eitaa logo
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
6.4هزار دنبال‌کننده
2هزار عکس
137 ویدیو
1 فایل
اولین و تخصصی ترین مجموعه شخصیت شناسی در ایتا🤩 اینجاییم تامسیرخودشناسی رو براتون هموارتر کنیم✌🏻 @EnneaTest :کانال راهنما @Eema_tab :تبلیغ‌وتبادل @Chatrooom :ارتباط باما صفرتاصد تولیدمحتوای‌ ایما؛ کپی بهرشکلی🚫 ‌
مشاهده در ایتا
دانلود
یه چه فرقی با سایر ها داره؟🙇🏻‍♀️ 1. دست و دلبازی بیشتر✅ اولین تغییری که تو این مدل ENFJها دیده میشه، اینه که خیلی دست و دل بازترن. ENFJ‌های معمولی هم کمک کننده هستن ولی یه جورایی استقلال و بلند پروازیشون رو حفظ می‌کنن و کمتر تو رو دربایستی بقیه گیر میکنن. اما این ENFJها یه جورایی انگار با همه وجود دلشون می‌خواد به همه کمک کنن. برای همین هم ممکنه کلی از وقتشون رو صرف انجام دادن کارهای دیگران کنن یا مسئولیت‌های بقیه رو به دوش بکشن. همین ویژگی هاشون باعث میشه مردم روز به روز بیشتر روشون حساب باز کنن و بیشتر ازشون درخواست کمک داشته باشن و مسئولیت های بیشتری رو بهشون بسپرن؛ که درواقع هم به افزایش محبوبیت و شهرتشون منجر میشه هم به زیر فشار له شدن😂💔 🪐 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea
مودبورد لایت و جذاب ISTJهای 1w9 چنل MBTIـ : @EEMA_MBTI چنل انیاگرام : @EEMA_Ennea🪐 ══════════════ ⠇@Eema_Ennea
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
• چطور با #type5 ـی‌ها دوست بشیم؟📖 پارت اول: مقدمه تیپ پنجی‌ها افرادی هستن که به شدت برای دانش، تف
• چطور با ـی‌ها دوست بشیم؟📖 پارت دوم: به دنیای اون‌ها وارد بشین🗝 در مورد موضوعات مورد علاقه‌شون سوال بپرسین و به نظراتشون گوش بدین. کتاب‌ها، مقالات یا فیلم‌های مرتبط با علایقشون رو باهاشون به اشتراک بذارین. همچنین ازشون بخواین در مورد موضوعات تخصصی‌شون به شما آموزش بدن.🤓 ⠇☕️ ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea
ـ : از بین زندگیت و من، یکی رو انتخاب کن. ـ : خب، هر دو! ـ type2: نه، باید یکیشون رو انتخاب کنی. ـ type6: خب، زندگیم! ـ type2: واقعا؟ ـ type6: آخه تو زندگیمی. ـ type2: 🥺🥺 ⠇ 💜 ══════════════ ⠇ @Eema_ennea
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
• وقتی در هیچ موقعیتی شوخی رو کنار نمی‌ذاره🥲👞 🎞 "Tale of the Nine Tailed 1938" ⠇☕️ ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
• هفت خان رستم #Type5 و #Type6 در روابط و محیط کاری🥴 بخش هشتم: تیپ پنجی‌هادر مقام مدیریت، احتمالاً
• هفت خان رستم و در روابط و محیط کاری🥴 بخش نهم: از نظر پنجِ مدیر قرار نیست که کارمندا چیزی از تصویر نهایی بدونن. این نگاه و نگرش خاص مدیرانه، باعث میشه که شش‌های کارمند، احساس بیهودگی و بی‌اهمیتی کنن و برای اصلاح این نقصان، بهتره که جلسات اطلاع رسانی عمومی برگزار شه تا کارمندا فرصت پرسش و پاسخ داشته باشن.🌐 @Eema_Ennea |
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
• دنیای ذهن کودک #type7😇 بخش اول: تیپ هفت‌های کودک از راهبرد رجوع به ذهن خودشون استفاده می‌کنن تا د
• دنیای ذهن کودک 😇 بخش دوم: به تامل و سبک و سنگین کردن ایده‌های جذاب و فریبنده می‌پردازن و نوعی از زندگی رو تصور می‌کنن که آسمون اون مرزیه که عواطف و احساسات ترسناکی رو که احتمال میدن بر اون‌ها مسلط بشه، خنثی می‌کنه.🌈 @Eema_Ennea |
چیزایی که وایبِ 5w4 میده: 🎻 ⠇ 💜 ══════════════ ⠇ @Eema_ennea
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
• مواردی که باعث میشه یه #type3 اصلا حرف بقیه رو درست نشنوه... 🤦 بخش اول: ✓ آیا موضوعات و اطلاعاتی
• مواردی که باعث میشه یه اصلا حرف بقیه رو درست نشنوه... 🤦 بخش دوم: متاسفانه فیلترهای تحریف کننده‌ی توماس، نمی‌زاشت که اون پیام واقعی صحبت کاترین رو بشنوه. توماس می‌خواست کاترین برای پیشرفت توی جلسه باهاش همکاری کنه درحالی که کاترین از اون حمایت و همدلی درخواست می‌کرد. همینطور کاترین گفت که از گروه آموزشی‌ خوشش نمیاد و این به چشم توماس، انتقاد از عملکرد اون بود. اکثر تیپ سه‌ها اطلاعاتی که شکست اون‌ها رو پیشبینی کنه، فیلتر می‌کنن. ☠ ⠇ 💜 ══════════════ ⠇ @Eema_ennea
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
• چندتا راهکار برای #type2 ـی‌ها تا زندگی بهتری داشته باشن✌️ پارت اول: مقدمه تیپ دویی‌ها افرادی مه
• چندتا راهکار برای ـی‌ها تا زندگی بهتری داشته باشن✌️ 🪴به نیازهای خودتون توجه کنین پارت دوم: برای خودتون وقت بذارین🎧 به این معنی که به شکل منظم و بدون وقفه زمانی رو به انجام کارهایی اختصاص بدین که ازشون لذت می‌برین و بهتون آرامش میده. کارهایی مثل کتاب خوندن، گوش دادن به موسیقی، پیاده‌روی در طبیعت، تمرین مدیتیشن یا هر فعالیت دیگه‌ای که به فرد کمک می‌کنه تا از استرس روزانه دور بشه و انرژی بگیره.💆🏻‍♂ ⠇☕️ ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea
کاراکتر های کیدرامایِ 4w3 🍜✨ ⠇ 💜 ══════════════ ⠇ @Eema_ennea
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
• سری ارتباطات #type2 در محل کار 👩🏻‍💻 ✨این قسمت: دو و دو پارت دوم: همه دوها نسبت به انتقاد حساس هست
• سری ارتباطات در محل کار 👩🏻‍💻 ✨این قسمت: دو و دو پارت سوم: دو نیاز داره که اول به عنوان شخصیت انسانی گرامی داشته بشه و نه به دلیل کارهایی که در زمینه شغلی انجام میده. پس بهتره که در روابط کاری با دو، ارزش های وجودی اون رو از فعالیت حرفه‌ایش جدا کنین.☘ @Eema_Ennea |
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟🥇 بخش یازدهم: اینکه تیپ چهارها دمدجی‌مزاج هستن یه حقیقته، ولی اگه
• همکار بودن با یه چطوریه؟🎞 بخش دوازدهم: همونطور که هلن پالمر هشدار میده، وقتی قراره عملکرد یه تیپ چهار رو بررسی کنین هیچوقت بهش نگید "چرا تو هیچوقت نمیتونی مثل فلان شخص خبر بنویسی"، چون اون بقیه‌ی روز رو بجای نوشتن خبر درخواستی شما، به اون شخص حسادت می‌ورزه.😒 @Eema_ennea |
ـ شبیه کدوم بخش از طبیعته؟🏞 ⠇☕️ ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea
ایما | شخصیت شناسی انیاگرام
مهلت شرکت در چالش تموم شد!⏱ و برنده‌مون هم شد.. تیپ نه 👑✨ منتظر باشین که سه‌شنبه آینده جایزه جذاب
سلام🙋🏻‍♀ روزتون زیبا🌼✨ امروز اومدیم که به قولمون عمل کنیم و جایزه چالش فور رو خدمت تیپ برنده یعنی تیپ نه‌ی‌های عزیزمون تقدیم کنیم🎊🎁
اینم
پک استیکر
متناسب با وایب تیپ شما👇🔖
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا