eitaa logo
💠 حقوق و دستمزد 💠
125.3هزار دنبال‌کننده
7.8هزار عکس
2.1هزار ویدیو
52 فایل
تابع قوانین ج ا ا اخبار معیشتی و رفاهی شاغلین و بازنشستگان کانال خبری می باشد و به هیچ ارگانی وابسته نیست. تبلیغات پربازده مجموعه زرین 👇👇 https://eitaa.com/joinchat/3869114660C61a4e14119
مشاهده در ایتا
دانلود
🔰آخرین اخبار از سبد معیشت 🔸باقری نماینده کارگران:با آمار هایی که وزارت بهداشت ارائه داده، رقم سبد معیشت کارگران در هاله‌ای از ابهام قرار دارد. 🔸احتمال اینکه امروز هم به جمع بندی نهایی نرسیم، وجود دارد. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir ‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‎‌‌‎‌‌‍‌‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‎‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌
✅وزیر کار باید سمت بوده یا حداقل بی‌طرف باشد! 🔹حقوق تامین اجتماعی و منابع سازمان نیز بطور غیرمستقیم با افزایش حداقل افزایش می‌یابد و باید به فکر افزایش مزد مطابق با میزان گرانی اجناس مصرفی باشیم به ویژه اینکه امروزه ۷۵ درصد بازنشستگان ما حداقل بگیر و با مشقت زندگی می‌کنند. 🔸وزیر کار ناگزیر باید در سمت کارگران بایستد، کارفرمایان خود دیگر وزیران اقتصادی، وکلا، رسانه‌ها و نمایندگان قدرتمند خود را در دولت و مجلس و نهادهای دیگر دارند و در این میان صحیح این است که حداقل شخص وزیر کار طرف بوده یا حداقل بی‌طرفی خود را حفظ کند 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir ‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‎‌‌‎‌‌‍‌‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‎‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌
🔻کاهش ساعت اداری شامل هم خواهد شد 🔰سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس از کاهش ساعت اداری کارگران خبر داد. سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: مصوبۀ کاهش ساعت اداری شامل کسانی است که از قانون ۴۴ ساعت کار در هفته و ۱۷۶ ساعت در ماه استفاده می‌کنند؛ در واقع کارگران نیز شامل آن هستند. 🔻به گفته وی طبق این مصوبه همۀ دستگاه‌های اجرایی به استثنای بخش عملیاتی مراکز و واحد‌های خدمات‌رسان مثل ، ، ، مراکز و ، اماکن و واحد‌های و و موظفند ساعات کار خود را در ۵ روز هفته تنظیم نمایند. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir ‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‎‌‌‎‌‌‍‌‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‎‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌
🔰رقم پیشنهادی حقوق اعلام شد / ۱۶ میلیون و ۱۰۰ هزارتومان! 🔹نشست دستمزد شورای عالی کار شب گذشته با حضور نمایندگان کارفرمایی، کارگری و دولت پایان یافت. امروز نیز مذاکرات فشرده مزدی کماکان در جریان است. موضع گروه کارگری در خصوص عدد هزینه سبد ۱۹ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان و رقم پیشنهادی گروه کارفرمایی ۱۶ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان است. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔰پیرو سوالات کاربران عزیز کانال در رابطه با : 🔹کرامت کارت، کارتی است که در راستای بهبود معیشت کارکنان نیروی زمینی سپاه می‌باشد، که استان به استان در حال واگذاری هست. 🔹این کارت در کنار و جدا از کارت حکمت و کارت یکسان سازی می‌باشد. 🔹و به مناسبت ماه مبارک رمضان و عید باستانی نوروز به ازای هر نفر ۱ میلیون تومان شارژ گردید. ................... 🔰پیرو سوالات دیگه در مورد حقوق 🔹در حال پیگیری هستیم به محض اطلاع رقم دقیق از افزایش حقوق کارگران اطلاع رسانی میشه ✍فعلا رقم های بین ۱۶ میلیون تا ۲۱ میلیون گفته میشه 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
🎥 خشم وزیر کار از پافشاری نمایندگان برای افزایش برابر تورم/ دولت کمر تورم را شکسته و بازهم خواهد شکست! 🔸در جلسه روز گذشته شورای عالی کار، صولت مرتضوی، وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی که در برابر استدلالات و پافشاری نمایندگان گروه کارگری درخصوص لزوم افزایش حداقل دستمزد برابر نرخ تورم اعلامی عصبانی شده بود، میکروفن را روشن کرد و اعلام کرد این دولت وارث تورم است و تاکنون کمر تورم را شکسته و باز هم خواهد شکست! 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
💥فورررری ✍️پیشنهاد دولت و کارفرما برای دستمزد 1403 کارگران / افزایش 27 درصدی 🔹حقوق پایه: 67.415.220 ریال 🔹مسکن: 9.000.000 ریال 🔹بن کارگری: 11.000.000 ریال 🔹پایه سنوات: 2.100.000 ریال 🔹جمع حقوق: 98.279.000 ریال 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
💥 ✍️ 17 میلیون؛ رقم پیشنهادی گروه کارگری برای دستمزد سال آینده ✅گروه کارگری در شورای عالی کار با اعلام برخی ارقام پیشنهادی اولیه خود در جلسه روز بیست و هشتم اسفندماه برای تعیین حداقل مزد سال آینده را اعلام کرد. 🔹 طبق این اعلام در جلسه، سبد هزینه‌های زندگی اعلام شده توسط گروه کارگری در شورای عالی کار مبلغ ۲۲.۸۸۶.۴۳۱ تومان و دستمزد پیشنهادی برای سال ۱۴۰۳ مبلغ ۷۵ درصد این سبد و حدود ۱۷ میلیون تومان است. ‌ 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔻جزئیات دریافتی در سال ۱۴۰۳ 🔻پاسخ به برخی ابهامات حقوق 🔸در کارگاه‌های فاقد طرح طبقه بندی مشاغل مبنای محاسبه اضافه کار صرفاً حقوق پایه است یا مزایایی مانند حق جذب و مسئولیت و سایر مزایای مستمر هم شامل آن می‌شود؟ 🔸کلیه مزایای ثابت پرداختی به تبع شغل که در ازای انجام کار در زمان عادی کار و برای ترمیم مزد پرداخت شود ( مثل مواردی که در سوال طرح کردید ) جزء مزد محسوب شده و مبنای محاسبه اضافه‌کاری می‌باشد. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
❌میزان افزایش حقوق در سال 1403 مورد تأیید فراکسیون کارگری نیست بابایی کارنامی رئیس فراکسیون کارگری مجلس: 🔺تعیین حداقل مزد کارگران در شورای عالی کار بر خلاف میل کارگران است و مورد تأیید فراکسیون کارگری مجلس نیست 🔺بر اساس برآوردها و پژوهش های صورت گرفته در مرکز پژوهش ها، سبد معیشتی کارگران حدود 21 میلیون تومان تخمین زده شده بنابراین حداقل مزد در سال 1403 باید 45 درصد افزایش داشته باشد. اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir ‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‎‌‌‎‌‌‍‌‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‎‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌
🔰حقوق در سال ۱۴۰۳ 🔹️جدول حقوق سال 1403 کارگران با افزایش 35 درصدی دستمزد 🔹️ حقوق ماهانه ۷۱.۵۵۰.۰۰۰ ریال 🔹️کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار ۱۶.۰۰۰.۰۰۰ ریال 🔹️ کمک هزینه مسکن ۱۳.۰۰۰.۰۰۰ ریال 🔹️ کمک هزینه عائله‌مندی ۷.۱۵۵.۰۰۰ ریال 🔹️جمع کل برای کارگر با یک فرزند ۱۱۱.۰۷۰.۰۰۰ ریال 🔰میزان افزایش‌ سایر سطوح مزدی: 🔸۲۲درصد + حدودا ۶.۹۰۰.۰۰۰ ریال 🔸حق تاهل هم به حقوق کارگران اضافه شده که مبلغ آن 5.000.000 ریال می باشد. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔹 جدول کامل حقوق و مزایای کارگران در سال 1403 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
♦️مزد روزانه به ۳ دلار رسید/ ۱۹ ماه پس‌اندازِ کامل دستمزد برای خرید یک «پراید هاچبک»! 🔹 بعد از ساعت‌ها مذاکره‌ی بی‌حاصل در نهادی که قرار بوده سه‌جانبه اداره شود، حداقل دستمزد روزانه کارگران برای سال ۱۴۰۳، رقم ناچیزِ ۲٫۱۲۳٫۳۱۳ ریال تعیین شد. 🔹بسیاری از کارگران کشور با دستمزد پایه و مزد روزانه مشغول به کار هستند؛ به این معنا که یک روز کامل کار می‌کنند و فقط ۲۱۲ هزار تومان حقوق می‌گیرند، حقق آن‌ها کمتر از قیمت نیم کیلو گوشت قرمز است، پولی که با آن نمی‌توان یک وعده ناهار برای یک نفر فراهم کرد. علیرضا خرمی، فعال کارگری : 🔹فرض بگیریم یک کارگر حداقل‌بگیر با احتساب مزایای مزدی همه شمول، به طور متوسط ۱۱ میلیون تومان حقوق می‌گیرد. قیمت یک پراید هاچبک در بازار، ۱۹.۳۶ برابر دستمزد ماهانه این کارگر است؛ به عبارت ساده‌تر، یک کارگر حداقل‌بگیر با ماهی ۱۱ میلیون تومان حقوق، باید بیش از یک سال و نیم، به طور دقیق ۱۹ ماه تمام، کار کند، ریالی خرج نکند، غذا نخورد، فرزندش را به مدرسه نفرستد، بیمار نشود و کرایه خانه ندهد، در واقع کل درآمد ماهانه‌اش را در یک حساب بانکی ذخیره کند تا بعد از ۱۹ ماه بتواند پراید هاچبک بخرد! آنهم فقط به این شرط که بعد از گذشت ۱۹ ماه، قیمت پراید هاچبک همان ۲۱۳ میلیون تومان باقی مانده باشد و گران‌تر نشود 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔰افزایش در مقایسه با کارمندان بیشتر بود 👤معاون وزیر کار: 🔹افزایش ۳۵ درصدی که در حقوق و دستمزد ۱۴۰۳ صورت گرفت، در مقایسه با سایر اقشار و کارمندان بیشتر بوده است. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
◾️مبلغ قابل پرداخت 1403 (براساس سابقه کار تا 5 سال و تا 2 فرزند) - متاهل 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔰خبر خوش برای کارگران/ شکل قراردادهای موقت تغییر می‌کند؟ 🔹احمد غریوی، مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی از تقدیم لایحه پیشنهادی به دولت با عنوان تعیین سقف ۵ سال در قراردادهای موقت کار خبر داد ✍پ.ن: با تصویب این پیشنهاد قرارداد همه چه در کارهای با ماهیت مستمر چه در کارهای با ماهیت غیرمستمر بعد از ۵ سال باید شود 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔻انتقاد پروژه‌ای عسلویه از شرایط و خود در سال جدید: افزایش دستمزد نداشتیم 🔸محمد، یک کارگر پروژه‌ای عسلویه:مزد بسیاری از کارگران پروژه‌ای پارس جنوبی در سال جدید افزایش نیافته و پیمانکاران هنوز همان حقوق سابق را پرداخت می‌کنند و به هیچکس پاسخگو هم نیستند؛ در واقع، حقوقی که در فروردین گرفتیم با حقوق سال قبل هیچ فرقی نداشت. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔰انتظار برای اصلاح مزد ۱۴۰۳ 👤«باقری» عضو کارگری شورایعالی کار: 🔹مزد سال۱۴۰۳ بدون امضای نمایندگان کارگری به تصویب رسید و این معنی این است که کارگران در شرایط سختی مالی هستند و از شرایط خود رضایت ندارند. 🔹در روز کارگر نیز در دیدار با رئیس جمهور شهید نیز کارگران خواسته های خود را مطرح کردند و ایشان بر حل آنها تأکید کردند. منتظر هستیم تا مذاکرات مزدی مجدداً‌ آغاز شود. 🔹نمایندگان کارگری با جدیت خواستار ترمیم دستمزد ۱۴۰۳ هستند؛ مزد سال جاری هیچ تطابقی با تورم و هزینه‌های زندگی ندارد؛ ما توقع داشتیم تا قبل از پایان اردیبهشت میز مذاکره را بچینند و دستمزد را ترمیم کنند، اما گویا اراده‌ای برای این مهم نیست. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔻اخطاریه عجیب به یک پروژه 🔸قابل توجه کلیه پرسنل محترم پروژه چنانچه فردی در محل کار در حین انجام بازی همستر و ارز دیجیتال مشاهده شود، با مصادره یک ماه حقوق اخراج خواهد شد. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔴جناب پزشکیان، از شما انتظار دارند از دستمزد شرافتمندانه و عادلانه تمام قد حمایت کنید 🔸کارگران ‌از گفتار درمانی و وعده درخصوص افزایش و جبران عقب ماندگی‌های آن رنجیده خاطر هستند، به ویژه از شرایط ناعادلانه‌ای که در مذاکرات مزدی در سالهای ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ حاکم بود» . جناب پزشکیان، از شما انتظار دارند از دستمزد شرافتمندانه و عادلانه که منجر به افزایش قدرت خرید کارگران در زمان اشتغال و بازنشستگی می‌شود، تمام قد حمایت کنید. دستمزد باید مطابق نرخ تورم رسمی و رقم سبد حداقلی تعیین شود اما شوربختانه در سال‌های اخیر، دولت اصلی‌ترین مانع در مسیرِ اجرای قانون بوده است؛ این رویه را از اساس دگرگون کنید. 🔸«مسکن» یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های امروز کارگران و در سراسر کشور است ؛ «تامین مسکن وظیفه دولت است»، دولت بایستی وفق اصل ۳۱ قانون اساسی در جهت خانه دارکردن کارگران و تامین سرپناهِ متناسب اقدام عاجل نماید چرا که کارگران با این حقوق‌ها به هیچ وجه قادر به تهیه و سرپناه ‌نخواهند بود و به تبع آن جرات تشکیل خانواده نیز نخواهند داشت 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔰حقوق و مزایای شهرداری‌ها افزایش یافت 🔹طرح طبقه‌بندی مشاغل کارگری شهرداری‌ها در سال ۷۲ به تصویب وزارت کار وقت رسیده است و از آن تاریخ تاکنون صرفاً در سال ۹۰ جدول مزد شغل کارگران اصلاح و افزایش یافته بود که در سنوات اخیر در دستور کار قرار گرفت. 🔹با بهره‌مندی از ظرفیت‌های قانونی موجود در طرح و جمع‌بندی اطلاعات مورد نیاز از کارگران شهرداری‌های سراسر کشور، در نهایت برقراری فوق‌العاده جذب بازارکار از وزارت کار درخواست که با همکاری و مساعدت آن‌ وزارتخانه، با پرداخت ۵۰ درصد مزد شغل کارگران در قالب فوق العاده مذکور موافقت‌ شود. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔴راهکار جدید برای خانه‌دار شدن و اعلام شد! 🔵رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی بهترین و کم هزینه‌ترین راه برای تامین مسکن کارگران و بازنشستگان را ایجاد تعاونی‌های مسکن دانست و گفت: در قالب تعاونی‌های مسکن مسیر خانه سازی و ساخت و ساز سریع‌تر و در کوتاه‌ترین زمان ممکن انجام می‌شود و کارگران و بازنشستگان با هزینه ارزان‌تر و مناسب تری خانه دار می‌شوند. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
دولت جدید با برقراری️ امنیت شغلی و حذف قراردادهای موقت، از کارگران حمایت کند 🔸️امنیت شغلی یکی از مسائلی است که متاسفانه مدت‌هاست علیرغم قول‌ها و وعده‌هایی که دولتمردان دادند، همچنان عملی نشده است. 🔸️آنچه در حال حاضر را عذاب می‌دهد، قراردادهای کوتاه مدت ۶ ماهه، ۳ ماهه و حتی گاهاً یک ماهه را است که فراگیر شده است. دولت باید اصلاح این روند بپردازد و وزیر کار آینده در این مسیر به کارگران کمک کند و در راستای بهبود شرایط و حال کارگران عمل کند. 🔸️این مسئله باعث شده کارگران در تنگنا قرار بگیرند. آیا ما به دنبال این هستیم که چرخ تولید کارخانه‌ها بچرخد یا راکد شوند؟ اگر به دنبال افزایش تولید و پیشرفت هستیم باید از کارگران حمایت کنیم. 📝اخبار حکمت کارت👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
🔴 ۷۰ درصد دریافتی با مسکن بلعیده می‌ شود 🔹هادی ابوی (دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران): ۷۰ درصد دریافتی کارگران را مسکن و اجاره بها می‌بلعد. برای خانه دار شدن کارگران از طریق تعاونی ها لازم است در ابتدا تعاونی های مسکن کارگری تشکیل و سپس توسط آنها وام های بدون بهره با اقساط بلند به کارگران پرداخت شود. 🔹تامین زمین رایگان، پرداخت وام های ارزان و نظارت بر ساخت و ساز را از جمله اقدامات موثر در تامین مسکن کارگران است. کارگران برای خانه دار شدن آورده کمی دارند لذا اگر قرار است مسکن کارگری با قیمت مناسب ساخته و تحویل آنها شود، بهترین راه این است که کارگران در قالب تعاونی‌های مسکن ساماندهی شوند و دولت و وزارت تعاون بر عملکرد آنها نظارت کند. 🔹 دریافتی کارگران آنقدری نیست که بتوانند اقساط سنگین وام و تسهیلات بانکی را پرداخت کنند به همین دلیل لازم است وام های بدون بهره با اقساط بلندمدت در اختیار کارگران قرار گیرد./تسنیم 📝اخبار حکمت کارت👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir
تعطیلی معادن فاقد ایمنی و پرداخت بیمه بیکاری به 🔸در لایحه بودجه ۱۴۰۴ پیش‌بینی شده معادن فاقد شرایط ایمنی لازم به مدت ۳ ماه تعطیل و کارگران آنها تحت پوشش بیمه بیکاری قرار گیرند و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی موظف شده دوره آموزش ایمنی را برای کلیه کارگران معادن ذغال‌سنگ به اجرا درآورد. ‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ ‌‌‌‌‌📝اخبار حکمت کارت👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir