سلام حکم غذا خوردن در خانه کسی که مال حلال و حرام او مخلوط شده است، چیست؟ م جمع رهبری ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ✅ پاسخ سلام تا زمانی که یقین به حرام بودنِ غذای مصرفی نداشته باشید، مصرف غذا اشکال ندارد. ضمن اینکه بر فرض یقین داشته باشید که اموال صاحب خانه مخلوط به حرام است، لازمه‌اش یقین به حرمت چیزی که مصرف می‌کنید نیست. البته، اگر یقین به حرام بودن آنچه از اموال او مصرف می‌کنید، داشته باشید، استفاده از آن برای شما جایز نیست مگر آنکه جدایی از آن خانواده و قطع رابطه با آنان برای شما، سختی داشته باشد که در این صورت استفاده از اموال مخلوط به حرام آنان اشکال ندارد، ولی ضامن مال دیگران که در اموال مورد مصرف شما وجود دارد، هستید. #مال_حلال_مخلوط_به_حرام 🅿️ @p_ahkaam

حکم غذا خوردن در خانه کسی که مال حلال و حرام او مخلوط شده است، چیست؟ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ✅ پاسخ سلام تا زمانی که یقین به حرام بودنِ غذای مصرفی نداشته باشید، مصرف غذا اشکال ندارد. ضمن اینکه بر فرض یقین داشته باشید که اموال صاحب خانه مخلوط به حرام است، لازمه‌اش یقین به حرمت چیزی که مصرف می‌کنید نیست. البته، اگر یقین به حرام بودن آنچه از اموال او مصرف می‌کنید، داشته باشید، استفاده از آن برای شما جایز نیست مگر آنکه جدایی از آن خانواده و قطع رابطه با آنان برای شما، سختی داشته باشد که در این صورت استفاده از اموال مخلوط به حرام آنان اشکال ندارد، ولی ضامن مال دیگران که در اموال مورد مصرف شما وجود دارد، هستید. #مال_حلال_مخلوط_به_حرام #مال_حرام 🅿️ @p_ahkaam

سلام وقت بخیر اگر شخصی بداند کارفرمایش از طریق حرام پول در می‌آورد،حکم شرعی به چه صورته حقوق گرفتن از این شخص حرام است یا حلال؟ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ✅پاسخ سلام اگر شخص بداند که کارفرمایش از طریق حرام پول در می‌آورد، در مورد حکم شرعی گرفتن حقوق از او، چند حالت وجود دارد: 1. اگر کار خود شخص، ذاتاً حرام باشد: اگر کاری که شما برای کارفرما انجام می‌دهید، ذاتاً حرام باشد (مثلاً فروش کالای حرام، کمک به انجام عمل حرام)، گرفتن حقوق در ازای آن حرام است. 2. اگر کار خود شخص، ذاتاً حلال باشد: اگر کاری که شما برای کارفرما انجام می‌دهید، ذاتاً حلال باشد (مثلاً کارهای اداری، فنی، خدماتی که فی‌نفسه اشکالی ندارند)، در این صورت: * اگر حقوق از همان پول حرام پرداخت شود: اگر شما یقین داشته باشید که کارفرما دقیقاً از همان پول حرامی که به دست آورده، به شما حقوق می‌دهد، گرفتن آن حقوق اشکال دارد و جایز نیست. * اگر حقوق از مال حلال مخلوط به حرام پرداخت شود: اگر کارفرما علاوه بر پول حرام، مال حلال هم داشته باشد و معلوم نباشد که حقوق شما را از کدام مال می‌دهد، گرفتن حقوق اشکالی ندارد، اما احتیاط مستحب این است که خمس آن را بپردازید (یعنی 20% آن را به مرجع تقلید خود بدهید). * اگر حقوق از مال حلال پرداخت شود: اگر یقین داشته باشید که کارفرما حقوق شما را از مال حلال خود پرداخت می‌کند، گرفتن آن جایز است و اشکالی ندارد. نکته مهم: در هر صورت، اگر نسبت به حلال یا حرام بودن حقوق دریافتی شک دارید، احتیاط آن است که از مرجع تقلید خود استفتاء کنید تا نظر دقیق ایشان را در مورد این مسئله بدانید. #مال_حرام #مال_حلال_مخلوط_به_حرام 🅿️ @p_ahkaam