⁉️ برنامه هفتم توسعه برای کارگران چه خوابی دیده‌؟! 🔹بالاخره بعد از ماه‌ها تأخیر، سازمان برنامه و بودجه، لایحه برنامه هفتم توسعه را منتشر کرد و قرار است به زودی برای تصویب به مجلس برده شود. 🔸در همان صفحات ابتدایی به بخشی می‌رسیم که در تناقض آشکار با #قانون_اساسی، #قانون_کار، سیاست‌های کلی و حتی شعارهای دولت است. 🔹همین چند روز پیش هم #رهبر_انقلاب ظلم به کارگر را تقبیح کردند و از لزوم ارتقای سطح معیشت #کارگران گفتند، اما حالا دولت سندی را ارائه کرده که ظلم بر کارگر را قانونی می‌کند. 🔸خواسته یا ناخواسته در پوشش الفاظی مثل رفع موانع تولید و اشتغال، احیای نظام استاد-شاگردی و... رسماً دارند نظام ارباب-رعیتی و برده‌داری را در بازار کار احیا می‌کنند! 🔹همین الان حداقل دستمزد زیر #خط_فقر تعیین می‌شود بعد می‌خواهند مجوز پرداخت نصف و کمتر از آن را هم بدهند! «کمتر» هم که مشخص نیست حدش کجاست! 🔺پ.ن: هر چند این لایحه هنوز به تصویب مجلس نرسیده، ولی این که در چنین سند مهمی به جای #پیوست_عدالت، این‌طور #نابرابری تجویز می‌شود، نشان دهنده‌ی رویکردی خطرناک در دولت است! @Akhbarevijeh1

🔻در یکسال اخیر با حذف ارز ترجیحی و..بین ۱۰۰ تا۳۰۰٪کالاهای اساسی گران شده،ارزش پول ملی تقریبا نصف شده، تورم نقطه ای به ۵۵٪رسیده اما دولت حقوق۱۵م کارگر را فقط۲۷٪افزایش داد! حالا پیشنهاد دولت در برنامه هفتم توسعه درباره #کارگران را ببنید؛قدمی جدید در جهت ظلم به محرومین!مسئول این وضعیت شخص آقای رئیسی است. ✍ #محمدامین_رضایی @Akhbarevijeh1

🔷نبود توان و علاقه برای مبارزه با فساد در پی وصول مستنداتی از تخلفات عدیده مالی در شرکت سرمایه گذاری تأمین اجتماعی (#شستا)، طرح #تحقیق_و_تفحص از این شرکت در بازه زمانی سال‌های ۱۳۹۲ تا ۱۳۹۹ با درخواست اینجانب در سال ۱۴۰۰ مطرح گردید؛ که پس از تصویب در کمیسیون اقتصادی و صحن علنی #مجلس، از پاییز ۱۴۰۱ آغاز شده است. ‏همزمان با رسیدگی به تخلفات گذشته شستا، آن بخش از اطلاعاتی که می‌توانست ادامه روندهای غلط گذشته در شرایط فعلی را اصلاح نماید، به بدنه مدیریتی شستا و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی منتقل شد. و انتظار بود تا مدیران این مجموعه نسبت به برخورد با تخلفات منعکس شده بصورت جدی اقدام کنند. ‏به رغم برگزاری جلسات متعدد با مدیران اجرایی و نظارتی شستا، نه تنها توان و علاقه‌مندی برای #مبارزه_با_فساد وجود ندارد؛ بلکه به دفعات مشاهده می‌شود، بدنه مدیریتی شستا به جای برخود با باقیماندگان جریان متخلف و یا تشکیل پرونده برای مدیران سابق، اقدام به توجیه تخلفات مذکور می‌نمایند. ‏با توجه به حضور غیرقانونی کارمندان رسمی #دولت در بدنه شستا علی‌رغم صراحت قانونی بر تخلف بودن آن، نباید انتظار داشت افرادی که خود برخلاف #قانون در مجموعه شستا حضور دارند و حقوق و مزایا دریافت می‌نمایند، توان مبارزه با #فساد و تخلف را داشته باشند. ‏وقتی بدنه مدیریتی ارشد شستا از تخلفات و هزینه‌کردهای خارج از عرف شرکت‌ها از قبیل پرداخت هزینه‌های غواصی و تفریحی برخی مدیران فعلی از جیب #کارگران و #بازنشستگان، در این برهه حساس و سخت اقتصادی برای #مردم عزیز، مطلع هستند و اقدام نمی‌کنند؛ نباید از ایشان انتظار مبارزه با فساد داشت. علی خضریان #به_ویژه_ترین کانال خبری در ایتا‌بپیوندید👇. https://eitaa.com/joinchat/4073259207Cd2916ef4d3

🚨آقای دولت انقلابی کاش همینطور هم هوای کارگران را داشتید! 🔹#شورای_حقوق_و_دستمزد، ۲۲ خردادماه طرحی را برای ساماندهی «پرداخت مزایا و رفاهیات کارکنان دستگاه‌های اجرایی» تصویب می‌کند. ۴ مرداد هم بخشنامه آن با امضای معاون اول رئیس جمهور ابلاغ می‌شود. 🔸اما ۴ روز بعد دکتر مخبر به رئیس سازمان اداری و استخدامی نامه می‌زند که «با توجه به اینکه بخشی از کارکنان از این مصوبه دچار کسری درآمد می‌شوند، مجددا در شورای حقوق و دستمزد این موضوع بررسی و اصلاح شود»! 🔹دبیر هیئت دولت هم روز بعد به تمامی اعضای هیئت دولت نامه می‌زند که پیشنهادات خودشان برای اصلاح بخشنامه را ظرف ۴۸ ساعت اعلام کنند. 🔺فارغ از درست یا غلط بودن بخشنامه یا قوت و ضعف آن، نکته مهم این است که چرا برای جامعه کارگری، علی‌رغم درخواست‌های متعدد #کارگران (+)و #دانشجویان (+) و... و حتی تاکید #رهبر_انقلاب بر بهبود وضعیت معیشتی آنها (+)اصلاحی در میزان حداقل دستمزدشان صورت نگرفت؟! آیا جز این است که قدرت چانه‌زنی یکی بیشتر از دیگری است؟ آیا جز این است که بیش از ۳۰ میلیون عضو خانوار کارگری در نظام تصمیم‌گیری برای حق و حقوقشان نماینده‌ای موثر ندارند؟و این‌ها یعنی همچنان نظام #چانه‌زنی تعیین کننده‌ی حقوق است نه #عدالت! 🔺مسجدی‌ها، هیئتی‌ها،بسیجی‌ها،جهادی‌ها،طلبه‌ها و محجبه‌ها اگر بر سرحل معضلات اینچنینی همدل شوند و #جریان‌های_حلقه‌های_میانی را برای رفع #تبعیض به راه بیاندازند، فرهنگ و اقتصاد جامعه را هم بهتر می‌توانند اصلاح کنند! 🔺متن کامل بخشنامه ضوابط اجرایی پرداخت مزایای جانبی به کارکنان دستگاه‌های اجرایی را اینجا بخوانید @Akhbarevijeh1

در راستای ارتقا سطح #رفاه_کارگران ۳ دستگاه #اتوبوس جدید وارد شرکت #سنگ_آهن_مرکزی_ایران شد   #مجتبی_حمیدیان، مدیرعامل شرکت، بر لزوم ارتقا سطح رفاهیات در حوزه کارگری گفت: یکی از مشکلات جدی کارگران در سال های گذشته، فرسودگی ناوگان حمل و نقل بود که نوسازی این ناوگان در دستور کار ما قرار گرفت و چند ماه پیش دو دستگاه اتوبوس شهری خریداری شد. وی افزود: با استقبال خوب کارگران از این اتوبوس ها که هم پله کمتر و هم فضای بیشتری دارد قرار بر این شد که سه دستگاه اتوبوس دیگر نیز خریداری و به ناوگان اضافه شود. حمیدیان با بیان اینکه امروز این سه دستگاه اتوبوس جدید نیز وارد ناوگان حمل و نقل #کارگران شد اضافه کرد: هم اکنون این ۵ دستگاه اتوبوس شهری به صورت سه شیفت در خدمت کارگران شرکت قرار گرفته است. وی تصریح کرد: شرکت سنگ آهن مرکزی ایران برای جا به جایی کارگران نیاز به ۲۷ تا ۳۰ دستگاه اتوبوس دارد که در حال حاضر ۱۹ اتوبوس #نوسازی و به روز شده و مابقی اتوبوس های قدیمی طبق برنامه از رده خارج و اتوبوس های جدید جایگزین می شود. به گفته مدیرعامل شرکت سنگ آهن مرکزی ایران این ۵ دستگاه اتوبوس جدید با مبلغی حدود ۴۰ میلیارد تومان خریداری شده است. دفتر سرپرستی #روزنامه_کیهان 👇👇👇👇 @Farzanyan_ir

🔷 دین لیبرالیزم در تعجبم از کسانی که افزایش حقوق و دستمزد ‎#کارگران را عامل تورم می‌دانند اما افزایش نرخ ‎#ارز را عامل تورم نمی‌دانند! از طرفی، آزادسازی قیمت‌ها را تبلیغ می‌کنند و کنترل قیمت‌ها را سرکوب و اقتصاد دستوری می‌نامند اما در مقابل بر کنترل و ‎#سرکوب_دستمزد_کارگران تاکید دارند! 🔹این همان تفاوت نگاه مکتبی در اقتصاد است. در لیبرالیسم، سرمایه ارزش بالاتری نسبت به کار و کارگر و انسان دارد. اساساً کار و کارگر در لیبرالیسم اصالت ندارد بلکه سود و سرمایه اصالت دارد. کارگر به اندازه کالا ارزش ندارد. دستمزد او باید سرکوب شود اما کالا روز بروز افزایش پیدا می‌کند. 🔸لیبرالیسم فحش نیست که برخی ناراحت می‌شوند. لیبرالیسم یک دین و مکتب است. وقتی شما دستورالعمل‌هایش را تبلیغ و اجرا میکنی، پس لیبرال هستی! البته برخی به این دین افتخار هم می‌کنند. 👤 #داود_مدرسی_یان #به_ویژه_ترین کانال خبری در ایتا‌بپیوندید👇. https://eitaa.com/joinchat/4073259207Cd2916ef4d3

پایان #دولت_سیزدهم یا شروع دولت چهاردهم را #کارگران مشخص خواهند کرد. بهتر است کسانی که بدنبال تداوم دولت سیزدهم در #انتخابات_۱۴۰۴ هستند وظایف خود در مورد قشر کارگری و نیز اجرای صحیح #ماده_۴۱_قانون_کار را به درستی انجام دهند. #جهش_تولید_با_مشارکت_مردم #قدرت_نقش‌آفرینی_مردم #مردم_قدرت_ایران #دولت_مردمی #مردم #جواد_الیاسوند به #ویژه_ترین کانال خبری در ایتا بپیوندید👇. https://eitaa.com/joinchat/4073259207Cd2916ef4d3