هدایت شده از شبکه ملّی مِنّا
مدیریت سخن .pdf
542.7K
فصل اجرا سخنرانی تدریس استاد صالح پرور درس #مدیریت سخن
هدایت شده از شبکه ملّی مِنّا
مدیریت محیطی2 .pdf
3.57M
فصل اجرا سخنرانی تدریس استاد صالح پرور درس #مدیریت محیط
💢آقای صالحی وزیر محترم ارشاد:
1⃣اولا، فکر میکنم خانواده محترم شهید اینقدر حق داشته باشند که بدون اجازه شما یک کلمه به سنگ نوشته مزار حاج قاسم اضافه کنن.
2⃣ثانیا ، کلمه اضافه شده "ولایت" است . "سرباز ولایت حاج قاسم سلیمانی"
از کلمه ولایت خیلی دردت اومده ؟؟؟
3⃣ثالثا ،اگر خیلی دنبال عمل به وصیت شهدا هستی این جانور های سلبریتی که تو ارشاد و جشنوارهاتون میلولن کنترل کن . یه فکری برای فضای مجازی کن
پیشتیبانی ولایت و پیروی از ولایت وصیت همه شهداست .
✍پ.ن:آیندگان خواهند دید ،روزی که امثال شما سقط شدین حتی سلبریتی های عزیز کردتون هم جنازتون رو تشییع نمیکنن.
☑️ #مدیریت سلبریتی
هدایت شده از حوزه انقلابی
⚠️معاون امور تولیدات دام وزارت جهاد کشاورزی گفت: *معدوم سازی این جوجهها یک روال طبیعی در صنعت مرغداری در تمام دنیا است.*
⭕ آقای مهندس؛ در تمام دنیا برای مرده هاشون سکوت می کنند،
چون فاتحه ندارند، چون قرآن ندارند، چون مسلمان نیستند.
*هر کاری تو دنیای نامسلمان می کنند شما هم باید بکنید!؟*
ملت این یک روال طبیعی است؛ متوجه شدید؟ روال طبیعی
#معدوم سازی جوجه یکروزه
#مدیریت ناکارآمد
#مدیریت لیبرالی
#سال جهش تولید
لینک خبر:
https://b2n.ir/060209
@howzehenghelabi
مسجد و هیئت در پساکرونا .mp3
29.69M
🎧 بازگوئی تحلیل های۲ ماه أخیر #حوزه_انقلابی در تحلیل مهم استاد میرباقری از ماجرای کرونا
🔸جایگاه #مساجد_و_هیئات در #پساکرونا، ۹۹/۲/۲
💥آیا انتشار ویروس عمدی است یا ازدست خارج شده یا جهش یافته؟
💥سازمان بهداشت جهانی قابل اعتماد نیست
💥غرب از این کشته ها إبائی ندارد و در جنگ جهانی و امروز با بیماریهای دیگر شایع است
💥شهید صدر : الگوهای غرب در جهان اسلام شدنی نیست
💥 فضای مجازی سه لایه دارد: #کاربران، #مدیریت، #حکمرانی.
💥 جامعۀ مؤمنین تسلیمِ #حکمرانیِ_مجازیِ_غرب نخواهد شد.
💥 مساجد و هیئات و #حرکتهای_جهادی نباید #رخنهپوشِ دولت مدرن باشند.
💥 #هم_پروتکلهای_بهداشتیِ وزارت بهداشت را رعایت کنیم و #هم_توسعۀ_نقشِ #مساجد_و_هیئات را باید دنبال کنیم.
💥 شبکۀ مساجد و شبکۀ هیئات و حرکتهای جهادی باید #الگوسازی کنند و آرامآرام #مدل_اداره و الگوی «فرهنگ، اقتصاد، سیاست» را تحتتأثیر قرار دهند.
☑️ @howzehenghelabi
هدایت شده از در محضر آیتالله میرباقری
مسجد و هیئت در پساکرونا .mp3
29.69M
🎧 استاد میرباقری | جایگاه #مساجد_و_هیئات در #پساکرونا، ۹۹/۲/۲
💥 فضای مجازی سه لایه دارد: #کاربران، #مدیریت، #حکمرانی.
💥 جامعۀ مؤمنین تسلیمِ #حکمرانیِ_مجازیِ_غرب نخواهد شد.
💥 مساجد و هیئات و #حرکتهای_جهادی نباید #رخنهپوشِ دولت مدرن باشند.
💥 #هم_پروتکلهای_بهداشتیِ وزارت بهداشت را رعایت کنیم و #هم_توسعۀ_نقشِ #مساجد_و_هیئات را باید دنبال کنیم.
💥 شبکۀ مساجد و شبکۀ هیئات و حرکتهای جهادی باید #الگوسازی کنند و آرامآرام #مدل_اداره و الگوی «فرهنگ، اقتصاد، سیاست» را تحتتأثیر قرار دهند.
https://eitaa.com/mirbaqeri_ir/2656
☑️ @mirbaqeri_ir
⛔هیچ با خودتون فکر کردید چرا هرنهادی تو ایران یکجوری میلنگه غیر از #سپاه؟
▪️چرا در هر نهادی دقیق میشی مخصوصا نهادهایی که مستقیما با #عزت ، #تولید_ملی و #اقتصاد سرکار دارند یک مافیای بزرگ درون خودشون تشکیل دادند که منافع فردی در اون مقدم بر #منافع_ملی شده اما سپاه اینطور نیست؟
▪️#سیستان نیاز به سازندگی داره ، سپاه پیشقراول سازندگی میشه ، #سیل اومده ملت گرفتارند ، سپاه پیشقدم حل بحرانه ، داعش تشکیل شده برای ضربه به جمهوری اسلامی ، سپاه کیلومترها اونورتر از مرزهای ایران قائله داعش رو تو نطفه خفه میکنه.
چطوریه که بانک ، وزارتخونه و.... همه #بدهکاری دارند و یکجای کارشون میلنگه اما سپاه قبراق و سرحال در حال حرکت رو به جلو هست؟
▪️چطوریه که وزارت صنعت هنوز با افتخار داره #پراید تو پاچه ملت میکنه اما #سپاه شده جزء پنج قدرت برتر ساخت #پهپاد در دنیا؟
▪️دلیل همه اینها میدونی چیه؟ اینها برمیگرده به ساختار سپاه ، ساختاری که بنای اون بر مبنای تفکریه که میگه امروزت باید از دیروزت جلوتر باشه ، ساختاری که میگه هرجا مشکلی بود اول #فرمانده اونجاست ، چند تا سردار سپاه تو سوریه #شهید شدند؟ حالا بگید ببینم چند تا مدیر بانکی وسط معرکه کمک به #تولید حاضر شد؟ کدوم وزیر #صنعت از سر تا پای مشکلات تولید رو در کشور لمس کرد؟
▪️مدیریت تو سپاه یعنی #مدیریت_در_صحنه ، یعنی مدیریت بر اساس تخصص و اعتماد به نسل #جوان و دانشمند ، مدیریت تو سپاه یعنی کار کردن با بیشترین #بازدهی همراه کمترین #امکانات.
یک سپاهی از ابتدای ورود به نیرو خوب توجیه میشه که هیچ چیزی تو دستش نیست و باید برای ارتقای قدرتش خودش بسازه ، تحریمه #تحریم ، یعنی وقتی میخواد #موشک نقطهزن بسازه حتی پیچ مربوط به موشک رو هم اجازه نداره وارد کنه ، یعنی نمیتونه وارد کنه ، پس یک سپاهی در گام اول توسرش رفته که فقط با دست زدن به زانوی خودشه که میتونه پیشرفت کنه ، #بی_اثر_کردن_تحریم این مهمترین درس سپاه به نیرو هست و تمام.
▪️وقتی تو توسر نیروی خودت اینو خوب فرو کردی که اگر میخوای بری بالا باید هرجا که کار میکنی رو #مرکز_عالم در نظر بگیری اونموقعه که تمام مشکلات رو میتونی از سر راهت برداری.
▪️اون موقعه که هنوز وزارتخونه تو فکر جفت و جور کردن قیمت مرغه اما تو پهپاد ۲۰۰ میلیون دلاری رادار گریز رو تو آسمون با موشک #ساخت_ایران پودر میکنی.
حقوق؟؟؟ در حد یک مدیر متوسط ، فیش #حقوق شهید فخری زاده رو دیدی؟ ۱۱ میلیون ، حالا فخری زاده کی بوده؟ پدر #هستهای ایران ، ببین یعنی پدر هستهای ایران حقوقش از عضو شورای شهر تهران ۹ میلیون کمتر بوده ، نصف عضو شورا حقوق میگرفته اینهمه خدمات ، طرف تو شورای شهر ۲۰ میلیون حقوق میگیره خروجیش چی بوده؟ شهردار هفت تیر کش.
▪️ تو به سپاه امکانات ندادی ، بودجهش رو نصفه بهش پرداخت کردی خروجیش شد بزرگترین قدرت منطقه خاورمیانه ، یکی از بزرگترین قدرتهای موشکی دنیا و.... اما تو به تفکر امثال هاشمی و روحانی و... امکانات دادی ، خروجیش شد صف مرغ و گوشت و #دلار ۳۰ تومن.
🚨امروز دیگه انتخاب دست توعه ، یا میتونی طوری به حرف شهناز و مهناز و اکبر و فلان دلقک اینستاگرامی انتخاب کنی که ۸ سال دیگه اینبار توصف آب و نون بدوی ، یا طوری انتخاب کنی که ۸ سال از #زندگیت لذت ببری .
▪️یک مدیر تربیت شده تو #سپاه که با هیچ امکاناتی فقط ساخته و ساخته و ساخته (یکیش همین پالایشگاه بنزین) ، با دست خالی ، اما مدل #مدیریت در ساختار سپاه .
🔰 بزرگترین کانال هواداران #سردار_سعید_محمد
🆔http://eitaa.com/joinchat/1486618634C04b9977c14
هدایت شده از هادیانه ها
مختصری درباب روش تدریس.pdf
580.2K
🌺عیدی به اساتید محترم🌺
♦️
♦️♦️
♦️♦️♦️
✅ آنچه در این فایل می بینید ✅
1⃣ نمای کلی از نکات روشی تدریس
2⃣ اهمیت شناخت روش های تدریس
3⃣ ملاک های روش خوب و مناسب
4⃣ توضیح مهم ترین روش های تدریس
🔷🔶🔸
✍ در این فایل در قالب جدولی منظم، با چیستی و ویژگی ها و محدودیت های ۱۱ روش تدریس آشنا می شوید
🔰مهم ترین روش های مستقیم:
1-سخنرانی 2-توضیحی 3-حفظ و تکرار 4-آموزش برای یادگیری در حد تسلط
🔰 مهم ترین روش های غیر مستقیم:
1- بحث گروهی 2- اکتشافی
3- حل مسئله 4- مشارکتی
5- ایفای نقش 6- پروژه یا واحدکار
7- بدیعهپردازی
👈 این فایل خلاصه ای دقیق و جذاب از ۴۰ صفحه یک کتاب علمی درباب روش های تدریس است
#کتاب
#علمی
#مدیریت
🆔 @hadianeha
💥 ملاک اصلیِ برای «رأی دادن» این است که موازنۀ موجود را بهنفع جبهه انقلاب تغییر دهد. «اصلح» کسی است که درمجموع، بهتر میتواند موازنه موجود را بهنفع اسلام و جبهه انقلاب تغییر دهد.
💥 بهصرفِ اینکه کسی تخصص بیشتری دارد، کافی نیست که در مقام مدیریت و تصمیمگیری و در مقام ایجاد هماهنگی بین شئون مختلف جامعه، اصلح باشد.
💠 آیتالله میرباقری:
«درباره معیار اصلح بودنِ کاندیداهای ریاست جمهوری باید به چند نکته توجه کرد.
نکته اول این است که ملاک اصلیِ رأی دادن در انتخابات این است که #موازنه موجود به نفع جبهه حق و جبهه انقلاب تغییر کند. اگر نمیخواهیم موازنه را تغییر دهیم برای چه رأی میدهیم و این رأی چه خاصیتی دارد؟! ما باید بهگونهای رأی دهیم که موازنه تغییر کند. بهصرف اینکه در تشخیصِ فردیِ ما کسی «اصلح» است کافی نیست که به او رأی بدهیم، بلکه عوامل و متغیرهای مختلفی را باید ملاحظه کنیم تا رأی ما به برتری جبهه حق و جبهه انقلاب در موازنه منتهی شود. درست است که ما باید به #تکلیف و وظیفه عمل کنیم، اما تکلیف و وظیفه، معطوف به چنین #نتیجه ای هم هست. ما اگر به #اصلح_غیرمقبول رأی دهیم و نتیجهاش سر کار آمدنِ فرد غیرصالح باشد مقصریم. ما مکلفیم بهگونهای رأی دهیم که فرد غیرصالح بر سر کار نیاید. حتی در شرایطی، اگر فرد غیرصالحی هم در بین نباشد، ممکن است تقویت پایگاه و پشتوانه اجتماعی آن کسی که میخواهد مسئول شود موضوعیت داشته باشد و ما به او رأی دهیم تا قدرت عملکرد بیشتری داشته باشد.
نکته دوم این است که اساساً #اصلح کسی است که درمجموع، بهتر میتواند موازنه را به نفع جبهه حق و جبهه انقلاب تغییر دهد. چنین کسی باید شاخصهای مختلفی را داشته باشد. بهصرف اینکه کسی #تخصص بیشتری دارد، کافی نیست که در مقام مدیریت و تصمیمگیری و در مقام ایجاد هماهنگی بین شئون مختلف جامعه هم اصلح باشد. هرچند تخصص یکی از شئون #مدیریت است اما نباید مدیریت را در حد تخصص تنزل دهیم و بگوییم هر کس متخصصتر است او مدیرتر و صالحتر است! به عبارت دیگر، تخصصهای مختلف، هرچند امتیازی برای مدیریت میآورد، اما مدار تشخیص #اصلحیت در مقام اداره کشور نیست. کمااینکه توانمندی در مدیریت بیمارستان غیر از متخصص بودن در رشتههای مختلف پزشکی است.
نکته سوم اینکه هیچکس نمیتواند مدعی شود که در همه شئون جامعه، دارای تخصص است. #برنامه_توسعه کشور با دهها رشته پشتیبان ارتباط دارد و یک فرد نمیتواند در آن دهها رشته تخصص داشته باشد و بهناچار نیازمند استفاده از توانمندی متخصصین دیگر است. البته یک فرد میتواند در نفس #برنامهریزی _ که دانش #میانرشتهای است و به مدیریت نزدیکتر است _ تخصص داشته باشد ولی تخصص در برنامه بهمعنای تخصص در همۀ امور وابسته به برنامه نیست، و باز هم نمیتوان مدیریت را در حد تخصص در برنامهریزی تنزل دهیم و بگوییم هر کس که بهتر میتواند برنامهریزی کند، مدیرتر و صالحتر است؛ مگر کسانی که برنامههای توسعه پنجم و ششم کشور را نوشتهاند برای ریاستجمهوری اصلح هستند؟». ۱۴۰۰/۳/۲۴
☑️ @mirbaqeri_ir
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
📹 امام خمینی(ره): ما دنبال مصالح اسلام هستیم.
✍در ابتدا قرار نبود روحانیت وارد امور اجرایی شود و خود حضرت امام(ره) هم به قم رفتند.
♦️اگر جریان #دولت_موقت و #نهضت_آزادی پیش نمیآمد، شاید حضرت امام(ره) در قم میماندند، اما در عمل ثابت شد تا #روحانیت در صحنه نباشد، نمیتوان انقلاب را #حفظ و #مدیریت کرد
♦️و احتمال داشت انقلاب دچار سرنوشت #مشروطه شود که اگر چنین میشد، اسلام قرنها به عقب میافتاد.
#حکمرانی_دینی
#مصالح_اسلام
➡️https://t.me/hokmrani_dini
➡️https://twitter.com/hokmrani_dini
🆔 @hokmrani_dini
✳️بخشي از مصاحبه خواندني عباس موزون مجري و تهيه كننده "زندگي پس از زندگي"
🔸هدف برنامه را نوشتم "یومنون بالغیب"، که در خط اول دومین سوره قرآن آمده است و این را بارها گفتهام. من به عنوان کسی که #ریاضی و #فیزیک خواندم و بعد #مهندسی و بعد #مدیریت خواندم واقف بودم دانستههای من و امثال من در تمام دنیا از آموزش و پرورش تا آموزش عالی محصول دنیای #مادیگرا و دانش های تجربه گرایانه است.
🔸معتقدم غیر از یکی دو درس مانند #معارف، در متدهای آموزشی آموزش و پرورش دین را دارند #نقلی آموزش میدهند، نه #عقلی. عمده درسها #غیر_دینی است و به عالم غیب کار ندارد.
🔸درسهایی که در #آموزش_و_پرورش جهان دو قرن است از سوی #انگلستان ترویج میشود و همه ما براساس آن آموزش دیدهایم سبب شده است همه انسانها یک جور فکرکنند.
🔸به دانش آموزان میگویند فقط بر اساس #ملموسات یاد بگیر و پس از گذران دوران آموزش و پرورش و آموزش عالی محفوظات شما همان ملموسات هستند. یک عمر به ما گفتهاند چیزی را بسازید که بتوانید آن را #لمس کنید.
🔸#بوستان و #گلستان، و #حافظ و #قرآن را از ما گرفتند تا #اخلاق خودی، #ادب خودی و باور به #غیب را از ما بگیرند. چرا که میدانستند باور به غیب میتواند در تقابل با جهان بینی آنان خطرناک باشد.
🔸اکنون با این آموزه ها به ما میگویند #واقعيت همان چیزی است که لمسش میکنید. محصول چنین #آموزشی میشود افرادی که در عاشورا و تاسوعا و محرم و صفر در هیئتها سینه میزنند اما برخی از ایشان در عمق سینه ها #تردید دارند که آیا خدایی هست یا نه؟
🔸معتقدم که برای #باور کردن #تعقل نیاز است و برای اقدام کردن #شور و #احساس. در پذیرش غیب باید با عقل #قانع شویم. با احساس به شور و نشاط برسیم. ...اما ما در ایمان به غیب، عمدتا احساسی هستیم تا تعقلی و تنها با احساس است که عمل میکنیم.
🔸اما آمدهاند و سکوی #عقلانیت را از ما گرفته و آن را غصب کردهاند.
متن كامل مصاحبه را مي توانيد اينجا بخوانيد:
https://www.mashreghnews.ir/news/1370729
#زندگي_پس_از_زندگي
✌️دفتر فرهنگی۵۷:
https://eitaa.com/joinchat/1642528771Cd4c62ac002
🔺️رئیس پدافند غیرعامل: در ۴۰ روز گذشته بی سابقه ترین حملات سایبری علیه کشور را شاهد بودیم
🔹 ۲ بار به سامانه سوخت کشور حمله سایبری شده که خنثی شده است،
🔹 ۸۰ درصد ادعاها در خصوص حملات سایبری کذب محض است.
#ایران #بحران #مدیریت @khabarbazz
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
◾️آیتالله رئيسی(ره):
در تمام دوران خدمت و فعالیت و مسئولیت: «یادم نیست مرخصی و اوقات فراغت داشته باشم»!
🔻حقیقتاً «رئیسی عزیز» الگویی بینظیر از مدیریت جهادی و تلاش خستگیناپذیر در تاریخ انقلاب اسلامی بود,
🔸یادش همواره در ذهن و ضمیر یکایک ایرانیان جاودانه خواهد ماند و امیدوارم که راه و مرامش نیز پر رهرو باد.
#مدیریت
🌹
یادداشت انتخاباتی - 9
❇️ریاست جمهوری، کدام شاخصها؟
🔸شاخص های اصلی و فرعی - 2
❇️ ریاست جمهوری در نظام اسلامی، دو بعدِ #مدیریت و #اسلامیت دارد.
🔺- شرایط لازم در مدیریت(همه جایی):
1. مدیر بودن.
2. امین بودن.
3. آگاه به مصالح جامعه بودن.
🔺- شرایط لازم در اسلامیت(اختصاص ایران):
1. مد نظر داشتن آرمان های اسلام و انقلاب + مجری ارزشهای اسلامی.
2. اطاعت از ولی فقیه(به عنوان عنصر قبل قانون و فوق قانون).
3. دشمن ستیری و استکبار ستیزی.
🔺- راههای احراز شرایط شش گانه فوق:
1. شناخت عملکرد شخص در گذشته.
2. شناخت طرفداران و حامیان (اخلاق و خصوصیات آنها)
3. مراجعه به افراد مورد اطمینان و امین.
🔸نکته مهم: میانگین و برتری نسبی مهم است. ضریب اسلامیت در امتیاز دهی بیشتر از تجربه یا مدیریت است.
✍️علامه مصباح یزدی - 1376/01/16
متن کامل:
https://www.mesbahyazdi.ir/node/8381
#هادی_قطبی | عضویت👇
https://eitaa.com/hadiqotbi
🟢«مدیریت» و «خودآگاهی»
🖊احمدحسین شریفی
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
♦️ریاست و صدرات و جایگاه مدیریتی این توانایی را دارد که فرد را
✔️از دیدن و فهم واقعیتها عاجز کند.
✔️او را دچار خودشیفتگی کاذب و کشنده کند.
✔️او را دچار بیماری کشنده همهچیزدانی کند.
به تعبیر امیرمؤمنان علیه السلام:
الْقُدْرَةُ تُظْهِرُ مَحْمُودَ الْخِصَالِ وَ مَذْمُومَهَا؛
قدرت خصلتهای زشت و زیبا را آشکار میکند.
🔸به همین دلیل، یکی از مهارتهای بسیار ضروری برای مدیران «مهارت خودآگاهی» است. یک مدیر، باید بداند که قرار گرفتن در یک جایگاه سیاسی که حتی ممکن است نه بر اساس لیاقتها بلکه براساس زد و بندهای سیاسی و اجتماعی و امثال آن هم صورت گرفته باشد، واقعیتهای وجودی او را تغییر نمیدهد. بنابراین، باید مراقبت کند که تصویری ناصواب از تواناییهای واقعی و وجودی او در ذهنش ایجاد نشود.
🔹به عنوان مثال، مدیری که رشته تخصصی او علوم طبیعی است، حال اگر مدیریت یک سازمان علمی جامع را برعهده گرفت، نباید گمان کند که به صرف قرارگرفتن در آن جایگاه، در حوزه علوم انسانی و علوم دینی هم صاحبنظر میشود! یا بالعکس کسی که حوزه تخصصی او علوم انسانی است، نباید تصور کند که به صرف قرارگرفتن در چنان جایگاهی، متخصص علوم طبیعی و فنی و مهندسی هم شده است! یا مدیری که هیچ شناختی از تاریخ علم و پارادایمهای حاکم بر علم ندارد، به صرف قرارگرفتن در یک جایگاه سیاسی یا اجرایی نباید خود را در جایگاه نظریهپردازان علمشناس بپندارد. و برای کسانی که در مرز دانشهای مربوط خود هستند، نسخه بپیچد و حدود و ثغور علم و دانش آنان را تعیین کند!
🔹مدیران به ویژه مدیران علمی باید بدانند که به گفته #امیرمؤمنان علیه السلام:
قُوَّةُ سُلْطَانِ الْحُجَّةِ أَعْظَمُ مِنْ قُوَّةِ سُلْطَانِ الْقُدْرَةِ؛
قوت سلطان «حجت» [استدلال و دلیل]، بیشتر از قوت سلطان «قدرت» است.
امام پارسایان و امیرمؤمنان علیه السلام، چقدر حکیمانه و زیبا فرموده است:
ذُو الشَّرَفِ لَا تُبْطِرُهُ مَنْزِلَةٌ نَالَهَا وَ إِنْ عَظُمَتْ كَالْجَبَلِ الَّذِي لَا تُزَعْزِعُهُ الرِّيَاحُ وَ الدَّنِيُّ تُبْطِرُهُ أَدْنَى مَنْزِلَةٍ [نزلة] كَالْكَلَإِ الَّذِي يُحَرِّكُهُ مَرُّ النَّسِيمِ؛
انسان شریف، به هر مقامی، هر چند بزرگ، برسد، سرمست نمیشود؛ او مانند کوهی است که هیچ بادی آن را به لرزه درنمیآورد؛ اما انسان فرومایه با دست یافتن به کمترین مقام، سرمست میشود؛ او همانند بوته علفی است که وزش نسیمی او را میجنباند.
#مدیریت
#خودآگاهی
@Ahmadhoseinsharifi
🌹
🟠مسؤولیت و کاردانی
🖊احمدحسین شریفی
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
🔹#امام_صادق علیه السلام درباره کاردانی و لزوم سپردن کارها به دست کاردان میفرماید:
مَا أُبَالِي اِئْتَمَنْتُ خَائِناً أَوْ مُضَيِّعاً؛
برای من تفاوتی نمیکند که شخص خیانتپیشه را امین بدارم یا شخصی (ناتوان و غیرمتخصص) را که ضایع کننده است.
🔸از #یاکوب_بومه (1575-1624)، عارف و نویسنده آلمانی در قرن هفدهم، که از او با عنوان پدر و بنیانگذار فلسفه آلمانی هم یاد میکنند، پرسیدند:
«نزدیکترین راه به خدا چیست؟»
گفت:
«برای من که پینهدوزم، نزدیکترین راه، این است که پینه دوز خوبی باشم. شما را نمیدانم.»
#مدیریت
#شایستهسالاری
@Ahmadhoseinsharifi
🌹