🗂 #سؤال: آیا مرخصی استعلاجی در سابقه بازنشستگی تاثیر دارد و باعث به تأخیر افتادن زمان بازنشستگی فرد می شود؟ ▫️#پاسخ : مرخصی استعلاجی به کارمندانی تعلق می گیرد که بدلیل #بیماری توان حاضر شدن در محل خدمت را ندارند. این نوع مرخصی از یک روز به بالا و حسب مورد با تأیید پزشک یا کمیسیون پزشکی منجر به صدور حکم مرخصی استعلاجی می شود، ایام مرخصی استعلاجی جزو سابقه کارکنان محسوب و حقوق آنها در این مدت به صورت کامل پرداخت گردیده و هیچ تأثیری در زمان بازنشستگی فرد نخواهد داشت. #نکته : ▫️مرخصی استعلاجی بیش از ۲۰ روز متوالی یا متناوب در طول سال باید به تأیید کمیسیون پزشکی برسد. ▫️حفظ پست کارمند در مرخصی استعلاجی تا ۴ ماه الزامی است. ▫️کارکنانی که یک سال متوالی مرخصی استعلاجی #صعب_العلاج استفاده کنند پس از طی فرایند قانونی، با سه سال سنوات ارفاقی بازنشسته می شوند. ▫️تأیید مرخصی استعلاجی تا ۴ ماه در صلاحیت کمیسیون پزشکی فرهنگیان و بیش از چهار ماه در صلاحیت شورای پزشکی استان می باشد . ▫️افرادی که مازاد بر یک سال از مرخصی #صعب_العلاج استفاده کنند از تاریخ یکسال فقط از ردیف های حق شغل و حق شاغل در حقوق ماهیانه برخوردار خواهند بود . ✅جهت انجام آزمون ضمن خدمت ؛ https://eitaa.com/teacherschool ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ @ltmsme