✅ مفردات کاهنده چربی خون
🔸آبغوره
🔸سماق
🔹 سکنجبین
🔸سرکه خمری
🔹لیمو
🔸گریپ فروت
🔹سیب
🔸گلابی
🔹شوید
🔸کدوسبز
🔹پیاز
🔸سیرو آبلیمو
🔹کلم
🔸روغن شحم و زیتون
🔹کرفس و آب کرفس
🔸ترب
🔹هویچ
@mostafajahanirad
💢پرسش و پاسخ ۱۲
#درمان‌تب‌مالت
✅سویق سنجد روزی ۳ ق غ
✅شربت رضوی
✅قرص برگ چغندر
✅شیاف روغن بنفشه
✅کاسنی خشک را با روغن بنفشه خمیر کنید و ضماد روی پیشانی
✅تخم شنبلیله
#هایلایت
#نسخه‌نویسی
#جهانی‌راد
@mostafajahanirad
هدایت شده از خبرگزاری فارس
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
🎥 تو حق نداری روسری منو باز کنی
🔸در سراشیبی شریف
@Farsna
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
اپی گلوت و جلوگیری از مایعات و غذا در نای
@mostafajahanirad
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
🎥 ۷ آبان چه روزی است؟
@mostafajahanirad
❣ #سلام_امام_زمانم ❣
السلام علیک یا اباصالح المهدی عجل الله
ای عشق ندیده ی من، ای یار سلام
ای ماه بلند در شبـــــِ تار سلام
از من به تو ای عزیز در هر شبـــــ و روز
یڪ بار نه، صد بار نه، بسیار سلام!
اللهم‌عجل‌لولیڪ‌الفرج 🌱
@mostafajahanirad
💢 فوائد خواندن #قرآن و نگاه کردن به صفحات آن
#قرآن_کریم به قدری با برکت است که حتی نگاه به صفحات آن، موجب رشد و تعالی انسان می شود؛ برخی فواید آن عبارت اند از:
✳️ تقویت بینایی
✳️ درمان ورم ملتحمه چشم
✳️ مطرود کردن شیطان
✳️ ازدیاد عقل
✳️ تقویت حافظه
✳️ از بین رفتن غلبه بلغم
✳️ نورانی شدن چهره
💫 امام صادق علیه السلام می فرمایند:
کسی که قرآن را از روی صفحات آن بخواند، از بینایی اش بهره می برد و مبتلا به ضعف بینایی نمی شود، و از عذاب پدر و مادرش کاسته می شود، هر چند کافر باشند.
@mostafajahanirad
هدایت شده از سکان| توانمندسازی حاکمیت و جامعه
انسان مداری در مدیریت اسلامی
۱- در انسان مداری، مدیریت تمرکز زدایی است.
۲- در انسان مداری، مدیریت برای تحقق اهداف منطقی افراد است.
۳- در انسان مداری، تعالی، کمال و رشد انسان بیشتر هدف است.
۴- در انسان مداری، رضایت معقول فردی بر رضایت سازمانی ترجيح دارد.
۵- در انسان مداری، مدیریت راهنمایی، ارشاد، هدایت و تجویزی است.
۶- در انسان مداری، حرمت، شأن انسانی و عواطف انسانی اصل است.
۷- در انسان مداری، تصمیم گیریها مشورتی هستند و مدیریت مشارکتی است. اختيارات نیز تفویض می شود.
۸- در انسان مداری، قدرت در اختیار متخصصان و افراد شایسته سازمان است.
۹- در انسان مداری، کنترل غیرمستقیم و غیر مستمر است.
۱۰- در انسان مداری، مدیر در کم کاریها به تذكر و نصیحت می پردازد و امر به معروف و نهی از منکر اسلامی در سازمان رعایت می شود.
۱۱- در انسان مداری، سازمان باز است.
۱۲- در انسان مداری، ارتباط با کارمندان از روی صمیمیت و تفاهم برقرار است.
۱۳- در انسان مداری، ارتباطات سازمانی بر مبنای احترام و اعتماد متقابل است.
۱۴- در انسان مداری، ابتکار، خلاقیت و نوآوری مهم است.
۱۵- در انسان مداری، افراد در سازمان احساس مسئولیت کامل دارند.
۱۶- در انسان مداری، امنیت شغلی بر اساس نظام شایستگی است.
❇️ سبک مدیریت مرجع آموزش و گفتمان سازی الگوی مدیریت اسلامی_ایرانی
@sabkemodiriat