⭕️در #کار_جهادی ؛
🔹 #مدیر و #فرمانده بیشترین کار رو باید انجام بده .
این یعنی اینکه این حرکات خستگی ناپذیر 💪و با برنامه مدیر و فرمانده👌 ، بیشترین مشوق نیروهای دیگه به کار خواهد بود.
مدیری که آستین بالا بزنه و با کار کردن خودش دیگران رو قلبا به کار بندازه ، خیلی از مدیری که یه گوشه وایسه و دیگران رو جبرا به کار بندازه ، موفق خواهد بود.
مدیر حتی اگر #حقوق خیلی خیلی بالایی به کارمنداش داشته باشه ، ولی بسیار خرده فرمایش داشته باشه ، به قول امروزی ها خیلی تو مخه😡 !
مدیر خوب کارای خودش رو خودش انجام میده و حتی کارای دیگران رو هم بعضا برای راه افتادن کار خودش انجام میده.
البته باید خیلی حواسمون باشه.
اینکار نباید انجام خودِ کار باشه بلکه باید دادن👈 راهکارهایی 👉برای تقویت #انگیزه و راحت شدن کار باشه ..
البته در راستای اون اصلی که خودمون دنبالشیم.
👈این فضا کمک چند جانبه هستش..
خیلی جالبه حتما امتحان کنید.
#الزامات_محیط_مدیریتی
#کار_جهادی
➖➖➖➖➖
@salehin_shahrood
#شهیده_های_گمنام:
عده از #دختران #شهید میشوند
آن هم گمنام:❤️
.
دخترانی که چادرشان بوی #زهرا (س)میدهد.💔
.
دخترانی که کارهایشان به چشم نمی آید و با یک قدرت دیگر معامله کردند.🌷
.
دخترانی که بار سنگین #خانه_داری را به دوش میکشند.❤️
ولی به چشم نمی آید:چون #حقوق ندارد🌷
.
چون از روی #لطف این کار را انجام میدهند👌
.
چون فقط با تغییر دکور خانه،دیگران متوجه میشوند خانه تغییر کرده و کار های دیگرشان به چشم نمی آید😑
.
دخترانی که بوی غذایشان در خانه میپیچد😋
.
به فرزند کوچکشان #قرآن یاد میدهند😍
برایش کتاب میخوانند🤗
به ظاهر خود و کودکشان میرسند🌷
.
در پای #تلوزیون منتظر هستند
منتظر آمدن صدای #کلید...❤️
.
این کار ها بماند
کنارش مشغول #تحصیل هستند📚
.
دخترانی که به دور از چشم و هم چشمی زندگی میکنند و بر #همسرشان سخت نمیگیرند.👌
.
خواسته هایی که در توان همسرشان نیست را به زبان نمی آورند.
.
اینها همان شهیده های گمنامند:❤️
.
#جهاد میکنند فقط در میدان #جنگ نیستند✋️
.
کار میکنند فقط آچار به دست نیستند✋️
.
برای همین میگوییم گمنامند👌
.
آنها علاوه بر چادر خیلی صفات دیگر از مادرشان به ارث برده اند.❤️💔
.
روی مزارشان نمینویسند(شهیده)
چون مثل مادرشان گمنامند💔
این دختران مورد #ظلم واقع نشدند✋️
اینها معنی #زن بودن را درک کردند❤️
.
اینها کمی عاشقند🌷
🌷سلامتیشون #صلوات 🌸
@salehin_shahrood
⭕️در #کار_جهادی ؛
🔹 #مدیر و #فرمانده بیشترین کار رو باید انجام بده .
این یعنی اینکه این حرکات خستگی ناپذیر 💪و با برنامه مدیر و فرمانده👌 ، بیشترین مشوق نیروهای دیگه به کار خواهد بود.
مدیری که آستین بالا بزنه و با کار کردن خودش دیگران رو قلبا به کار بندازه ، خیلی از مدیری که یه گوشه وایسه و دیگران رو جبرا به کار بندازه ، موفق خواهد بود.
مدیر حتی اگر #حقوق خیلی خیلی بالایی به کارمنداش داشته باشه ، ولی بسیار خرده فرمایش داشته باشه ، به قول امروزی ها خیلی تو مخه😡 !
مدیر خوب کارای خودش رو خودش انجام میده و حتی کارای دیگران رو هم بعضا برای راه افتادن کار خودش انجام میده.
البته باید خیلی حواسمون باشه.
اینکار نباید انجام خودِ کار باشه بلکه باید دادن👈 راهکارهایی 👉برای تقویت #انگیزه و راحت شدن کار باشه ..
البته در راستای اون اصلی که خودمون دنبالشیم.
👈این فضا کمک چند جانبه هستش..
خیلی جالبه حتما امتحان کنید.
#الزامات_محیط_مدیریتی
#کار_جهادی
➖➖➖➖➖
@salehin_shahrood