🔴 آب پاکی دولت روی دست #کارگران؛ منتظر افزایش حق مسکن نباشید! 🔹وزیر کار گفت: ما حداقل حقوق و دستمزد کارگران را ۳۵ درصد افزایش دادیم. نمایندگان کارگران و کارفرمایان به اتفاق نظرشان این بود که آیتم‌های اصلی افزایش پیدا کند، شورای عالی کار هم پیشنهاد دیگری در این حوزه نداشتند./ایلنا ✍با ثابت ماندن حق مسکن و پایه سنوات حقوق کارگران، گرانی های اخیر تاثیر اندک افزایش حقوق کارگران را محو کرد. #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴جدیدترین خبر درباره اصلاح رقم #دستمزد ۱۴۰۳ کارگران/ ابطال مصوبه افزایش حقوق #کارگران جدی شد؟ 🔹علی بابایی کارنامی، رئیس فراکسیون کارگری مجلس: نماینده کارگران افزایش ۳۵ درصدی حقوق را امضا نکرده لذا درخواست ابطال مصوبه به دیوان عدالت اداری داده شده است. 🔹قانون تاکید کرده که برای افزایش حقوق باید نمایندگان کارگران، کارفرما و دولت در جلسه حضور داشته باشند، اما چون نماینده کارگران امضا نکردند می‌گویند اکثریت آن را امضا کردند البته درخواستی به دیوان عدالت اداری داده شده تا این مصوبه ابطال شود و مجلس هم از بعد نظارتی ورود کند، چون قانون فعلی نیم‌بند است و قانون کاملی نیست./فارس #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴اطلاعیه ای برای #کارگران شاغل در کارگاه‌ها که تاکنون بیمه تامین اجتماعی نشده اند 🔹قابل توجه کارگران شاغل در کارگاه‌ها که تاکنون بیمه تامین اجتماعی نشده اند : آیا میدانید به استناد مواد ۳۶ و ۳۹ قانون تامین اجتماعی کارفرمایان از بدو شروع به کار کارگر در محل کارگاه موظف به ارسال لیست و پرداخت حق بیمه کارگر هستند؟ 🔹افراد شاغل در کارگاهها که تاکنون کارفرمای آنها نسبت به ارسال لیست حق بیمه شان اقدام نکرده است به دو روش میتوانند درخواست خود را ثبت کنند: ۱_ثبت در سامانه es.tamin.ir ۲_تماس با شماره چهار رقمی ۱۴۲۰ 🔹نحوه ثبت درخواست بازرسی از کارگاه بصورت غیر حضوری: ابتدا به سامانه خدمات غیر حضوری سازمان تامین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir مراجعه و ثبت نام کرده و کد کاربری و رمز عبور دریافت نمایند و پس از ورود مجدد به سامانه، در بخش بیمه شدگان مسیر بازرسی انجام شده از محل اشتغال ثبت درخواست برای افراد فاقد بازرسی، نسبت به تکمیل موارد درج شده برای خود یا هر شخص دیگری که اشتغال دارد و کارفرما لیست او را ارسال نمی کند اقدام نمایید. #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴 حدود ۷۰ درصد درآمد #کارگران صرف اجاره‌بها و تأمین مسکن می‌شود 🔹مسکن یکی از مهمترین مشکلات کارگران است؛ چرا که با افزایش و نوسانات قیمت مسکن در بازار، توان کارگران برای تهیه آن دشوار شده است. آمار‌ها حکایت از این دارد که نزدیک به ۷۰ درصد درآمد کارگران صرف اجاره بها و تأمین مسکن می‌شود. حال در شرایطی که حتی کارگران برای پرداخت اجاره در تنگنا‌های مالی هستند، دیگر توانی مالی برای خرید خانه حتی به شرط دریافت وام هم ندارند. 🔹در دهه‌های اخیر، شرکت‌های تعاونی مسکن به عنوان یکی از ابزارهای مهم در توسعه اقتصادی کشورها شناخته شده‌اند. این شرکت‌ها نقش مهمی در تأمین مسکن مردم، ایجاد اشتغال، توسعه شهرنشینی و تحولات مسکن شهری دارند. افزایش حمایت و تقویت شرکت‌های تعاونی مسکن می‌تواند به بهبود شرایط زندگی جامعه، افزایش توسعه پایدار و تعادل در توسعه مناطق مختلف کمک کند. بر این اساس، اهمیت این شرکت‌ها در تحقق اهداف اقتصادی و اجتماعی بسیار بالاست./تسنیم #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴#کارگران ساختمانی، سخت‌ترین شرایط شغلی را دارند اما از تمامی مزایای مربوطه، بی‌بهره‌اند! 🔹محمد حسن موسیوند( دبیر اجرایی خانه کارگر لرستان): پر واضح است که سخت‌ترین شغل‌ها، شغل کارگری است و در بین گروه کارگران، کارگران ساختمانی دشوار‌ترین مشاغل را دارا هستند. 🔹متاسفانه این قشر در کشور ما محروم‌ترین قشر کارگری هستند که از داشتن حداقل‌های یک زندگی به معنی واقعی کلمه محروم‌اند! این افراد نه بیمه درست و اصولی دارند، نه می‌توانند از مقرری ایام بیکاری هرچند به طور ناچیز استفاده کنند، و نه امنیت شغلی و دستمزدی مناسب و ثابت! 🔹از سوی دیگر وقتی بحث از خانه‌دار شدن کارگران می‌شود، با وجود اتحادیه‌های مسکن کارگری که اگر دولت‌ها و کارفرمایان همت کنند، کارگران کورسوی امیدی برای خانه‌داری می‌توانند داشته باشند لکن قشر کارگران ساختمانی از این موضوع هم مستثنی هستند! لذا انتظار داریم مسئولان، کمی هم به فکر این افراد باشند. #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴قطع شدن بیمه #کارگران آن هم با یک بازرسی ساده ظلم بزرگی در حقشان است 🔹وحید رضایی(رئیس هیئت مدیره کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی کرمان): کارگران ساختمانی از زحمتکشان و قشر ضعیف جامعه هستند که اصلا مورد توجه مسئولان قرار نمی گیرند. باید به وضعیت معیشت و بیمه این کارگران توجه ویژه شود. راه دشوار بیمه شدن و در صف انتظار ماندن سهمیه بیمه دیگر از عهده کارگران خارج است. باید راهکاری برای این مشکلات کارگران از سوی مسئولین ارائه شود. 🔹کارگران ساختمانی طبق قانون باید دارای کارت مهارت باشند و سازمان فنی و حرفه‌ای متولی این کار می‌باشد. آموزش و گسترش توانایی کارگران برای ارائه خدمات مطلوب بسیار مهم است. در استان کرمان کارگران از طریق انجمن‌های صنفی به سازمان فنی و حرفه ای برای گذراندن کلاس های مهارت معرفی می شوند و آزمون می دهند. 🔹با این که کارگران کارت مهارت دریافت می‌کنند ولی از سهمیه بیمه جدید خبری نیست. در استان کرمان هر دو نفر که بیمه شان به لطف بازرسی های تامین اجتماعی قطع می شود یک نفر جایگزین می گردد. قطع شدن بیمه کارگران آن هم با یک بازرسی ساده ظلم بزرگی در حقشان است. تامین اجتماعی باید در بازرسی ها تغییر رویه دهد تا کارگران به سادگی بیمه شان قطع نشود. #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴بالا بودن هزینه دارو و درمان #کارگران شاغل را از بیمه پردازی پشیمان و سازمان را به ورشکستگی سوق می‌دهد 🔹فرامرز ترابی(عضو کمیته بیمه و درمان اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری): چند نرخی بودن تعرفه‌های پزشکان و بیمارستان‌ها موجب بالا رفتن هزینه‌های درمان بازنشستگان تامین اجتماعی شده است. 🔹از طرف دیگر بیمه آتیه سازان هیچ دردی از بازنشستگان را دوا نمی‌کند چون خدماتشان به هیچ عنوان در شأن بازنشستگان نیست، اکنون این قشر به درمان‌های خاص احتیاج دارند که بیمه تکمیلی هیچ مبلغی بابت دارو و نسخه پزشک و دندانپزشکی ارائه نمی‌کند و نبود این آیتم‌ها مشکلات زیادی برای بازنشستگان بوجود می آورد. 🔹سازمان به دلیل اینکه با بیمه‌گر و بیمه‌گذار قرارداد دارد برابر آن پولی که این دو گروه دریافت می‌کنند صندوق را می‌چرخاند لذا اگر به همین شکل هزینه درمان گران بماند و رشد کند بسیاری از کارگران شاغل بیمه خود را منفک کرده و درآمد سازمان سقوط خواهد کرد؛ مسئولین وقتی شصت گروه را به سازمان تأمین اجتماعی اضافه کردند باید فکر بالا رفتن هزینه درمان را می‌کردند./دسترنج‌نیوز #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴بزرگ‌ترین مشکل #کارگران امنیت شغلی، معیشت و اجرا نشدن قانون است 🔹ناصر چمنی (کارشناس حوزه کار):بزرگ‌ترین مشکل کارگران امنیت شغلی، معیشت و اجرا نشدن قانون است. انتظار خاص و ویژه ای از ریاست جمهور نداریم. کافی است وزیر کاری که انتخاب می کند، درد کارگران را بفهمد. به وزیر محترم تفهیم کند که قانون کار باید کامل اجرا شود تمام ماده و تبصره قانون کار برای کارگران مهم است. مخصوصاً ماده ۴۱قانون کار که در بحث معیشت و دستمزد کارگران است. از قانون کار نباید آن طور که می خواهند به نفع دولت و کارفرمایان برداشت شود. 🔹امنیت شغلی، آزادی تشکل‌های کارگری، مهندسی نشدن و عدم دخالت انتخابات کانون عالی و ایمنی در محیط کار از خواسته های جامعه کارگری است. با اجرا شدن این مطالبات آرامش روانی و روحی به کارگران برمی‌گردد. #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴 پرداخت اعتبار ۲ میلیارد ریالی برای ساخت مسکن #کارگران خلیل احمد سلامی (مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان): 🔹از خط اعتباری ۸۰ هزار میلیارد ریالی، ۲۰ هزار میلیارد ریال به حوزه مسکن کارگری اختصاص داده شد و ما این آمادگی را داریم که اعتبار ۲ میلیارد ریالی را علاوه بر تسهیلاتی که از طریق راه و شهرسازی پرداخت می‌شود برای کسانی که ذیل قانون کار هستند پرداخت کنیم. 🔹همچنین برای نخستین بار اعتبار یارانه نقدی در دولت سیزدهم از ۴۵۰ هزار ریال به پنج میلیون ریال برای دهک یک تا سه تعریف شد،طرح کالابرگ الکترونیکی در دولت سیزدهم با بیش از ۱۴ هزار میلیارد ریال اعتبار رقم خورد که دولت برای حمایت از اقشار آسیب پذیر و دهک یک تا هفت با عنوان طرح کالابرگ الکترونیکی و حمایت غذایی اقشار آسیب پذیر سیستان و بلوچستان پرداخت کرد. 🔹ماموریت اصلی این اداره صیانت از نیروی کار است و برای نخستین بار در دولت سیزدهم حق تاهل به حقوق و مزایای کارگران افزوده شده است./ایرنا #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴 معاون روابط کار وزارت کار: حقوق #کارگران طی ۳ سال گذشته متناسب با تورم افزایش یافت 🔹رعیتی فرد (معاون روابط کار وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی): طی سه سال دولت شهید رئیسی ۱۱۹ درصد افزایش حقوق داشتیم و عدد تورم هم طی این مدت ۱۲۰ درصد بوده است. 🔹یعنی تقریبا متناسب با نرخ تورم افزایش حقوق داشتیم. 🔹در سال اول ۵۷ درصد افزایش، در سال دوم ۲۷.۴ درصد و سال سوم ۳۵ درصد افزایش اتفاق افتاد. 🔹یعنی میانگین سه سال افزایش دستمزدها نسبت به دوره قبل بیشتر افزایش داشته و تلاش کردیم که سفره کارگران کوچکتر نشود./ایسنا #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

🔴 در شرایط گرمای شدید هوا، #کارگران هم باید مشمول تعطیلی یا کاهش ساعت کاری شوند قربان درویشی (دبیر اجرایی خانه کارگر اهواز): 🔹هر روزی که دولت به هر دلیلی تعطیل رسمی اعلام می‌کند، این تعطیلات مشمول همه افراد جامعه از جمله کارگران می‌شود. در واقع مضاف بر تعطیلی روز جمعه و تعطیلات تقویمی این تعطیلی‌ها هم باید به صورت سراسری اجرا شود. 🔹کارگاه‌هایی که با قطعی برق مواجه‌اند، عملاً تعطیل هستند؛ بنابراین کارگران هم باید تعطیل شوند. ️منتها چون همه کارگاه‌ها و شرکت‌ها به واسطه خدمات تولیدی امکان تعطیلی ندارند، بهتر است در این شرایط اضطراری که با گرمای شدید هوا مواجه هستیم، ساعت کار کاهش پیدا کند و یا مدت زمان استراحت کارگران افزایش یابد تا از فشار گرما کاسته شود. قاعدتاً باید این کار را انجام دهند اما متاسفانه این اتفاق در بسیاری کارگاه‌ها نمی‌افتد./دسترنج‌نیوز #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd

♦️عیدی کارگران ساعتی و پاره‌وقت چقدر است؟ 🔹مزد و مزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت یا کمتر از ساعات قانونی تعیین شده به کار اشتغال دارند به نسبت ساعات کار انجام گرفته محاسبه و پرداخت می‌شود. 🔹در مورد کارگران ساعتی که حقوق ماهانه ثابت نداشته و دستمزد آنها در ماه متغیر است برای محاسبه عیدی و پاداش، میانگین حقوق سه ماه آخر خدمت آنها مبنای محاسبه قرار می‌گیرد. 🔹مبلغ پرداختی بابت عیدی و پاداش به کارگران کارگاه‌های فصلی مشمول قانون کار و کارگران سایر کارگاه‌های مشمول که کمتر از یک سال در کارگاه کار کرده اند باید بر ماخذ ۶۰ روز و به نسبت ایام کارکردشان در سال محاسبه شود. 🔹کارگران کارمزدی عبارت از متوسط کارمزد دریافتی آنها بر حسب مدت ایام کارکرد در سال است. #عیدی #کارگران #قیمت_آنلاین @Bamaberoozbashidd