eitaa logo
اخبارفوری ومهم 📌
76.1هزار دنبال‌کننده
18.3هزار عکس
10.8هزار ویدیو
445 فایل
☫ خدایا جهان را پادشاهی توراست... ✨#بِسْــــــمِ‌اللَّهِ‌الرَّحْمَـنِ‌الرَّحِيــمِ✨ 💢بررسی جدیدترین خبرهای ایران و جهان 🔥 نیازمند ادمین جهادی هستیم🙋 مدیریت ✨ @adminita0 ✨ 🎯✅رزرو تبلیغات ارزان و به صرفه 😍👇 @rooyesh_ads . . . . ‌.
مشاهده در ایتا
دانلود
💥 استفاده از برای تدریس امری ♻️ ، عضو کمیسیون آموزش مجلس، با انتقاد از کمبود #۸۰هزار معلم برای سال تحصیلی جدید، گفت: 🔘 با بررسی‌های صورت گرفته از وضعیت آموزشی کشور نیمی از معلمان کشور یعنی #۴۰۰هزار معلم تا ۱۴۰۴بازنشسته می‌شوند. 🔘 کمبود معلم در آینده مشکلات زیادی را برای نظام آموزشی کشور فراهم می‌کند لذا باید ظرفیت پذیرش دانشجو در دانشگاه فرهنگیان افزایش یابد. 🔘 بر اساس اظهارات مسئولان دانشگاه فرهنگیان ظرفیت پذیرش دانشجو در این دانشگاه سه برابر شده اما دانشگاه دارای ۷۰۰ استاد موظف و ۸ هزار استاد غیرموظف بوده و با کمبود حدود ۲ هزار و ۸۰ استاد روبرو است. 🔘 باید شعب دانشگاه فرهنگیان و شهید رجایی در کشور برای رفع کمبود معلم افزایش یابد و دانشگاه فرهنگیان باید نیاز خود را از طریق افزایش ظرفیت پذیرش دانشجو و شعب دانشگاه‌های مذکور رفع کند. 🔘 ردیف‌های مناسبی را برای جذب نیرو پیش بینی و خطر کمبود شدید معلم در آینده آموزش و پرورش را تهدید می‌کند در حالیکه بر اساس ماده ۲۸ اساسنامه دانشگاه فرهنگیان در صورتی که امکان تامین نیرو از طریق تعهد خدمت امکان پذیر نباشد از فارغ‌التحصیلان سایر دانشگاه با توجه به گذراندن دوره‌های مهارتی و ضوابط و تعیین شرایط از سوی آموزش‌وپرورش جذب نیرو انجام می شود اما این روش مناسبی برای جذب نیرو نیست و نمی‌توان به طور مداوم از آن استفاده کرد بلکه در حالت اضطرار مورد استفاده قرار می‌گیرد. 🔘 استفاده از مدیران و معاونان برای تدریس امری غیراصولی‌ست و متاسفانه به دلیل کمبود معلم در برخی مناطق تدریس مدیران و معاونان به صورت اجبار است در حالی که این افراد باید به وظیفه ذاتی خود که همانا پرداختن به امور مدارس است، بپردازند. ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــ 🔴دریافت فوری اخبارآموزش و پرورش کشور👇 eitaa.com/joinchat/1246101504C337d88e1e8 ـــــــــــــــ