eitaa logo
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
2.4هزار دنبال‌کننده
1.8هزار عکس
603 ویدیو
28 فایل
https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0 در این کانال سعی میکنیم مطالب درست و حسابی درمورد "اصول کار تشکیلاتی" رو خدمتتون ارائه بدیم. ارتباط با ما: @YaFatEMH313 @A313_Z313
مشاهده در ایتا
دانلود
🔰تنها یک شرط! 🔸شهید حاج قاسم سلیمانی: یکی از خصوصیات جنگ این بود که شرط اداره و فرماندهی، سن نبود، تحصیلات نبود، رتبه نبود، سنوات نبود، اما یک شرط وجود داشت و آن پخته شدن در کوره بود! کوره‌ی آتشِ عملیات‌ها و جنگ. لذا بعضی از رشدها رشدهای الکی نبود! پفکی نبود! رشدهای حقیقی بود. به سرعت می‌دیدی یک فرمانده گروهان می‌رسید به (۱) فرمانده گردان، گردان را اداره می‌کرد، به سرعت به مستوای بالاتری می‌رسید. دلیلش [این بود که] انتخاب، انتخابِ دقیق و درست بود. ویژگی فرماندهی، (۲) بود! برادرها اگر در هر ارتقایی و ارتفاعی که انسان پیدا می‌کند، چه منصبی باشد -مسئولیتی باشد- چه مقام مادی باشد -ثروتی پیدا بکند- چه علمی پیدا بکند، اگر در آن، انکسار وجود نداشته باشد، خودشکستگی وجود نداشته باشد، این تکبر و غرور و (۳) و طاغوت را درست می‌کند. ــــــــــــــــ 1⃣ : لغت‌نامه دهخدا: (مُ تَ) [ ع . ] (اِفا.) برابر، هموار 2⃣ : فرهنگ فارسی معین: (اِ کِ) [ ع . ] ۱ - (مص ل .) شکسته شدن . ۲ - (اِمص .) شکستگی 3⃣ : لغت‌نامه دهخدا: [ ن َخ ْ / ن ِخ ْ وَ ] بزرگ منشی . خودبینی . خودپرستی . جاه طلبی . تبختر. (ناظم لاطباء) 🌷 @Organizational_Work
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
💥 بنابراین لازم است /مسئولین، کادرها و اعضا/ برای تقویت تشکیلات و پیشبرد برنامه‌های مبارزاتی آن به ف
⭕️ • مؤسسین و احیانا مصادره کنندگان تشکلات، عامل ناهنجاری سازمانی ⬅️ تا اینجا صحبت از اعضای متوقع از تشکیلات بود، اما آنچه در اینجا لازم به تذکر است انگیزه‌ها و اهداف مؤسسین و تشکیل دهندگان و یا مصادره کنندگان تشکلات و سازمانهای افغانستان است.➡️ 🔴 اکثر اینان نیز مطابق اصول استاندارد سازمان نه تنها عمل نمی‌کنند بلکه برخلاف آن مشی می‌نمایند، 👈 نه هدف شاخص دارند و نه برنامه مدون 👉 🔚 و به جای ایجاد بستری در چارچوب تشکیلات حزبی برای حضور تمام اتباع کشور، از هر قوم، منطقه، نژاد و زبان و پرورش استعدادهای آنها و به کارگیری ظرفیت‌های تربیت یافته شان برای پیشبرد امور سازمانی و رسیدگی به امور توده‌های کل کشور، فضا را انحصاری ساخته و تمام توجه خویش را به فامیل نزدیک و دور خود معطوف نموده‌اند.😕 💥 امروزه بیشتر جریان‌های افغانستان حتی قومی نیستند بلکه در حصار تنگ خانواده رهبران این جریانها قرار داشته، تمام امکانات و سرمایه‌های عمومی و بیت المال در اختیار یک قشر خاص و دسته محدود قرارگرفته💕💖
🔴 به این هم اکتفا نمی‌کنند و با سردادن شعارهای قومی به دنبال چاپیدن مردم و خالی کردن جیب آنها و نیز برخی حامیان داخلی، منطقه‌ای و بین‌المللی هستند 🔚 و تقریبا می‌توان اذعان کرد که همین رویه حاکم در سطح بسیاری از تشکلات فعلی، مردمی را که علاقه به حزبی شدن دارند وادار به ↘️ 🔻متوقع بودن می‌کند 🔻و یا اصولا روحیه مسلط بر اشخاص و افراد رهبری کننده تشکلات 🔻 و مطرح کردن وعده و وعیدهایی و چه بسا گاهی حاتم بخشی‌های غیر اصولی و بلکه ضد روند استراتژیک سازمانی، باعث گردیده تا افراد شوق گرفته برای ایجاد پیوند با چنین سازمان‌هایی، خواسته‌های مادی و دنیایی خویش را پیشاپیش مطرح کنند ⬅️ و یا در دل نگهدارند و در مواقع لازم اقدام به بهره برداری‌های شخصی از موقعیت‌های سازمانی و امکانات در اختیار گذاشته شده نمایند. 🔵 بنابراین یک فرد مبارز با فاصله گرفتن از هر دو آسیب، چه متوقع بودن از تشکیلات و یا معضلات مربوط به مؤسسین و مصادره کنندگان آن، گام محکم و مستمر جهت روی دست گرفتن کارتشکیلاتی استاندارد بگذارد تا باشد ازین طریق کار برای خدا و دین او و خدمتی برای خلق مسلمان صورت بگیرد.✔️ ✍ نویسنده: حجت الاسلام والمسلمین حسینی مزاری
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
به حسینی های عالم بگویید که حسین زمان مهدی ست و اوست تنها و آواره... حسین زمان غریب هست ع یکبار گفت هل من ناصر ینصرنی عج فرمود من هر ۲۴ ساعت یکبار میگم هل من ناصر ینصرنی اللهـم‌عجـل‌لولیڪ‌الفـرج کپی با ذکر صلوات
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
تَعریفِ مَن از عشْق هـَمان بود که گُفتَم در بَندِ کَسی باش که دَر بَندِ حُسین است🌱