eitaa logo
راز زبان بدن / توسعه فردی
15.7هزار دنبال‌کننده
610 عکس
546 ویدیو
9 فایل
در کنار هم | با هم | حال دل هامون خوبه ❤️ لینک‌ مجموعه کانال ها: https://zil.ink/alikhani_r 👤 رزرو تبلیغات : https://eitaa.com/alikhani_ra 🎖️لینک پیام ناشناس https://daigo.ir/secret/rasoolism
مشاهده در ایتا
دانلود
«کلام، قدرت آفرینش و مرگ را دارد» سلیمان/نویسنده‌ی عهد باستان گاهی با کلام‌مان می‌کُشیم امیدی را و یا زنده می‌کنیم شوقی را امروز انتخاب با توئه که با کلامت بُکُشی یا زنده کنی✌️ ♦️ تنها کانال آموزش رایگان و ♦️ @raz_zabanbadan
همین الان هر جا که هستی چه در حالت نشسته و یا ایستاده سعی کن ستون فقراتت رو در صاف‌ترین حالت ممکن‌شون قرار بدی شونه و گردنتم صاف کن و دست‌های شل و آویزونتم یه حالت خوشگل بده✌️ آفرین، اینجوری بااعتمادبه‌نفس‌‌تر به نظر میای 👍👌 ♦️ تنها کانال آموزش رایگان و ♦️ @raz_zabanbadan
راز زبان بدن / توسعه فردی
💢 ۱۰ نشانه ای که نشان میدهد شما برای پذیرش پست مدیریت آمادگی ندارید. ۱. اگر به منظور راحت شدن فعالی
۵. اگر برای فخر فروشی سِمت شغلی خود به دیگران، قصد قبول پیشنهاد مدیریت را دارید، نباید آن را بپذیرید. ۶. در صورتی که اظهار نظر در موارد مرتبط با کسب و کار سازمان برایتان سخت است، پس جایگاه پیشنهادی برایتان مناسب نیست؛ زیرا در آینده نیز نمی توانید در مورد امور مهم سازمان تان اظهار نظر کنید. ۷. شاید تصور کنید سایر کارمندان تنبل هستند و می خواهند از فعالیت هایشان شانه خالی کنند، در این حالت نیز پذیرفتن سِمت مدیریت از جانب شما، تصمیم درستی نیست. زیرا ممکن است از جانب شان این گونه برداشت شود که آنها را دست کم گرفته اید. ۸. در صورتی که به افراد گروه کاری که در آن فعالیت می کنید، اعتماد ندارید یا نمی توانید با آنها ارتباط برقرار کرده و مشکلات را با هم حل نمایید، به سوی پست مدیریت قدم بر ندارید. ۹. آیا تصور می کنید که مدیران ارشد سازمان بی کفایت و بی نزاکت هستند؟ در این صورت سمت مدیریت را قبول نکنید؛ زیرا ممکن است در حین فعالیت در پست جدید، با مدیران ارشد روبرو شوید و احترام دو طرفه بین تان از بین برود. ۱۰. اگر تصور می کنید که سمت مدیریت آتی، ساده است، مطمئن باشید که از کار فعلی تان ساده تر نخواهد بود. در صورت ساده انگاری پست پیشنهادی، باید از پذیرش آن خودداری نمایید. ♦️ تنها کانال آموزش رایگان و ♦️ @raz_zabanbadan
کیفیت زندگی هر کس بستگی به کیفیت ارتباطات او با دیگران دارد🤝 (جان مکسول) اگر من در محیط کارم رابطه‌ی درست و باکیفیتی با همکارانم نداشته باشم❌ اگر من در رابطه عاطفی خودم نتونم موفق عمل کنم❌ اگر رابطه‌ی من با فرزندم دچار مشکل و بحران باشه❌ قطعا در اثر بی‌کیفیت بودن این روابطم, زندگی بی‌کیفیتی رو تجربه خواهم کرد👎 ♦️ تنها کانال آموزش رایگان و ♦️ @raz_zabanbadan
متاسفانه نظام آموزشی ما مواردی که واقعا توی زندگی ما کاربرد داره رو به ما یاد نمیده اما مواردی که شاید اصلا به کارمون نیاد رو داره تدریس میکنه🙂 ‌ ‌ به نظر شما نظام آموزشی دیگه باید چه چیزهایی به ما یاد بده؟ ‌ ‌ ♦️ تنها کانال آموزش رایگان و ♦️ @raz_zabanbadan
5.68M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
الگوی خرید کودکانه، یکی از مسائلی هست که حتی ممکنه صرفا بچه های ما درگیرش نباشن.... ما تو این الگو بدون نیاز داشتن و صرفا بر مبنای میل و هوس موقت، محصولاتی رو خریداری می کنیم که در نهایت پشیمونی برای ما ایجاد خواهد کرد.... ♦️ تنها کانال آموزش رایگان و ♦️ @raz_zabanbadan
"اگر میخوای فن بیانت قوی بشه این۱۲ گام رو جدی بگیر:" ۱. خودت را درمعرض صحبت کردن بزار ۲. شمرده صحبت کن ۳. با اعتماد به نفس صحبت کن ۴. از تیکه کلام استفاده نکن ۵. میزان صدات رو کنترل کن ۶. کتاب آیین سخنرانی رو بخون ۷. واضح صحبت کن ۸. کتاب هنر بیان رو بخون ۹. به چیزی که میگی اعتقاد داشته باش ۱۰. زیاد تمرین کن ۱۱. استرست رو مدیریت کن ۱۲. زیاد مطالعه کن ❤️ ❤️ 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃
بعضی از افراد اینطور هستن که .... سخت وارد رابطه میشن اما عشق‌های عمیقی رو می‌سازن. دوستان کمی دارند اما واقعی هستند. همه نوع کتابی رو نمیخونن اما از اونی که خوندن بهترین چیزهارو یاد گرفتن. تنهاییشون رو با هر کسی و هر کاری پر نمیکنن. تظاهر به چیزی که نیستن نمیکنن. دائم از داشته هاشون صحبت نمیکنن. در واقع بعضیا دروشون، ذهنشون و قلبشون شلوغ نیست اما همه چیزهایی که دارن واقعی و اصیله، اگه جز این دسته افرادی بهت تبریک میگم. ❤️ ❤️ 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃
5.86M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
🍃وَلِلَّهِ الْمَشْرِقُ وَالْمَغْرِبُ ۚ فَأَيْنَمَا تُوَلُّوا فَثَمَّ وَجْهُ اللَّهِ ۚ إِنَّ اللَّهَ وَاسِعٌ عَلِيمٌ مشرق و مغرب، از آن خداست! و به هر سو رو کنید، خدا آنجاست! خداوند بی‌نیاز و داناست! 📚سوره بقره - ۱۱۵ ❤️ ❤️ 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃
🔵🟣🟠 ورزش عصبی "دایره ها" شما نیاز به چاپ یا کشیدن این تصویر دارید. هر رنگ مربوط به یکی از انگشتان است. به عنوان مثال، آبی مربوط به انگشت حلقه، و نارنجی انگشت سوم هر دایره را با انگشتان مربوطه لمس کنید. کار را برای یک دست و دست دیگر تکرار کنید. نوروژیمناستیک شکل گیری ارتباطات عصبی جدید را تحریک می کند که به شما امکان می دهد اطلاعات جدید را سریع تر و بهتر جذب کنید. حافظه را بهبود می بخشد و مغز را به چالش می کشد. ❤️ ❤️ 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃
"30 تا ذهنیت برنده از کتاب قانون ده برابر که جرعت میخواد داشته باشیشون :" ‌۱- طرز فکرت باید من می‌تونم باشه! ۲- باور داشته باشی که بالاخره راهی پیدا می‌کنی! ۳- روی فرصت‌ها تمرکز کنی! ۴- عاشق چالش باشی! ۵- همیشه بخوای مشکلاتو حل کنی! ۶- تو وقتی موفق نشدی دست از تلاش نکشی! ۷- جرات داشته باشی که ریسک کنی! ۸- بتونی صدا قلبتو بشنوی! ۹- خطر کنی! ۱۰- ثروت بسازی! ۱۱- سنگ تموم بزاری! ۱۲- عادت به تعهد داشته باشی! ۱۳- روی زمان حال تمرکز کنی! ۱۴- دنبال این باشی که شجاعت نشون بدی! ۱۵- استقبال کنی از تغییر! ۱۶- قدرت تشخیص رویکرد جدید داشته باشی و به کار بگیری! ۱۷- ایده‌هاتو دور بریزی و دنبال جدیدش بگردی! ۱۸- هدف محور باشی! ۱۹- رسالت فردیت شغلت باشه ! ۲۰- خودانگیخته باشی! ۲۱- نتایج براتون مهم باشه! ۲۲- اهداف و رویاهات برای دیگران بزرگ به نظر برسه! ۲۳- واقعیت‌ها رو خودت تعیین کنی! ۲۴- تعهد قبل از متعهد شدن بررسی کنی! ۲۵- به شدت اخلاق مدار باشی! ۲۶- عاشق کار گروهی باشی! ۲۷- خودتو وقف یادگیری مستمر کنی! ۲۸- به خودت سخت بگیری! ۲۹- توی روابطتون به اوج برسی! ۳۰- منضبط باشی! ❤️ ❤️ 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃
"تکنیک ۱۴ مرحله ای هدف گذاری به روش برایان تریسی برای شروع امسالتون :" قدم اول: دقیقا مشخص کنید که در هر بخش کلیدی از زندگی‌تان چه چیزی می‌خواهید؟ قدم دوم: اهدافتان را یادداشت کنید. زیرا آن‌ها باید مکتوب باشند. قدم سوم: مهلت مورد نظر برای رسیدن به هدفتان را مشخص کنید. قدم چهارم: موانعی که برای رسیدن به هدفتان باید پشت سر بگذارید را شناسایی کنید. قدم پنجم: دانش، اطلاعات و مهارت‌هایی که برای رسیدن به هدفتان نیاز دارید را شناسایی کنید. قدم ششم: افرادی که برای رسیدن به هدفتان به کمک و همکاری آن‌ها نیاز دارید را شناسایی کنید. قدم هفتم: لیستی از تمام کارهایی که برای رسیدن به هدفتان باید انجام دهید، تهیه کنید. قدم هشتم: لیست کارهای بخش قبل (قدم هفتم) را مرتب و اولویت‌بندی کنید. قدم نهم: برنامه‌ریزی کنید. لیست خود را مرحله به مرحله از ابتدای راه تا زمان رسیدن به هدفتان مرتب کنید قدم دهم: مهمترین کار هر روز خود را انتخاب کنید. قدم یازدهم: به نظم شخصی عادت کنید. قدم دوازدهم: اهدافتان را مدام تجسم نمایید. قدم سیزدهم: تمرین تعیین هدف قدم چهاردهم: در مورد هدف اصلی خود تصمیم بگیرید. ❤️ ❤️ 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃