔸اما خانم دکتر #گلپور، رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگری، به نکته‌ی جالبی اشاره می‌کند. 🔹اواسط سال که سازمان برنامه و بودجه می‌خواهد سهم هر بخش از لایحه‌ی بودجه را مشخص کند، نهادهای دولتی و غیردولتی و... مشغول چانه زنی بر سر سهم خودشان می‌شوند. 🔸وزارت‌خانه‌هایی مثل کار، صمت و... که بزرگترین کارفرماهای کشور هستند، بودجه آنها هم همان موقع تعیین می‌شود. 🔹به خاطر همین آخر سال وزرای نماینده دولت در #شورای_عالی_کار، نمی‌توانند خارج از بودجه‌شان تعهدی بدهند و نهایتاً با فشار و چانه‌زنی تنها چند درصدی آن را پایین و بالا کنند. 🔸و این یعنی کارگران به جای چانه‌زنی‌های بی‌حاصل در شورای عالی کار، باید در سازمان برنامه و بودجه دنبال چانه‌زنی برای حقوقشان باشند. 🔺البته به قول رئیس جمهور باید #نظام_عادلانه‌ی_پرداخت جای نظام چانه‌زنی را بگیرد، اما تا آن موقع! خوب است حداقل نظام چانه‌زنی‌ را عادلانه کنید!