◾️افزایش #حقوق_کارمندان حداقل بگیر تا ۴۰ درصد حمیدرضا حاجی‌بابایی(رئیس کمیسیون تلفیق بودجه): 🔻 مجلس و دولت توافق کردند، حقوق سال آینده #کارمندانی که زیر ۲۰ میلیون تومان دریافت می‌کنند #افزایش ۳۰ تا ۴۰ درصدی داشته باشد. 🔻 این مصوبه در بخش هزینه‌ای لایحه بودجه بوده و هنوز بررسی نشده است و برای تبدیل شدن به قانون نیاز به تصویب در صحن و موافقت شورای نگهبان دارد. شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

🔻فعلا نه #خاصیم و نه #ویژه/هیچکدام هنوز تصویب نشده! 👤نجم آبادی نماینده مجلس: فوق العاده خاصی که بحث شده فقط مربوط به #بهداشت و #وزارت_کشور است که هنوز تصویب نهایی هم نشده است و ۵۵ همت بار مالی دارد و ممکن است، دولت زیر بار نرود.به گفته #فرهنگیان صد و بیست وی گفت بحث فوق‌العاده ویژه هم ۳۰۰۰ امتیاز برای همه #کارمندانی است که از #فوق‌العاده_ویژه برخوردار نبوده اند و حدود ۱۶۰۰ تا ۱۷۰۰ به حقوق ها اضافه می‌کند.هنوز هیچکدام از دو موضوع بالا #تصویب نهایی نشده است و زیر سوال است و احتمالا یکشنبه تکلیف مشخص میشود . 🔗جزییات بیشتر در لینک https://apahkam.ir/?p=78829 شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

#جهت_اطلاع #افزایش_حقوق ◾️حداقل حقوق به ١١.۵ میلیون رسید    🔻 رئیس کمیته #حقوق_دستمزد مجلس:حداقل حقوق کارمندان دولت در سال آینده یازده میلیون و پانصد هزار تومان حدوداً ۱ میلیون تومان هم #عائله‌مندی و #اولاد به این مبلغ اضافه می‌شود که خارج از این قاعده است و در نهایت تقریباً حدود ۴۰-۴۱ درصد افزایش را خواهد داشت. تقریباً حقوق این افراد ١١.۵ میلیون تومان خواهد شد. شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

🔻کانال شبکه ملی حقوق و دستمزد را در "روبیکا" و "ایتا" دنبال کنید: ▫️ بررسی و پیگیری مسائل و حقوق قانونی تمامی #ارگان ها،#نیروهای_مسلح #معلمان،#جانبازان،#ایثارگران... ▫️ پاسخ به سوالات حقوقی ▫️ مستندات قانونی و حقوقی ▫️ اخبار و مطالب مهم ▫️ ارتباط با ما ✔️با لینک های زیر به کانال ما بپیوندید و سایر دوستان را دعوت کنید👇 🆔https://rubika.ir/hoghogh__dastmozd روبیکا 🆔https://eitaa.com/hoghogh_dastmozd ایتا

#اطلاع_رسانی #هدیه_ازدواج_آجا ◾️در راستای اجرای طرح پیوندهای آسمانی: 🔻هدیه فرمانده نیروی زمینی ارتش برای #کارکنان و فرزندان مزدوج آنان واریز شد معاون نیروی انسانی #نزاجا با اعلام این خبر گفت: 🔻در راستای طرح لبیک ۲۱ پیوندهای آسمانی، #هدیه_ازدواج تعداد ۱۵۰ نفر از کارکنان و فرزندان شریف آنان که مبادرت به امر ازدواج نموده اند، به مبلغ دو میلیارد و سیصد میلیون تومان به حساب حقوقی آنان #واریز شد. شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

#اطلاع_رسانی #عیدی_کارگران ◾️اعلام زمان پرداخت عیدی کارگران 🔻رئیس اتحادیه #کارگران قراردادی و پیمانی با اشاره به اینکه حداقل #عیدی_کارگران ۱۰میلیون و۶۰۰ هزار تومان و حداکثر عیدی کارگران ۱۵میلیون و ۹۰۰ هزار تومان است گفت: کارفرمایانی که از نقدینگی برخوردارند عیدی را با #حقوق_بهمن ماه پرداخت می کنند. شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

◾️اثربخشی سوابق #معلمان مدارس غیردولتی در #حقوق آنها/حقوق این معلمان تا حدودی به «رتبه‌بندی» می‌رسد 🔻طبق اعلام رئیس سازمان مدارس مراکز غیردولتی و توسعه مشارکت‌های مردمی، در صورت تصویب قانون جدید این سازمان در شورای نگهبان و اجرای قانون جدید، حقوق #معلمان مدارس غیردولتی تا حدودی همپای حقوق معلمان مدارس دولتی می‌شود و این دسته از معلمان بر اساس سوابق، وضعیت تاهل و تعداد فرزندان و مولفه‌های دیگر «حقوق» دریافت خواهند کرد 🔻پس از تصویب نهایی و اجرای قانون جدید، #معلمان مدارس #غیردولتی موظف هستند ۲۵ ساعت در هفته برای مقطع ابتدایی و ۳۰ ساعت در هفته برای مقطع متوسطه کار و طبق آن #حقوق و بیمه تمام وقت دریافت کنند. عوامل اجرایی مدارس غیردولتی نظیر مدیر و معاونین نیز باید ۳۶ ساعت در هفته کار کنند شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

◾️#اطلاع_رسانی|تصویبنامه مصوب جلسه مورخ ۱۴۰۲/۱۰/۲۷ هیات وزیران 🔻 با ابلاغ معاون اول رییس جمهور: آیین نامه اجرایی قانون نقل و انتقال #سوابق_بیمه یا #کسور_بازنشستگی بین صندوق های بازنشستگی و تجمیع #سوابق بیمه ای اشخاص شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

#اطلاع_رسانی #اعلام_نتایج_دستگاه_اج 🔻 اعلام نتایج چندبرابر ظرفیت یازدهمین آزمون استخدام دستگاه های اجرایی ◾️ضمن آرزوی موفقیت سایت ایران استخدام برای یکایک شما کارجویان گرامی به اطلاع می رسانیم؛ نتایج چندبرابر ظرفیت یازدهمین آزمون #استخدام دستگاه های اجرایی اعلام شد. 📌 جهت مشاهده نتایج آزمون بر روی لینک زیر کلیک نمایید: 🔗 https://iranestekhdam.ir/?p=275901 شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

◾️#جهت_اطلاع|عیدی پایان سال کارمندان ▫️ در قانون مدیریت خدمات کشوری که از سال۸۸ اجرا شد، برای #عیدی و #پاداش پایان سال  ۵۰۰۰ امتیاز تخصیص داده اند که در ضریب #حقوق همان سال ضرب می شود. این امتیاز در ضریب #حقوق سال جاری (۴۰۲۴) ضرب می شود، حاصل آن مبلغ #عیدی خواهد بود. عیدی= ضریب حقوق سال جاری× 5000 عیدی سال ۱۴۰۲= 4024×5000=20٬120٬000 ﷼ عیدی امسال 20٬120٬000 ریال خواهد بود. ✓ البته چندین سال گذشته دولت عیدی کارکنان از مبلغ (ضریب سال × 5000) بیشتر پرداخت نموده است. برای مثال #عیدی_کارمندان در سال گذشته (۱۴۰۱) مبلغ ثابت یک میلیون و هشتصد هزار تومان، به ازای عائله مندی پانصد هزار تومان و به ازای هر فرزند دویست هزار تومان پرداخت  شد. پ ن: حال باید منتظر بود و دید دولت محترم با این اوضاع اقتصادی که برای کارکنان دولت ایجاد شده برای عیدی امسال چه تصمیمی خواهد گرفت . ڪانال حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd

◾️#جهت_اطلاع| تفاوت میان فوق العاده خاص و ویژه 🔻 به صورت کلی، نظام پرداخت #کارمندان دستگاه‌های اجرائی براساس امتیاز حاصل از ارزشیابی عوامل #شغل و #شاغل و سایر ویژگی‌های مرتبط است و این امتیاز در ضریب ریالی ضرب می‌گردد و مبنای تعیین حقوق و مزایای کارمندان قرار می‌گیرد. 🔻#فوق‌العاده‌های مختلف ابزارهایی برای افزایش امتیاز مذکور و در نتیجه، #افزایش_حقوق و مزایای #کارمندان دستگاه‌های اجرایی است. ♦️ در بند 10 ماده 68 قانون مدیریت خدمات کشوری درباره «#فوق_العاده #ویژه» آمده است: «فوق‌العاده ویژه در موارد خاص با توجه به عواملی از قبیل بازار کار داخلی و بین‌المللی، ریسک‌پذیری، تأثیر اقتصادی فعالیتها در درآمد ملی، انجام فعالیت و وظایف تخصصی و ستادی و تحقیقاتی و حساسیت‌ کار با پیشنهاد سازمان و تصویب هیئت وزیران امتیاز ویژه‌ای برای حداکثر (25 درصد) #مشاغل،‌ در برخی از دستگاههای اجرائی تا (50 درصد) سقف امتیاز حقوق ثابت و فوق‌العاده‌های مستمر مذکور در این فصل در نظر گرفته خواهد شد. ♦️فوق العاده خاص نیز جمع دو آیتم حقوقی حق شغل و شاغل ضرب در ضریب تعیین شده یا همان کا می باشد که در صورتی که کا(ضریب تعیین شده)مثلا یک باشد(برابر با صد درصد) باشد دقیقا جمع مبلغ حق شغل و شاغل تحت عنوان فوق العاده خاص در حکم کارگزینی اعمال می شود. پ ن :متاسفانه قید توان دولت(دولت می تواند) در قانون مدیریت خدمات کشوری باعث شده که دولت،سالیان سال علیرغم رشد سرسام آور تورم از اعمال آن شانه خالی کند. شبکه حقوق و دستمزد 🆔 @hoghogh_dastmozd