#تفکر_عمیق #ارتباطات_صحیح امروز ظهر ناهار #عدس پلو داشتيم ، نه اينکه بد مزه باشد ، من دوست ندارم ... ناهار #نخوردم ، يک تکه خربزه با دست گاز زدم و رفتم سر ِ درسم ، بقيه هم ناهارشان را خوردند رفتند پي ِ کارشان ... خيلي اتفاق خاصي نيفتاد ! نه بقيه تب کردند که من ناهار نخورده ام نه من از گشنگي مُردم ... حالا من اگر عدس پلو را به زور مي خوردم برنج و عدس و آب و روغن را که حرام مي کردم هيچ ، هر قاشقي هم که پايين مي دادم #عذاب مي کشيدم ... اگر از تنهايي رنج مي بَريد خواهشا به عدس پلو قانع نشويد ، برويد بگرديد غذاي مورد #علاقه تان را پيدا کنيد ، مثلا زرشک پلو با مرغ... اين که از سر تنهايي ، به سمت کسی بروید که مناسب نیست و یا خيلي دوستش نداريد ، هم خودتان را عذاب مي دهيد و هم طرف مقابلتان را حرام مي کنيد ... هميشه به خاطر #نياز هايتان دست به هر کاري نزنيد! #هيچ_وقت_عدس_پلو_را_بخاطر_گشنگي_نخوريد. ارسال به #بیشتر از #یک_نفر 💯آموزش بیزنس؛فن بیان و مذاکره ❤️ #توسعه_فردی ❤️ #راز_زبان_بدن 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃

دو روش شناختن آدم های سمی در کسب و کار و زندگی تجربه زیادی در فهم این دو نشانه دارم، سعی کنید با چنین آدم هایی نه کار کنید و نه رابطه دوستی برقرار کنید و نه اجازه بدهید از کار و زندگی تان سر در بیاورند. آدم های سمی را سریع از زندگی و کسب و کارتان حذف کنید، شما نمی‌دانید چه توان و انرژی از شما می‌گیرند و چقدر باعث عقب افتادنتان می‌شوند. #هوشمند_و_شرافتمند_باشید #حامد_هدائی #حامد_هدائی #مشاور_مدیریت #روانشناسی #آدم_سمی #سمی #خودخواه آدم سمی زندگی خودت را می‌شناسی؟! ♦️ تنها کانال آموزش رایگان #زبان_بدن و #توسعه_فردی ♦️ @raz_zabanbadan

💢مولانا : پس زخم‌هایمان چه؟ شمس : «نور از میان این زخم ها وارد می‌شود.» ایستارتاپس ❤️ #توسعه_فردی ❤️ #راز_زبان_بدن 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃

دو به هم زنی، چالش بزرگ مدیریت! آدم های دو رو اساس سیستم شما را دچار اختلال میکنند. سعی کنید در قبال آدم های دو رو و منافق، موضع سختی اتخاذ کنید. تلاش کنید با آدم های دو رو در شرکت و موسسه خود صحبت کنید. اگر اصلاح نشدند تذکر بدهید و اگر اصلاح نشدند خدا حافظی کنید آدم های حراف و دو به هم زن وحشتناک تر هستند. اینها حرف شما را با ده برابر شدت و وسعت، منتقل میکنند. آدم های دو به هم زن، حرف های نزده را می سازند،وای به خال حرف زده! اگر در تیم و خانواده خودتان آدم دو به هم زن دارید، تلاش کنید سکوت کنید. تلاش کنید از هیچ کسی هیچ حرفی نزنید. اگر در مقابل شما صحبتی کرد، تذکر بدهید. شفاف بگویید علاقه ای به شنیدن این موارد ندارید. اگر ادامه داد محیط را ترک کنید. تذکر بدهید. اگر در محیط کسب وکار است لطفا در ارتقای این خصلت بد کارمند یا مدیر تلاش کنید، جلسه بگذارید، برخورد کنید و اگر اصلاح نشد ترک همکاری کنید دو به هم زنی و دو رویی، مشکل بسیاری از خانواده ها و کسب و کارهاست. #مشاوره #کسب_و_کار #کارآفرینی #دورویی #حراف #نفاق #دوست #مدیریت

💢 فردی که برای شغل خود دغدغه‌مند است، همانند باغبانی است که نهال‌های امید را آبیاری می‌کند. در دهکده‌ای کوچک، باغبانی زندگی می‌کرد که تمام عمرش را صرف کاشت درختان میوه می‌کرد. او هیچ‌گاه به فکر سود سریع نبود و همیشه می‌گفت: "کار من تنها کاشتن نیست، ساختن است." روزی رهگذری به او گفت: "چرا وقتت را صرف کاشت درختانی می‌کنی که شاید میوه‌شان را نبینی؟" باغبان لبخند زد و پاسخ داد: "دغدغه من نه فقط میوه‌ها، بلکه سایه‌ای است که این درختان برای فرزندانمان خواهند ساخت." سال‌ها بعد، وقتی باغبان از دنیا رفت، درختان او به بزرگ‌ترین منبع امید دهکده تبدیل شدند. مردم زیر سایه درختان او جمع می‌شدند، از میوه‌ها بهره می‌بردند و نسل به نسل داستان او را تعریف می‌کردند. این باغبان، نمادی از انسانی دغدغه‌مند بود که می‌دانست کار او تنها برای امروز نیست، بلکه اثری ماندگار برای آینده است. ❇️ ویژگی‌های این افراد: احساس مسئولیت بالا: فرد دغدغه‌مند به نتایج کار خود اهمیت می‌دهد و سعی می‌کند که کارها را با کیفیت بالا انجام دهد. تمرکز بر حل مسئله: به جای شکایت یا اجتناب از مشکلات، به دنبال راه‌حل‌های عملی و خلاقانه می‌گردد. توجه به تأثیرات بلندمدت: این افراد علاوه بر دستیابی به اهداف کوتاه‌مدت، به پیامدهای بلندمدت اقدامات خود نیز فکر می‌کنند. ارتباط موثر با دیگران: دغدغه‌مند بودن باعث می‌شود این افراد در ارتباطات کاری به طور شفاف و سازنده عمل کنند و به نیازهای همکاران و مشتریان توجه کنند. تعهد به یادگیری و رشد: برای بهتر شدن در کار و بهبود نتایج، همواره به دنبال یادگیری و توسعه مهارت‌های خود هستند. حساسیت به ارزش‌ها و اخلاق کاری: چنین فردی به اصول اخلاقی و ارزش‌های سازمانی پایبند است و سعی می‌کند در راستای آنها عمل کند. ❇️ شناسایی جویای کار دغدغه‌مند: برای اینکه بفهمیم آیا یک جویای کار دغدغه‌مند است و به شغلش علاقه دارد، می‌توانیم با چند سؤال و مشاهده رفتارهای او به عمق شخصیتش پی ببریم: از او بخواهیم درباره تجربه‌ای صحبت کند که در آن تمام توان خود را برای یک پروژه یا فعالیت گذاشته است. این نشان می‌دهد که آیا فرد به تأثیرگذاری در کارهایش اهمیت می‌دهد یا نه. از او بپرسیم: "چرا این حوزه کاری را انتخاب کرده‌اید؟" پاسخ او می‌تواند نشان دهد آیا از روی علاقه به این مسیر آمده یا صرفاً دنبال یک شغل بوده است. بررسی کنید که چه تصوری از آینده دارد: "چه دستاوردهایی را در این شغل برای خودتان می‌بینید؟" این سؤال کمک می‌کند بفهمیم آیا به کارش به چشم یک مسیر رشد نگاه می‌کند. برای ارزیابی نحوه برخورد او با چالش‌ها، از او بخواهید: "تجربه‌ای را شرح دهید که در آن مجبور شدید برای رفع مشکلی انرژی بیشتری بگذارید." اگر فرد واقعاً دغدغه‌مند باشد، از چنین موقعیت‌هایی با اشتیاق یاد خواهد کرد. درباره آخرین مهارتی که یاد گرفته است، بپرسید. این کمک می‌کند روحیه یادگیری و علاقه او به رشد را بسنجیم. از او بپرسید: "آیا پیش آمده فراتر از وظایف خود کاری انجام دهید تا به تیم یا مشتری کمک کنید؟" این نشان‌دهنده تعهد و علاقه او به شغل است. در نهایت، هنگام پاسخ دادن به همه این سؤالات، باید به زبان بدن، لحن صدا، و میزان هیجان او توجه کنیم. این رفتارها اغلب بیشتر از کلمات نشان می‌دهند که فرد چقدر به شغلش علاقه‌مند است. ✍آرمان کیایی ❤️ #راز_زبان_بدن 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃

سرنوشت شما ، حاصل باورهایتان است .... ♦️ تنها کانال آموزش رایگان #زبان_بدن و #توسعه_فردی ♦️ @raz_zabanbadan

تو زندگی، گاهی خوبه یه جای خالی یا کمی نقص بذاری تا کمتر چشم بخوری. لازم نیست همه چیز بی‌نقص باشه. 🌱 گاهی آنچه آموختم و با تو به اشتراک میزارم دوست من❤️❤️ برای دوستات بفرست ♦️ تنها کانال آموزش رایگان #زبان_بدن و #توسعه_فردی ♦️ @raz_zabanbadan

اگه صاحبِ کسب و کار یا مدعیِ مدیریت هستی، وقتی کارِ بخصوصی رو تفویض اختیار میکنی، خط و مشیِ کلی رو بگو و جزییات رو اجازه بده به روش خودش انجام بده. پس لطفا دست از کنترل گری بردار و به افراد اجازه ی رُشد بده. این مهم قطعا به نفع مجموعه و سازمانِ خودت هم هست. ♦️ #مدیریت_تحولگرا در عصر مدرن ❤️ #توسعه_فردی ❤️ #راز_زبان_بدن 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃

شماره1️⃣و 2️⃣: زمانی که میگه تنها فعالیتم تو ستاد خاتمی بود؛ سه چهارتا از علائم دروغ یا پنهانکاری رو داره ( منظور از دروغ اینه که ممکنه کامل دروغ بگه یا، ممکنه همهٔ حقیقت رو نگه) . 👈دست به بینی 👈پوشاندن دهان 👈بازی با صورت و ریش 👈و عدم برقراری ارتباط چشمی 👈پاها زیر صندلی به سمت عقب رفته 👈دست مشت شده همهٔ اینها نشونه های دروغه اما نگاه به بالا سمت چپ؛ زمانی که در مورد گذشته حرف میزنه صداقت هست ( اگر چپ دست نباشه ) ولی چون نشونه های عدم صداقت بیشتره پس نمیتونیم بگیم صادق بوده ( باید شک کنیم و دنبال نشونه های بیشتری بگردیم ) شماره3️⃣: وقتی میگه من طرفداراصلاح طلب نیستم سرش رو تکون میده (چپ و راست )در صورتی که باید سرشو بده به عقب ببره و بگه نه ( این کاری که کرد بهش میگیم ناهماهنگی زبان بدن و کلام ❣️ #توسعه_فردی ❤️ #راز_زبان_بدن 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃

شماره 4️⃣؛بازی با وسائل و عدم برقراری ارتباط چشمی هم مثل مواردی که بالا تر توی شماره 1️⃣گفتیم ، نشونه عدم صداقت هست . شماره5️⃣ ریز حالت تنفر روی صورتش هست زمانی که میگه خاتمی خیلی صادقه ( در مورد ریز حالت ها توی دوره کامل صحبت کردیم) شماره6️⃣زبون چرخوندن اگر برای خشکی لب و عادت نباشه برای لذت بردن از چیزی هست ( ممکنه اون موقع که اینکارو کرده یه لذتی برده ) شماره7️⃣؛ وقتی میگه چند دوره رای ندادم راست میگه چون زبان بدنش هم میگه ندادم ، و زمانی که میگه رای دادم هم صادقانه. میگه ، چون زبان بدنش میگه اره شماره8️⃣؛ وقتی میگه رای دادم به پزشکیان که اون یکی رای نیازه لب هاشو فشار میده یعنی عصبیه و از ناچاری اینکارو کرده ( یعنی انگار واقعا مجبور بوده) ❣️ #توسعه_فردی ❤️ #راز_زبان_بدن 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃

✅ چرا توی خونه بد اخلاق و عصبانی رفتار می کنیم در حالی که بیرون خونه خوش برخوردیم؟ 👌 یکی از علمی ترین و جالب ترین مقالات در این مورد مقاله دکتر Richardson استاد دانشگاه جورجیا آمریکاست حتما مشاهده کنید 😍 و برای دوست بداخلاق تون هم ارسال کنید . ♦️ تنها کانال آموزش رایگان #زبان_بدن و #توسعه_فردی ♦️ @raz_zabanbadan

#آداب_حرف_زدن نگاه بـه زمین بـه جای مخاطبان.! این ڪاریعنے اینڪـه دچارڪمبود اعتماد بـہ نفس هستید. براے سخنرانے آمادہ نیستیدوبـہ همین دلیل دستپاچـہ شدہ اید. درطول سخنرانے درحدود 90درصداز ڪل زمان رابـہ چشم هاے حضار نگاـہ ڪنید. بسیارے از افراد بیشتر وقت خود را صرف نگاه ڪردن بـہ زمین یاپردہ اسلاید و یا میزے ڪـہ پیش روے آنها قرار داردمے ڪنند. رهبران و مدیران موفق درحین صحبت ڪردن مستقیمابـہ چشم هاے شنوندگان خود نگاه میڪنند. ❤️ #توسعه_فردی ❤️ #راز_زبان_بدن 🆑 @raz_zabanbadan 🌹🍃