eitaa logo
اخبار فرهنگیان و استخدام
102.8هزار دنبال‌کننده
5.4هزار عکس
866 ویدیو
526 فایل
https://eitaa.com/joinchat/111214776Cb1a390228d تبلیغ 👇 @lte_ms . . . . . . . . . . #ترک_کانال . . . . . . . . https://eitaa.com/newsfarhangiann
مشاهده در ایتا
دانلود
❌❌👇👇🏽👇🏾❌❌ ✅همکارانی ک ضمن خدمت زیر 1000 ساعت دارند برای اینکه هزینه 200 ساعت امسال در حکم سالیانه آنها تاثیر گذار باشد جهت ثبت نام و انجام آزمون ب آیدی زیر پیام دهند 👇 @lte_ms @lte_ms
فقط 12 نفر 👆برای رزرو امشب خالی داریم
فقط دو روز دیگر👆 مهلت ثبت نام است و بعد ازان دورها ثبت میشوند
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
هدایت شده از 🌷🇮🇷کانال شهدا 🇮🇷🌷
9.58M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
رفیق شهیدم اردیبهشتی جان تولدت مبارک😍🌺 🇮🇷شادی روح شهدا صلوات
رتبه‌بندی اخبار غیر رسمی از پرداخت معوقات 1400 رتبه بندی تا هفته معلم حکایت دارد. ‌ درضمن قول شفاهی تامین اعتبار از رییس جدید سازمان برنامه بودجه هم گرفته شده و اسناد این معوقات به سازمان بودجه ارسال شده است.👇 https://b2n.ir/my.medu._refus3586 🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻 . 📌| اخبار فرهنگیان و استخدام @newsfarhangiann
💢اعلام زمان ثبت‌نام در مقاطع تحصیلی مختلف 👤معاون آموزش متوسطه وزارت آموزش‌وپرورش 🔹 ثبت‌نام کلاس اولی‌ها را - با توجه به اینکه سنجش سلامت نوآموزان قبل از سال و در نیمه پایانی سال گذشته و از بهمن ماه آغاز شده و قرار است تا خرداد به اتمام برسد- از اردیبهشت آغاز می‌کنیم. https://b2n.ir/sanjesh.irg_sal402 🔹وی افزود: ثبت‌نام پایه هفتم، دوره متوسطه اول نیز طبیعتا از تیرماه شروع خواهد شد. 🔹ثبت‌نام در دوره متوسطه دوم به دلیل اینکه دانش‌آموزان باید در آزمون‌های مرتبط با هدایت تحصیلی شرکت و فرم‌هایی را تکمیل کنند، معمولا از دهه دوم تیرماه به بعد انجام خواهد شد. . 📌| اخبار فرهنگیان و استخدام @newsfarhangiann
🔰آئین نامه مرخصی های استعلاجی؛ با سلام و احترام پیرو بخشنامه شماره ۲۷۰۰/۹۴۳۱۷/۷۱۰ مورخ ۱۳۹۵/۷/۲۶ و ۲۷۰۰/۸۷۳۷۱/۷۱۰ مورخ ۱۳۹۵/۴/۹ موضوع قوانین مرخصی استعلاجی، مواد قانونی نحوه استفاده از مرخصی استعلاجی كاركنان جهت اطلاع ارسال می گردد. ماده ۱۷: هرگاه مستخدم شاغل بیمار شود و آن بیماری مانع از خدمت او باشد باید مراتب را در كوتاه‌ترین مدت ممكن به اداره متبوع اطلاع دهد. ماده ۱۸: اداره مربوطه مكلف است گواهی پزشك معالج مستخدم را برای اظهار نظر نزد پزشك معتمد یا شورای پزشكی وزارتخانه یا موسسه دولتی متبوع ارسال دارند و در صورتی كه مفاد گواهی مورد تائید قرار گیرد، حكم مرخصی استعلاجی را صادر نماید. تبصره: اگر مستخدم به نظر دستگاه ذیربط معترض باشد موضوع به كمیسیون پزشكی ارجاع می‌شود و نظر این كمیسیون قطعی خواهد بود. @newsfarhangiann ماده ۲۱: گواهی پزشك معالج تا سه روز مورد تایید اداره می‌باشد، در صورتیكه مدت بیماری از سه روز تجاوز نماید، بیمار با در دست داشتن گواهی پزشك معالج و معرفی‌نامه از محل خدمت یا اداره مربوطه به پزشك معتمد شهرستان كه قبلا مشخص و اعلام گردیده، مراجعه نماید. پزشك معتمد حق دارد گواهی های معذوریت تا سه هفته را رسیدگی و اظهارنظر نماید و گواهی بیش از ۲۱ روز را برای طرح در شورای پزشكی ارسال نماید. تبصره۱: چنانچه كارمند بیمار برابر نظریه پزشك معالج مطلقا قادر به حركت نباشد متقاضی موظف است در اسرع وقت و در خلال مدت مراتب بیماری را به واحد مربوطه اطلاع دهد تا از آن طریق به وسیله اداره مربوطه توسط پزشك معتمد پس از بررسی مدارك ارائه شده و تائید نظریه پزشك معالج دال بر عدم توانایی حركت عیادت و اظهارنظر شود. تبصره ۲: چنانچه گواهی پزشك معالج مورد تائید پزشك معتمد قرار نگیرد و بیمار معترض باشد، پزشك معتمد به منظور اخذ تصمیم نهایی متقاضی را با كلیه مدارك بیماری به شورای پزشكی معرفی و رای شورا در این مورد قاطع خواهد بود.👇 https://b2n.ir/my.medu._refus3586 ماده ۲۲: تشخیص ابتلاء به بیماری صعب العلاج كاركنان بیمار و تعیین مدت معذوریت آنها به عهده شورای پزشكی دانشگاه علوم پزشكی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكی می باشد و حداكثر مرخصی معذوریت مذكور در هر نوبت شش ماه و قابل تمدید خواهد بود. ماده ۲۶: كارمندان دستگاه های اجرائی طبق گواهی و تائید كمیسیون پزشكی، حداكثر از چهار ماه مرخصی استعلاجی در سال استفاده خواهند نمود و مازاد بر آن و بیماری های صعب العلاج به تشخیص و تائید شورای پزشكی دانشگاه های علوم پزشكی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكی از محدودیت زمانی مذكور مستثنی می باشد. ماده ۲۷: مرخصی زایمان برای هر بار وضع حمل (یك قلو نه ماه) و بر اساس قانون جوانی جمعیت برای فرزندان دوقلو یك سال و برای وضع حمل سه قلو و بیشتر یكسال با استفاده از حقوق و فوق العاده های مربوطه خواهد بود. بند ۴ ماده ۳۲ فصل سوم آئین نامه مرخصی ها: مستخدم پس از استفاده از چهار ماه مرخصی استعلاجی سالانه به سبب ادامه همان بیماری یا ابتلای به بیماری دیگر قادر به خدمت نباشد و بیماری او صعب العلاج تشخیص داده نشود، می بایست از مرخصی بدون حقوق استفاده نماید. ضمنا در اجرای نامه شماره ۴۰۰/۸۴۹۶د مورخ ۱۳۹۵/۳/۱۸ مدیر كل محترم دفتر مدیریت بیمارستانی و تعالی خدمات بالینی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكی آراء صادره از كمیسیون های پزشكی صرف نظر از محل تشكیل در موارد مرخصی استعلاجی قاطع می باشد. به عبارت دیگر در مورد مرخصی استعلاجی كمیسیون بدوی و تجدید نظر مفهومی ندارد. رعایت كلیه موارد و تبصره های فوق الزامی می باشد. مدیران محترم ترتیبی اتخاذ نمایند بخشنامه به نحو مقتضی به اطلاع كلیه همكاران شاغل در واحد های آموزشی رسانده شود. ▫️▫️▫️▫️ کانال ارزیابی عملکرد بر مدار تحول را به همگان معرفی کنیم.💌 . 📌| اخبار فرهنگیان و استخدام @newsfarhangiann
❌❌👇👇🏽👇🏾❌❌ ✅همکارانی ک ضمن خدمت زیر 1000 ساعت دارند برای اینکه هزینه 200 ساعت امسال در حکم سالیانه آنها تاثیر گذار باشد جهت ثبت نام و انجام آزمون ب آیدی زیر پیام دهند 👇 @lte_ms @lte_ms
💢فقط دیگر👆 مهلت ثبت نام است و بعد از آن دورها ثبت میشوند
. 📌| اخبار فرهنگیان و استخدام @newsfarhangiann