🚨 از صفر تا صد یک #تشکل_فرهنگی - قسمت هفتم (۱) 🔻 اصولی که قبل از شروع کار فرهنگی باید مورد توجه قرار بگیرند 👇 ⭕️ اصل سوم: داشتن طرح و برنامه 💥پیش از آنکه ، به تبیین اصل سوم؛ از مقدمات لازم برای ورود به عرصه کار تشکیلاتی بپردازیم به نظر می رسد اشاره اجمالی به برخی تفاوت های کارفرهنگی ، با فعالیت های اقتصادی و سیاسی، برای هر چه روشن تر شدن موضوع، مفید و موثر باشد. انجام فعالیت اقتصادی؛ در وهله نخست، نیازمند داشتن سرمایه، برنامه ریزی دقیق، شناخت بازار و داشتن روحیه ریسک پذیری می باشد در حوزه اقتصاد، کسی بدون سرمایه ، مشاوره با افراد متخصص و بدون قصد بهره وری، انتفاع و سودآوری ورود نمی کند. در بخش های اقتصادی؛ به دلیل مشخص بودن مقدار سود و زیان، به آسانی می توان میزان بهره وری و اثربخشی کارها را تعیین کرد. کسی که به حوزه اقتصاد ورود پیدا می کند به شدت درگیر کار خواهد شد و یقین دارد که با نشستن در خانه و کنترل امور از راه دور، از رقابت در بازارها باز می ماند و نمی توان، فعال اقتصادی بود و به انتظار شانس و اقبال و نوسانات قیمت بازار و از این دست نشست و کاری نکرد. در حوزه سیاست هم ، علاوه بر آن که فرد، از حمایت گسترده جریانات موافق و هم فکر خود بهره می برد و در قالب یک خط و مشی مشخص، حرکت می کند، رسیدن به شهرت، خبرساز شدن و داشتن تریبون و موقعیت و جایگاه آسان به نظر می رسد. فعال سیاسی؛ چون در کنف حمایت یک حزب، گروه یا باشگاه قرار دارد هیچ گاه تنها نخواهد ماند و همواره توسط افراد اثر گذار و ذی نفوذ جامعه تایید و تقویت خواهد شد. در عالم سیاست؛ برد و باخت، معنا ندارد و بیشتر جابجایی قدرت و نوعی تغییر نقش صورت می پذیرد.بر این اساس فرد، در عالم سیاست، هر چند بازنده و شکست خورده باشد اما باز هم شأن و جایگاه خود را بین جریانات موافق و هواداران برخی گروه ها حفظ خواهد کرد و خللی در روحیه اش وارد نمی شود . مهمتر از همه آن که، بین سیاست و اقتصاد ، همواره رابطه ای قوی، هر چند نامرئی و غیر محسوس وجوددارد که در بسیاری از موارد، زلف سیاست را به اقتصاد گره می زند و سیاسیون را از این بار، بی بهره نمی گذارد. اما در مورد کار فرهنگی، قضیه اینطور نیست... ادامه دارد... 📚از صفر تا صد یک تشکل فرهنگی -حجت الاسلام و المسلمین #محمد_مهدی_نجاتی ┄┄┅═✧❁✧═┅┄┄ 🏷 #امام_زمان #کار_جمعی #تشکیلات #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

🎙 #کتاب_صوتی : چله تشکیلاتی (۲۲) 🚨 قسمت بیست و دوم: اربعین، جریان شاخص اجتماعی (۲) ▪️جریان جاماندگان اربعین، بدل‌سازی نیست! راهی برای جبران است که میل به حضور را برای جاماندگان افزایش داده و موجب معیار شدن زیارت اربعین می‌شود... 📖 برگرفته از مباحث #استاد_عابدینی در کتاب #قدم_عاشقی 🏷 #چله_تشکیلاتی #عاشورا #اربعین #ظهور 🏷 #کار_جمعی #تشکیلات #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

🚨 #چله_تشکیلاتی - قسمت ٢٢ ▪️اگر نگاه ما به دین به‌ مثابه یک حرکت کاروانی باشد، آنگاه خواهیم دانست که از ملزومات حرکت کاروانی شرح صدر است؛ از ملزومات آن حسن خلق، تواضع، سواد، علم کافی و بسیاری از فضائل اخلاقی است. کسانی که همه این محاسن را داشته باشند، توان حرکت در این کاروان عظیم را نیز خواهند داشت. 🏷 #چله_تشکیلاتی #ولایت #حرکت_کاروانی #تشکیلات_دینی #شرح_صدر #حسن_خلق 🏷 #کار_جمعی #تشکیلات #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

فایل با کیفیت #چله_تشکیلاتی - قسمت ٢٢

✍️ #دلالت_تشکیلاتی - قسمت ٢٢ ▪️اگر نگاه ما به دین به مثابه یک حرکت کاروانی باشد آنگاه خواهیم دانست که از ملزومات حرکت کاروانی شرح صدر است؛ از ملزومات آن حسن خلق، تواضع، سواد، علم کافی و بسیاری از فضائل اخلاقی است. کسانی که همه این محاسن را داشته باشند توان حرکت در این کاروان عظیم را نیز خواهند داشت. ▪️در کاروان دین باید دقت نمود که برخی افراد توان ضعیف‌تری دارند و برخی ایمان قوی‌تر دارند؛ در این میان افرادی که توان دویدن و رشد و ترقی دارند باید دقت کنند تا مبادا از دیگران فاصله بگیرند؛ با این اوصاف مهم‌ترین مسئله این است که مبادا چنین بیندیشیم که اگر توان و قوت خود را صرف دیگران سازیم، ضرر کرده‌ایم؛ بلکه اگر چنین ایثاری انجام دادیم موجب رشد همگانی شده‌ایم؛ در این‌صورت یک نفر به‌تنهایی سلوک نخواهد کرد و در عوض دست دیگران را نیز گرفته است و به‌صورت جمعی سلوک نموده‌اند. 🔸نکته قابل توجه در این مسئله این است که احسان و بذل وسع در راه رشد دیگران جدای از ثمره‌ای که بیان شد، موجب توسعه من انسان خواهد بود. سلوک جمعی غایت هدف دین است. هیئت نیز باید چنین باشد که جامع بوده و همگان را در مسیر الهی سیر و رشد دهد. 🏷 #چله_تشکیلاتی #تشکیلات_دینی #معرفت #ولایت #اخلاق_تشکیلاتی #قدم_عاشقی #حرکت_کاروانی #سلوک_جمعی #کار_تشکیلاتی #کار_جمعی 🏷 #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

📹 جذب به هر قیمتی؟! ▪️ اگه قراره جوان را به برای جذب به فسق و فجور بکشانیم، دیگه اسممان اسلامی نیست! ▪️ روایت رهبرانقلاب از نحوه جذب جوانان در تشکل‌های اسلامی 🏷 #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی #جذب #جذب_حداکثری #اخلاق_تشکیلاتی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

🚨 مخاطب خودتان را خلق کنید ↩️ ذائقۀ جدید برای مخاطب بسازید 🎙 مقام معظم رهبری: 🔺از جمله کارهایی که باید بکنید، یکی این است که مخاطبِ خودتان را خلق کنید. اگر به فکر این باشید که مخاطب جبهۀ مقابل را تصرّف کنید، ممکن است همین فکر، شما را وسوسه کند که به تقلیدِ کارِ جبهۀ مقابل بپردازید. 🔸بعضی از عناصر جبهۀ خودی که مثلاً داستان می‌نویسند یا فیلم می‌سازند، با این خیال که مخاطبین جبهۀ مقابل را جذب کنند، به مسائلی می‌پردازند که نویسنده یا فیلمساز جبهۀ مقابل به آن‌ها پرداخته است. مثلاً آن‌ها برای جاذبۀ فیلم از عامل زن - یعنی عامل جنسی - استفاده می‌کنند؛ این‌ها هم همین کار را می‌کنند. 🔺این کار، به هیچ وجه صحیح نیست؛ چون به سایش در جبهۀ خودی کمک می‌کند. بنده این را قبول ندارم. نه فقط قبول ندارم، بلکه تصوّر می‌کنم این فکر، غلط و این کار، اشتباه است. ما باید مخاطب خودمان را خلق کنیم. اگر دشمنِ ما با تکرار یک حرف، گوش‌ها را با آن آشنا می‌کند، ما نباید مجبور شویم حرفی را که او می‌خواهد، تکرار کنیم. 🔸اگر او با خوراندن یک خوراک، ذائقۀ جدیدی برای مردم کشور خلق می‌کند، ما نباید تبعِ آن ذائقۀ خلق شده باشیم. خودمان باید ذائقۀ دیگری خلق کنیم؛ یعنی همانی که مطابق فکر و ایمان و عقیدۀ ماست. خلاصه این‌که، اگر دشمن خصوصیّاتی را در کار خودش برجسته می‌کند، ما تقلید نکنیم. ✍️ بیانات رهبر انقلاب در دیدار هنرمندان و مسئولان فرهنگی کشور ۱۳۷۳٫۰۴٫۲۲ 🏷 #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی #جذب #جذب_حداکثری #اخلاق_تشکیلاتی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

🚨 روزمان را با قرآن آغاز کنیم | تلاوت ترتیل صفحه ۴۷ ↩️ شامل آیات ۲۷۵ تا ۲۸۱ سوره مبارکه #بقره 🔻پیامبر (صلی‌الله علیه وآله وسلّم) می‌فرمایند: «مَن عَلَّمَ آیَةً فی کِتابِ اللهِ تَعالی، کانَ لَهُ اَجرُها ما تُلِیَت»؛ هر که آیه‌ای از کتاب خدا را به دیگری بیاموزد، پاداش آن آیه، تا زمانی‌که خوانده می‌شود به او نیز می‌رسد. 📚 (مستدرک الوسائل، ۴/۲۳۵) 🎙 استاد پرهیزگار 🏷 #قرآن #ترتیل #قرآن_کریم #تلاوت #شهریار_پرهیزگار #سوره_بقره 👇 🆔 ☫ @sardabir313 ☫

🚨 از صفر تا صد یک #تشکل_فرهنگی - قسمت هفتم (۲) 🔻 اصولی که قبل از شروع کار فرهنگی باید مورد توجه قرار بگیرند 👇 ⭕️ اصل سوم : داشتن طرح و برنامه 💥در عالم کار فرهنگی، به افراد به آسانی تریبون اختصاص نمی یابد و خبرسازی و شهرت در این عرصه اصلا وجود ندارد بلکه اینجا عرصه کار خالص، بی ریا و گمنامانه است. تفاوت دیگر کار فرهنگی با کار اقتصادی و سیاسی این است که در کار فرهنگی بسیار دیده می شود کسانی که جرأت، جسارت و ریسک پذیری ورود به عالم سیاست و اقتصاد را ندارند، بدون هیج ترس و واهمه ای به این عرصه ورود پیدا کرده اند و چون کار فرهنگی کاری دیربازده، دراز مدت و تدریجی و قطره ای است که نتیجه آن به آسانی قابل اندازه گیری و سنجش نمی باشد پس آنان نیز بدون داشتن خوف سود و زیان ، چند سالی را ، بر مدار آزمون سعی و خطا پیش می روند بی آن که نظارتی بر کارشان صورت پذیرد و به اصطلاح چیزی را از دست بدهند. در کار فرهنگی ؛ چون فعالیت ها، عمدتا از جنس عمل به وظیفه و انجام مسئولیت و تکلیف است؛ چه بسا کسانی هستند که در بدو امر، تنها متأثر از عوامل تحریکی و از سر احساس، به این عرصه ورود پیدا می کنند، مدتی فعالیت دارند و به تدریج انگیزه اولیه خود را برای ادامه مسیر، از دست داده و کنار می کشند. ↙️ فعال فرهنگی؛ به معنای مصطلحی، که مراد و مقصود ما در این کتاب است معمولا تحت نظارت و کنترل قرار ندارد و کمتر مورد ارزیابی قرار می گیرد و چون در زمینه فرهنگ، حجم کارهای روی زمین مانده بسیار زیاد به نظر می رسد و تصور می شود که کل فرآیند کار، بدون صاحب و متولی خاص است، همه می خواهند که بیایند و به خاطر اسلام و رضای خدا، کار فرهنگی کنند و این مهم را به دیگران هم توصیه می کنند این در حالی است که ورود برخی به این عرصه نه تنها مفید فایده و مطلوب نیست بلکه نا مطلوب و چه بسا مخرب هم باشد. ادامه دارد... 📚از صفر تا صد یک تشکل فرهنگی -حجت الاسلام و المسلمین #محمد_مهدی_نجاتی ┄┄┅═✧❁✧═┅┄┄ 🏷 #امام_زمان #کار_جمعی #تشکیلات #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

#فرمانده_جذاب 🌷 ویژگی شهید باکری و شهید همت چه بود که توانستند این‌گونه جذب کنند؟ 🏷 #جذب #فرماندهی #رهبری #اسوه_های_تشکیلاتی #امام_زمان #کار_جمعی #تشکیلات #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

#روش_های_جذب 🚨 "رفتار جذاب نه حرفای جذاب" 🔻 حضرت آقا صحبتی دارند با این مضمون که اگر دانشجویان متعهد ما واقعاً آن چیزهایی را که لازمهٔ محیط دانشگاه است را با ویژگی‌های مؤمنانه جمع کنند به نظر من می‌توانند در دانشگاه جذاب باشند. طبیعتاً چیزهایی که لازمهٔ محیط دانشگاه است همان فعالیت علمی است. اینجا حرف از تأثیرات عواملی است که الزاماً ربطی به موضوع فعالیت تشکل شما ندارد و بیشتر به نحوه و روش فعالیت شما ربط دارد. 🔍 اینکه چقدر اخلاقتان جذاب است؟ ❓وضعیت درسی‌تان چطور است؟ ❗️چقدر واقعاً به فکر افراد هستید؟ ⚠️چقدر به افراد کمک می‌کنید؟ مجموعه اعمال و رفتار شما، نوع روابط و تعاملات فعالان تشکل شما با یکدیگر، کارهایی که می‌کنید ولی حواستان نیست، ادبیات و شکل و عنوان پوستر منتسب به شما و... همه اینها در جذب مؤثر است. این‌طور نیست که فقط حرف‌های شما تصویر مخاطبتان را شکل دهد❗بعضاً پیش می‌آید در برخی موارد با شتاب‌زدگی یا بی‌سلیقگی‌های تشکیلاتی یا برگزاری برنامه‌های فکرنشده و بی‌سروسامان بی‌دلیل افرادی را از خود راندیم و نسبت به تشکیلات بدبین کرده‌ایم. 🏷 #جذب #دفع #جاذبه #دافعه #امام_زمان #کار_جمعی #تشکیلات #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir

🎙 مجموعه پادکست #نسخه 🔰 قسمت (۱) اول: 📮 چرا اعضای تشکیلات پس از مدتی حضور و فعالیت دچار بی‌انگیزگی شده و از مجموعه جدا می‌شوند؟ 🔺دکتر #عرب_اسدی به این سوال پاسخ می دهد: 🎯 برای پاسخ به سؤال بایستی در ابتدا به انگیزه اصلی فرد برای حضور در تشکیلات پی برد. 💎 انگیزه افراد برای مشارکت در تشکیلات در چهار مسأله قابل دسته‌بندی است : 🥇آرمان‌گرایی 🥈ارتباطات 🥉اثرگذاری 🏅ثمردهی و رشد 🔹دو راهکار اصلی برای نگه‌داشت افراد در تشکیلات وجود دارد : ✅ تقویت بینشی افراد ✅ ارتقای ایمان تشکیلاتی 🗣 مجری کارشناس : #دکتر_محسن_کشاورز 🏷 #جذب #نیروی_انسانی #انگیزه_تشکیلاتی #اختلافات_اعضا #جاذبه #دافعه #امام_زمان #کار_جمعی #تشکیلات #تشکیلات_اسلامی #بصیرت_و_تشکیلات_اسلامی 👇 🆔 @ziaossalehin_ir