.
۵. خودشان که میگویند بازنشسته شدهاند، پس انشاالله بازنشسته شدهاند.
با لحنی که انگار هیچ اتفاقی نیفتاده میگویند که جناح دیگر، بهتر از ما با هنرمندان رفتار میکند.
کاش همین را به دوستان و همجناحها و زیردستانشان میگفتند! هرچه نباشد بعضیها ماحصل تربیت خودشان هستند.
علی ای حال بابت اعترافشان متشکرم.
✍️ زهرا ملکثابت
#یادداشت
.
.
۶. نوجوانی با آبوتاب میگوید:
"از ۲۵ نفری که به سازمان میآیند، ۲۰ نفرشان مراجعهکننده آقای فلانی هستند، ۲ نفرشان مراجعهکننده بقیه، ۳ نفرشان هم سراغ دستشویی را میگیرند."
در دلم حسابی میخندم. هنوز هم فلانی همان نقاط ضعف را دارد. کارهای زیادی را بهعهده میگیرد. وسواس دارد و به دیگران اعتماد نمیکند تا کارها را به آنها تفویض کند.
خیلی هم رشد کرده! با همان حفظِ سمتِ سالها پیش، حالا تعداد مراجعهکنندگانش دوبرابر شدهاند.
زیادتر شوند!
کاش آن ۳ نفر هم تنگشان نمیگرفت!
✍️ زهرا ملکثابت
#یادداشت
.
.
۷. حرفمان دوتا نمیشد.
بودجه و احترام برای هنرمندان میخواستیم.
هرکس بیان و تعریف خودش را داشت ولی دلها یکی بود.
مدیر هم باخونسردی میشنید.
ناگهان یکنفر داد زد:
"بدتون نیاد، شما هنرمندها خیلی خیالاتی هستین"
بعد از آن جمله، در مجلسی که نشستهبودیم، همه ساکت بودیم که همان یکنفر گفت:
"دولت بودجه نداره، برین با بخش خصوصی کار کنین"
جلسه را بهم ریخت.
مواظب برادرزادههای دولت باشید.
✍️ زهرا ملکثابت
#یادداشت
.
.
۸. ما یزدیها قوانین نانوشتهای داریم.
مثلاً کسی که سینهزنِ هیئتی است نمیتواند به آن هیئت پشت کند و برود برای هیئت دیگری سینه بزند. اینکار نوعی خیانت محسوب میشود و فرد خاطی را اَخموتَخم و طرد میکنند.
بودجه اُستانی بعضی از سازمانها کم است، وقتی که همین بوجه کم را بجای صرف کردن برای هنرمندان بومی، برای طرحی ملی خرج میکنند نامش چیست؟!
آنهم کمک به کسانی که اعتراف دارند که بودجه خوبی دارند.
فقط بیایند و آموزشهای سطح پائین و پراکنده بگذارند و رفتارشان هم با هنرمندان بومی نامطلوب باشد و بروند؟!
چنین مدیرانی که نمیتوانند رضایت هنرمندان بومی را تامین کند، قطعاً نمیتوانند باعث اعتلاء ایران بزرگ هم باشند.
خواهش میکنم بفرمائید.
✍️ زهرا ملکثابت
#یادداشت
.