✔️اعمال مديريت براساس #بصيرت نيروها 🔘مديريت الهى نه مى تواند اجبار كند و نه مى تواند براساس جهل و تقليد وتحريك، مردم را به اطاعت بكشاند، بلكه مسئول است كه افراد تحت فرمانش، با آگاهى واختيار عمل كنند، نه با جهل وغفلت. چراكه، آن اختيارى هم كه ازروى جهل باشد، ارزش ندارد. 🔘بينش عميق قرآنى اعلام مى دارد كه: اين هم نوع تحميل است، اگركسى ازروى جهل ونادانى به اطاعت درآمد، اگرچه باميل ورغبت خويش آمده باشد درواقع اطاعت مافوق به او، تحميل شده است. 🔘اعتراف جادوگران زمان موسى درمقابل فرعون نمونۀ روشنى ازاين امر است. كاراصلى پيامبران اين بود كه مى خواستند مردم را #متفكر بارآورند. «قل انما أعظكم بواحده أن تقوموالله مثنى وفرادى ثمّ تتفكّروا...» «قل هذه سبيلى أدعواالى الله على بصيره أنا ومن اتبعنى وسبحان الله وما أنا من المشركين» 🔘مديريت اسلامى بايد نيروهايش را به حدى از رشد رسانده باشد كه با #بصيرت وآگاهى و با ارادۀ خودشان. تحت فرمان دربيابند. 🔘با يك چنين نيروهايى مى شود ازارزشهاى #انقلاب پاسدارى كرد. براين اساس، به طور طبيعى بايد مديران فرهنگى ومديران اسلامى به طريق اولى خود داراى #بصيرت لازم باشند. 🔘حضرت على (ع) مى فرمايد: «ولايحمل هذالعلم الا اهل البصر و الصّبر وا لعليم بمواضع الحق» توجه به توان علمى وادراكى افراد ازديگر ويژگيهاى يك مدير موفق است. «نحن الانبيا نكلم الناس على قدرعقولهم.» 📓کتاب «مطالعات استراتژیک توسعه و فرهنگ دینی»؛ پدیدآور: موسسه فرهنگی هنری عرش پژوه- پژوهشکده باقر العلوم #جهاد_تبیین #بصیرت_سیاسی #بیداری_ملت #سعید_جمهور #جلیلی_امتداد_رئیسی #نه_به_دولت_سوم_روحانی @mola_amiralmomenin_as

✔️مديريت در قرآن كريم 🔘و قُرْآناً فَرَقْنٰاهُ لِتَقْرَأَهُ عَلَى النّٰاسِ عَلىٰ مُكْثٍ وَ نَزَّلْنٰاهُ تَنْزِيلاً(اسراء: 106) «ما قرآنى برتونازل كرديم كه به صورت آيا ت جدا ازهم مى باشد، تا آنرا تدريجاً وبا آرامش برمردم بخواند (تا جذب دلها شود) وبه طور قطع اين قرآن را ما نازل كرديم.» 📌يكى ازدرسهاى مهمى كه ازآيه شريفه فوق مى توان گرفت، لزوم برنامه ريزى #تدريجى براى انجام هرگونه حركت #فرهنگى وبه ويژه انتقال تعاليم قرآن وتعليم اين كتاب آسمانى است. 🔴بنابراين يكى ازويژگيهاى مديران، مربيان ومعلمان قرآن كريم وعموم مديران ومربيان امور #فرهنگى اين است كه 🔻اولاً توجه به آموزش #تدريجى داشته باشند وانتظار پيمودن ره صد ساله را دريك شب نداشته باشند واصلاً ازعجله وشتاب زدگى پرهيز نمايند. (درعين داشتن سرعت لازم) 🔻ثانياً براى آموزش وتعليم تدريجى آن برنامه جامع ومنظمى داشته باشند. 📓کتاب «مطالعات استراتژیک توسعه و فرهنگ دینی»؛ پدیدآور: موسسه فرهنگی هنری عرش پژوه- پژوهشکده باقر العلوم #نکته👇👇👇 ✔️برنامه ریزی پیوسته و تدریجیِ فرهنگی... 🔘متاسفانه همیشه در شرایط حساس جامعه یادمون میوفته که باید کار #فرهنگی انجام داد... باید #تبیین کرد... پس از انتخابات 1400، زمانی که مشارکت پایین رو دیدیم، زمانی که ناامیدی مردم از حل مشکلات با رای دادن رو دیدیم، ✔️ تبيين، روشنگری، برنامه ریزی و خیلی کارهایی که می شد انجام داد رو ندیده گرفتیم... ♦️و اکنون، در سال 1403، با یک #انتخاب زودهنگامِ #ریاست_جمهوری مواجه ِشدیم با همون مردمی که هنوز هیچ روشنگری و کار #فرهنگی براشون انجام نشده و بلکه روز به روز فاصله ها در جامعه ما بیشتر شده... 🔴 از دیروز شاهد وحدت و همبستگی جامعه انقلابی شدیم... هر فردی با هر اندازه که توان و ظرفیت داره به میدان اومده... امیدوارم این همبستگی پایدار و مداوم بمونه و ان شاءالله به فضل و رحمت الهی به نتیجه ی ایده آل برسیم... ♦️حالا حرف #ولیّ_جامعه به مرحله عمل رسیده که همان #جهاد_تبیین و #آتش_به_اختیار بوده... 🔰و توکل علي الله، ان الله يحب المتوكلين #جهاد_تبیین #یک_ایران_جهادِ_تبیین #بصیرت_سیاسی #بیداری_ملت #سعید_جمهور #جلیلی_امتداد_رئیسی #نه_به_دولت_سوم_روحانی @mola_amiralmomenin_as