🗂 شرایط دریافت کمک هزینه اولاد در حکم کارگزینی:
➊ اگر کارمند #شاغل باشد.
▫️به استناد بند 4 ماده 68 قانون مدیریت خدمات کشوری
👨🎓 حق اولاد بابت فرزند پسر از ۲۰ سالگی قطع می شود.
👩🎓 حق اولاد بابت فرزند دختر از تاریخ استخدام قطع نخواهد شد و دختر تا زمان ازدواج ادامه خواهد داشت.
➋ اگر کارمند #بازنشسته باشد.
▫️به استناد بند 2 ماده 111 قانون مدیریت خدمات کشوری
👨🎓 حق اولاد بابت فرزند پسر از ۲۰ سالگی قطع می شود و اشتغال مانع پرداخت حق اولاد تا ۲۰ سالگی نخواهد شد.
👩🎓 حق اولاد بابت فرزند دختر از تاریخ استخدام قطع خواهد شد و همچنین فرزند دختر از تاریخ ازدواج قطع می شود.
✍️ تکمیلی بند ➊ و➋ : برای کارمند شاغل و بازنشسته حق اولاد فرزند پسر تا ۲۰ سالگی و در صورت ادامه تحصیل تا ۲۵ سالگی پرداخت می شود، بعد از بیست سال سالگی، ارائه گواهی اشتغال به تحصیل برای هر ترم تحصیلی به اداره محل خدمت الزامی است.
═══❁💠❁═══
❓اگر فرزند در دانشگاه فرهنگیان قبول و استخدام بشود، وضعیت حق اولاد در حکم به چه صورت خواهد شد؟
پاسخ: برای کارمند شاغل و بازنشسته طبق مفاد بندهای ➊ و ➋ در بالا عمل می شود { پسر ۲۰ سال تمام قطع می شود و دختر به شرط ازدواج}
#قابل_انتشار
#حق_اولاد
حسابداری درایتا👇👇
https://eitaa.com/joinchat/662765863Cac7d649110
در تلگرام👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEQK3jBzHQcg_Fcx0A
هدایت شده از اخبار کارگزینی و ضمن خدمت و حقوق فرهنگیان
🗂 راهنمای کاربردی شرایط بهره مندی از کمک هزینه اولاد و بیمه شاغلین و بازنشستگان:
✍️ بهنام پیروی
➊ شرایط دریافت حق اولاد برای کارمند #شاغل:
▫️به استناد بند ۴ ماده ۶۸ قانون مدیریت خدمات کشوری
👨🎓 فرزند پسر: حق اولاد از ۲۰ سالگی قطع می شود.
👩🎓 فرزند دختر: حق اولاد بابت از تاریخ استخدام قطع نخواهد شد و دختر تا زمان ازدواج ادامه خواهد داشت.
✍️ تکمیلی ۱: برای کارمند شاغل حق اولاد فرزند پسر تا ۲۰ سالگی و در صورت ادامه تحصیل تا ۲۵ سالگی پرداخت می شود، بعد از بیست سال سالگی، ارائه گواهی اشتغال به تحصیل برای هر ترم تحصیلی به اداره محل خدمت الزامی است.
✍️ تکمیلی ۲: اگر فرزند در دانشگاه فرهنگیان قبول و استخدام بشود، وضعیت حق اولاد برای کارمند شاغل طبق مفاد بند ➊ در بالا عمل می شود.
✍️ همکاران شاغل جهت اطلاع از شرایط و یا قطع حق اولاد به واحد امور اداری اداره مراجعه نمایند.
═══❁💠❁═══
➋ شرایط دریافت حق اولاد کارمند #بازنشسته:
▫️به استناد بند ۲ ماده ۱۱۱ قانون مدیریت خدمات کشوری
👨🎓 فرزند پسر (ذکور): حق اولاد از ۲۰ سالگی قطع می شود و اشتغال مانع پرداخت حق اولاد تا ۲۰ سالگی نخواهد شد.
👩🎓 فرزند دختر (اناث): حق اولاد بابت از تاریخ استخدام قطع خواهد شد و همچنین فرزند دختر از تاریخ ازدواج قطع می شود.
✍️ تکمیلی ۱: برای کارمند بازنشسته حق اولاد فرزند پسر تا ۲۰ سالگی و در صورت ادامه تحصیل تا ۲۵ سالگی پرداخت می شود، بعد از بیست سال سالگی، ارائه گواهی اشتغال به تحصیل برای هر ترم تحصیلی به اداره محل خدمت الزامی است.
✍️ تکمیلی ۲: اگر فرزند در دانشگاه فرهنگیان قبول و استخدام بشود، وضعیت حق اولاد برای کارمند بازنشسته طبق مفاد بند ➋ در بالا عمل می شود
✍️ همکاران بازنشسته جهت اطلاع از شرایط و یا قطع حق اولاد به واحد امور مالی اداره مراجعه نمایند.
═══❁💠❁═══
➌ شرایط بهره مندی از بیمه و تحتتکفل بودن فرزندان شاغل و بازنشسته:
👨🎓 فرزند پسر: تا ۲۲سالگی به شرط عدم اشتغال از مزایای دفترچه بیمه برخوردار هستند.
👩🎓 فرزند دختر: تا پیش از ازدواج به شرط شاغل نبودن، تحت تکفل والدین هستند.
✍️ همکاران شاغل و بازنشسته جهت اطلاع از شرایط و یا قطع بیمه به واحد تعاون اداره مراجعه نمایند.
═══❁💠❁═══
✍️ نکات تکمیلی: استفاده از فرزند از طرح پیراپزشکان وزارت بهداشت نیز به منزله اشتغال است.
https://t.me/edariedu/1607
┈••✾•🌿🌺🌿•✾••┈
#قابل_انتشار #حق_اولاد #بیمه
📆 تاریخ آخرین ویرایش: ۱۴۰۲/۰۹/۰۳
📖 انتشار مطلب با ذکر منبع بلامانع می باشد.
💬 منتظر نظرات و پیشنهادات شما هستیم.
🔎 t.me @edariedu
حسابداری درایتا👇👇
https://eitaa.com/joinchat/662765863Cac7d649110
در تلگرام👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEQK3jBzHQcg_Fcx0A
🔻 اطلاعیه مهم درباره "سپاس کارت معلم"
🔹 افتتاح حساب: برای تمامی کارکنان #شاغل (رسمی، آزمایشی، پیمانی و قراردادی) در بانک صادرات حسابی افتتاح شده است.
🔹 حسابهای قبلی:
✅ افرادی که از قبل حساب کوتاهمدت در بانک صادرات داشتهاند، همان حساب برای این طرح فعال شده است.
🔹 واریز مبالغ:
✅ مبلغ اولیه: ۲ میلیون تومان که نیاز به بازپرداخت ندارد و تا روز شنبه به حساب واریز خواهد شد. این مبلغ در همه فروشگاههای دارای دستگاه پوز قابل خرید است.
✅ مبلغ اعتباری: ۱۰، ۱۵، ۲۰ یا ۲۵ میلیون تومان (بر اساس میزان دریافتی همکاران) که در صورت خرید، طی ۳ ماه و بدون سود از حقوق همکاران کسر میشود.
🔹 مهلت استفاده از مبلغ اعتباری:
✅ این اعتبار فعلاً تا اردیبهشت معتبر است و در صورت عدم استفاده، سوخت خواهد شد.
✅ قابل استفاده فقط در فروشگاههای طرف قرارداد (لیست فروشگاهها در اپلیکیشن سپینو قابل مشاهده است).
🔹 صدور کارت فیزیکی:
✅ بانک صادرات برای تمامی همکاران کارت فیزیکی صادر میکند.
✅ نحوه تحویل کارت: هنوز مشخص نیست؛ ممکن است به آدرس همکاران پست شود یا از طریق ادارات تحویل داده شود.
🔹 نگهداری کارت برای واریزهای آینده:
✅ این کارت را نگه دارید، زیرا مبالغ رفاهی آینده نیز به همین کارت واریز خواهد شد.
✅ احتمالا واریز بعدی در روز معلم انجام میشود.
🔹 نرمافزار سپینو:
✅ نسخهای که در سایت بانک صادرات موجود است، مخصوص عموم مردم است.
✅ یک نسخه ویژه فرهنگیان در حال آمادهسازی است. لطفاً تا انتشار نسخه مخصوص، صبر کنید و پس از آن اقدام به دانلود و نصب کنید.
کارت رفاهیات فرهنگیان👇
https://eitaa.com/joinchat/1505034683C3bd8a3e9ea
حسابداری و تعاون👇
https://eitaa.com/joinchat/662765863Cac7d649110
🗂 راهنمای کاربردی شرایط بهره مندی از کمک هزینه اولاد و بیمه شاغلین و بازنشستگان:
➊ شرایط دریافت حق اولاد برای کارمند #شاغل:
▫️به استناد بند ۴ ماده ۶۸ قانون مدیریت خدمات کشوری
👨🎓 فرزند پسر: حق اولاد از ۲۰ سالگی قطع می شود.
👩🎓 فرزند دختر: حق اولاد بابت از تاریخ استخدام قطع نخواهد شد و دختر تا زمان ازدواج ادامه خواهد داشت.
✍️ تکمیلی ۱: برای کارمند شاغل حق اولاد فرزند پسر تا ۲۰ سالگی و در صورت ادامه تحصیل تا ۲۵ سالگی پرداخت می شود، بعد از بیست سال سالگی، ارائه گواهی اشتغال به تحصیل برای هر ترم تحصیلی به اداره محل خدمت الزامی است.
✍️ تکمیلی ۲: اگر فرزند (پسر یا دختر) در دانشگاه فرهنگیان قبول و استخدام بشود، وضعیت حق اولاد برای کارمند شاغل از تاریخ استخدام قطع می شود.
✍️ همکاران شاغل جهت اطلاع از شرایط و یا قطع حق اولاد به واحد امور اداری اداره مراجعه نمایند.
═══❁💠❁═══
➋ شرایط دریافت حق اولاد کارمند #بازنشسته:
▫️به استناد بند ۲ ماده ۱۱۱ قانون مدیریت خدمات کشوری
👨🎓 فرزند پسر (ذکور): حق اولاد از ۲۰ سالگی قطع می شود و اشتغال مانع پرداخت حق اولاد تا ۲۰ سالگی نخواهد شد.
👩🎓 فرزند دختر (اناث): حق اولاد بابت از تاریخ استخدام قطع خواهد شد و همچنین فرزند دختر از تاریخ ازدواج قطع می شود.
✍️ تکمیلی ۱: برای کارمند بازنشسته حق اولاد فرزند پسر تا ۲۰ سالگی و در صورت ادامه تحصیل تا ۲۵ سالگی پرداخت می شود، بعد از بیست سال سالگی، ارائه گواهی اشتغال به تحصیل برای هر ترم تحصیلی به اداره محل خدمت الزامی است.
✍️ تکمیلی ۲: اگر فرزند در دانشگاه فرهنگیان قبول و استخدام بشود، وضعیت حق اولاد برای کارمند بازنشسته طبق مفاد بند ➋ در بالا عمل می شود
✍️ همکاران بازنشسته جهت اطلاع از شرایط و یا قطع حق اولاد به واحد امور مالی اداره مراجعه نمایند.
═══❁💠❁═══
➌ شرایط بهره مندی از بیمه و تحتتکفل بودن فرزندان شاغل و بازنشسته:
👨🎓 فرزند پسر: تا ۲۲سالگی به شرط عدم اشتغال از مزایای دفترچه بیمه برخوردار هستند.
👩🎓 فرزند دختر: تا پیش از ازدواج به شرط شاغل نبودن، تحت تکفل والدین هستند.
✍️ همکاران شاغل و بازنشسته جهت اطلاع از شرایط و یا قطع بیمه به واحد تعاون اداره مراجعه نمایند.
═══❁💠❁═══
✍️ نکات تکمیلی: استفاده از فرزند از طرح پیراپزشکان وزارت بهداشت نیز به منزله اشتغال است.
📆 تاریخ آخرین ویرایش: ۱۴۰۴/۰۳/۱۴
📖 انتشار مطلب با ذکر منبع بلامانع می باشد.
💬 منتظر نظرات و پیشنهادات شما هستیم.
لینک افزایش فوق العاده ویژه 👇
https://eitaa.com/joinchat/1505034683C3bd8a3e9ea
حسابداری وتعاون👇
https://eitaa.com/joinchat/662765863Cac7d649110