سلام و نور و رحمت🌻 شما دعوتید به اولین نشست تخصصی راویان پیشران با حضور اساتید و فعالین و سر شبکه های عرصه ی روایت و با حضور ویژه ی حجت الاسلام محمد امین نخعی و محمد رضا جوان آراسته به همراه تقدیر از راویان برتر اربعینی ⏰شنبه ۱۸ آذر ماه ساعت ۱۴ تا ۱۷ 📍میدان بهارستان، نرسیده به چهار راه سرچشمه،یادمان شهدای هفتاد و دو تن لطفا در صورت حضور نام خود را تا پنج شنبه شب به شماره ۰۹۹۳۹۲۸۷۴۵۹ پیامک فرمایید. 🦋 به #بانوی_آب بپیوندید: https://eitaa.com/banooyeab

#نه_زن_شرقی #نه_زن_غربی #الگوی_سوم #پیشرفت تحجر و تجدد در بحث زن، جالب سریع به هم می رسند، از قبیل اینکه افرادی هم زمان هم از رفتن زنان به ورزشگاه حمایت می کنند، هم به رفتنشان به دانشگاه نقد دارند، در حالی که حضرت آقا در مورد این موارد، بیانات صریح بلکه شاخصه مندی دارند ولی جدی گرفته نمی شود. https://virasty.com/saratalebi/1702003206237023223 🦋 به #بانوی_آب بپیوندید: https://eitaa.com/banooyeab

#مدیریت_فرهنگی #فرهنگ_انقلابی #حکمرانی_فرهنگی 🔹مدیریت فرهنگی بعد از انقلاب اسلامی، نیازمند تحولات زیربنایی بوده و از مهمترین صحنه هایی است که با اندکی جستجو متوجه می شویم چندان بدان توجه کافی نشده است. مدیریت فرهنگی در نگاهی، صرفا تصمیم به اجرای نگاه های محتوایی برخی اساتید، یا مکاتب فکری و موسسات و تشکل ها یا نهایتا ارتقا یا جهت دهی به توزیع محصولات فرهنگی متنوع است. در این نگاه، مدیریت فرهنگی به عنصر منتقل کننده اندیشه های سایرین، تقلیل داده می شود، گویی تصمیم سازی صرفا از جنس گفتمان کردن اندیشه های دیگریست ولی همین گفتمان سازی هم صرف جابه جایی از جنس وسایل مادی نیست. 🔹در مکتب امام اما، قیام و اقامه در امتداد فهم توحیدی، باور و عزم فردی و توان ایجاد حرکت اجتماعی افراد رخ می دهد و تصمیم سازی مدیران انقلابی، (فارغ از مدل جناحی و حزبی و قدرت طلبانه)، بی ارتباط با فهم و باورشان از مکتب توحیدی انقلاب نیست. هر چقدر این فهم راقی تر باشد، خروجی تصمیمات و اقدامات مفیدتر است و بر عکس. 🔹پیامبر اکرم صلّی الله علیه وآله در زمینه توان فکری لازم برای مدیریت، می فرمایند: کسی که متولی امور ده نفر شود، باید اندیشه چهل نفر را داشته باشد و کسی که مسئولیت اداره چهل نفر را بر عهده می گیرد، باید عقل و اندیشه چهارصد نفر را دارا باشد. این روایت و روایات مانند آن، در لایه مدیریت فرهنگی، از میزان اهمیت فهم فرهنگی مدیران خبر می دهد. ولی در حیطه نظری و راهبردی به محتواهای تولیدی که مراجعه می کنیم، فقر محتوایی را شاهدیم و ضرر این خلأ را در عرصه فرهنگ مشاهده می نماییم. برای ارتقای مدیران در لایه فرهنگی، هنوز نیازمندی های فراوانی داریم که توجه به آنها، سبب می گردد، حل بسیاری از آسیبهای فرهنگی در لایه اجتماع، تسریع گردد و این مهم با تعالی مدیران گره خورده است. 🔹اخیرا ادبیات حکمرانی در حال گسترش است و #حکمرانی_فرهنگی، با تاکید بر کاهش تصدی گری دولتی و ارتقای ظرفیت گفتمان سازی و همگرا نمودن ظرفیت های متنوع اجتماعی در مدیران فرهنگی، کم کم رسوخ می نماید. لذا بایسته است برای تدقیق مناسب مدلهای اداره فرهنگ، قبل از تولید ادبیات و راهبردها و راهبری های تحت تاثیر ادبیاتهای غربی، بر مبنای نیاز به مدلهای حکمرانی جدید و مبانی اسلامی، تدبیری نمود. 🔹اخیرا در دیدار بسیج، حضرت آقا با تاکید بر تعریف بسیجی بودن در ورای سازمان بسیج، به همه مدیران و تصمیم سازان فرهنگی، به توجه ویژه به لایه #طراحی و انتخاب و تامل مناسب در این مرحله بیش از لایه عملیات، تاکید فرمودند. ✍ ساراطالبی 🦋 به #بانوی_آب بپیوندید: https://eitaa.com/banooyeab

🔰 شیطان هم درس توحید می دهد... 🔶️ برشی از نشست دهم ⭕️ حجة الاسلام و المسلمین عرب مسئول بنیاد نهضت مشاهده فیلم کامل در آپارات مطلع: https://aparat.com/v/aDNI0 👈 با ما همراه باشید: ایتا | بله | آپارات 🦋 به #بانوی_آب بپیوندید: https://eitaa.com/banooyeab

http://seratemostaghim.ir/live درس اخلاق استاد تحریری، ساعت ده صبح

#حجاب #منظر_تمدنی #سنجه_ارزیابی #کرامت #زنان پیامبر اکرم صلی الله علیه و آله: 🔹ما اکرم‌ النساء الا کریم و لا اهانهن الا لئیم این روایت برای سنجش #تمدن ها، به ما سنجه ای پر معنا می دهد، سنجه ای که به کمک آن بسنجیم تمدن ها در چه مسیری هستند، مسیر کرامت انسانی یا لئامت حیوانی؟! 🔹روایت نبی اکرم صلی الله علیه و آله، تاکید می نماید، نحوه مواجهه با زنان، اگر از جنس کرامت باشد، مطالبه از زنان هم کریمانه است و مواجهه با زنان اگر لئیمانه باشد، مطالبه هم حیوانی است. در تمدنی که زن، به نمایش دادن خصوصیت های جسمی خود اجبار می شود، در عین حال آمار تجاوزات در همه عرصه ها تا مجالس رسمی سیاسی بالاست، چگونه این تمدن مدعی حقوق انسانی است؟ 🔹هر میزان، ما در فشار غربزدگی روشنفکران علوم و تکنولوژیهای روز، به بازنمایی زن در مدل سرمایه داری غرب، وادار شویم، از سنجه تمدنی کرامت دورتر گردیده ایم. 🔹شاید اگر دقت می کردیم، سنجه کرامت در اسلام، به شدت به نقش آفرینی زن در جوامع، وزنه جدی تری می دهد. سنجه اسلامی، حضور بدنی نیست، پس چیست؟ حضور فکری که قطعا در تنظیم ارتباطات اجتماعی مورد نیاز است، تامینش سخت تر و‌ با ظرافت های بیشتر همراه است. #حجاب را اگر دقیق بفهمیم، وزنه مهمی در ارزیابی چگونگی و چرایی حضور زن در #منظر_تمدنی و تمدن سازی را یافته ایم. 🔹#حجاب، به ما یادآوری می کند، حضور زن لازم است و اتفاقا حضوری بر پایه هویت روحی و نه جسمی، چه در تلطیف عواطف اجتماعی و چه در تربیت نسل و چه در تقویت پیوندهای اجتماعی، که همه بر پایه خلقت زن شکل می گیرد و عدم حضور زن در این عرصه، منجر به ایجاد جوامعی، خشک و مادی و به شدت خشن و بر پایه معادلات حیوانی خواهد بود. ✍ساراطالبی 🦋 به #بانوی_آب بپیوندید: https://eitaa.com/banooyeab

🔻افسران عملیات روانی اسرائیل و مزدوران رسانه آنها روزانه برای مخاطب ایرانی هزاران محتوا عدم فرزند آوری و تک فرزندی و... تولید می کنند ولی مردم خودش را عادت به فرزند آوری داده است . "چند ثانیه ای از مستند یکی از زنان شاغل در پلیس اسراییل " #جمعیت 🦋 به #بانوی_آب بپیوندید: https://eitaa.com/banooyeab

شیرین ترین صدای دنیا❤️ 🦋 به #بانوی_آب بپیوندید: https://eitaa.com/banooyeab

🔰 دعای آیت‌الله جاودان(حفظه‌الله) برای فعالین حجاب در مترو 🔸کارتان خیلی مهم است، خسته نشوید... #تئاترشهر #تذکر_لسانی 🦋 به #بانوی_آب بپیوندید: https://eitaa.com/banooyeab

#تبلیغ 💠 ضرورت کار جمعی 🔻 الآن مجموعه‌ها و کارهای جمعی، ضرورت دارد و دیگر نمی‌شود کار فردی انجام داد و خیلی مؤثر نیست. 🔸 سازه‌ی فرهنگی یک مسئله است، استحکامش یک مسئله است، لوازمش یک مسئله است، بروزرسانی‌اش یک مسئله است و ارائه‌اش در طبقات مختلف، مسائلی دارد. ‌ ‌ ┄┅═✧❁ااا❁✧═┅┄ حجت‌الاسلام والمسلمین حاج شیخ جعفر ناصری ‌ ‌