ا🔹🔸🔹 ا🔸🔹 ا🔹 🎙متن سخنرانی حجت الاسلام منتظری بسم الله‌الرحمن‌الرحیم بیان احکام پس از تعطیلات نوروزی را داشتیم عرض کردیم که اگر برنامه ریزی شده باشد اگر شیفت بندی شده باشد عزیزان به نوبتی که معلوم شده اعلام شده خبر داده شده باید بروند سرکار نرفتنش هم مشکل شرعی دارد هم ضمان‌آور است دوم گفتیم که وقتی سرکار حضور پیدا می‌کنند باید کارشان را انجام بدهند نمی توان گفت دل و دماغ نداریم حال و حوصله‌ای نداریم به کارهای شخصی مبادرت بورزند عرض کردیم اگر احیانا کار اداری نباشد برای انجام کار شخصی شرایطی لازم است که باید آنها را رعایت کنند که مشکل شرعی برای آنها پیش نیاید نکته سوم این است که گاهی سرکار نمی‌ماند تو دفتر نمی‌ماند بلند می‌شود و به بیرون از محل کار می‌رود الان این مسئله مطرح می‌شود و پیش می‌آید وارد شده سرکار حال و حوصله‌ای ندارد و احیانا یک مدتی هم تعطیلات نوروز بود در منزل حضور داشته برنامه به گونه‌ای شده که خیلی دیگه حال و حوصله‌ای برای انسان احیانا نمی‌ماند و اوضاعی که هست طبعا اثر‌گذار است بلند می شود و به بیرون می‌رود در وقت تلف کردن یا استفاده کردن فرصت به نحو مطلوب برای خودش کارواشی می‌رود، بانکی می‌رود سروسامانی به وضع خودش بدهد احیانا می‌فرمایند در این مورد هم مثل مورد قبلی بدون گرفتن مرخصی و بدون اذن مسئول بالاتر جایز نیست اگر کسی بخواهد از محل کار بیرون برود برای انجام کارهای شخصی بله یک وقت مدت کوتاهی، از حضرت آقا سوال شده که ما صبحانه می خواهیم بخوریم مجاز است یا خیر جوابی که می‌فرمایند این است که اگر احیانا وقت زیادی از بیت‌المال را مصرف نکنید وقت نبرد عیبی ندارد اما یک ساعت دو ساعت کمتر بیشتر بخواهید بروید کارواشی بانکی آرایشگاهی و جایی این حتما مرخصی ساعتی می خواهد و بدون گرفتن مرخصی قطعا اشکال دارد یک نکته هم اینجا اضافه کنیم اینکه می‌گویند خب حالا درسته که می‌رویم ولی می‌خواهیم بعدظهر جبران کنیم بله اگر بعدظهر کاری باشد برای انجام و بعدظهر با هماهنگی مسئول بالاتری بماند جبران مافات صبح می‌شود وگرنه اگر بنا باشد بعدظهر کاری نمانده باشد ممکن است بگویند آقا وقت صبح تا ظهر شما باید باشید ولو کار نباشد اگر بعدظهر کاری نباشد با ماندن بعدظهر جبران مافات صبح نخواهد شد لذا این مسئله را هم حتما عزیزان مورد توجه قرار بدهند که مشکل شرعی، حکمی و وضعی برایمان پیش نیاید. آیینه جان (در ایتا و سروش)👇 @aeenejan 🔹 🔸🔹 🔹🔸🔹