🥛 نیمه پر یا خالی لیوان
گاهی #شرایط_محیطی سبب می شود که تنها یک نیمه لیوان را ببینید.
#خوشبینی
#پایگاه_جامع_مدیریار
www.modiryar.com
@modiryar
#مدل_برنامه_ریزی_منابع_انسانی
▪️یکی از اقدامات اساسی نظام مدیریت منابع انسانی، برنامهریزی منابع انسانی است. برنامهریزی نیروی انسانی، ابزاری است که منابع انسانی لازم را برای فعالیتهای آینده مشخص میکند و مدیران را یاری میدهد تا نوع و میزان نیروی انسانی مورد نیاز برای رسیدن به هدفها و برنامههای آینده سازمانی را برگزینند و در صورت لزوم نیروی انسانی موجود را برای ایجاد قابلیتهای لازم در آنان #آموزش دهند.
▪️#برنامهریزی_نیروی_انسانی در واقع، پایههایی را برای تدوین سیاستهای کلی جذب، گزینش، آموزش، جابجایی، ترفیعات و رفاه شکل میدهد و از استخدام عجولانه نیروهایی که بطور کامل با نیازهای سازمان تطبیق ندارند، آموزشهای بیهدف، نقل و انتقالات بیمورد و ترفیعات بیضابطه جلوگیری میکند و باعث نظم در سازمان و تقویت نظام شایستگی میگردد. در نتیجه این سیاستهای صحیح، میزان ضایعات پرسنلی در سازمان کاهش مییابد.
▪️آنچه در حالت کلی باید گفت این است که برنامهریزی نیروی انسانی از ۳ مرحله پیشبینی تقاضا، پیشبینی عرضه و انطباق عرضه و تقاضا تشکیل یافته است. مدل #فرآیند برنامهریزی منابع انسانی در نمودار نشان داده است.
▪️این موضوع در رابطه با مدیریت خروج از خدمت از آن حیث اهمیت دارد که عموماً تقاضای منابع انسانی ناشی از خروجهای برنامهریزی شده در سازمانها میباشد و از این حیث، امکان #برنامه_ریزی برای تامین منابع مورد نیاز، قابلیت پیشبینی سهلتر و مناسبتری دارد.
#پایگاه_جامع_مدیریار
www.modiryar.com
@modiryar
همه چیز بر میگردد به اینکه چه کسی #قدرت بیشتری دارد❗️
#عکس_نگار
#پایگاه_جامع_مدیریار
www.modiryar.com
@modiryar
Modiryar | مدیریار
✍ چگونه #انگیزه_درونی خود را پیدا کنید؟
▪️اکثر آدمها به معجزه ای به نام #انگیزه معتقدند. در حال گریه کردن به خودمان میگوییم: ای کاش میشد انگیزه ام را پیدا کنم. درواقع، انگیزه واقعیت دارد و بسیار هم قدرتمند است، اما تقریباً هر چیزی که مردم درباره پیدا کردنِ آن باور دارند، غلط است.
🔴 قانون ۱: انگیزه حاصل موفقیت است:
▪️برای وجود همه احساسات دلیلی وجود دارد. ما احساس گرسنگی می کنیم تا از گرسنگی نمیریم. احساس می کنیم سیر شده ایم تا حالمان از خوردن زیاد بد نشود. و ما انگیزه را حس می کنیم تا مطمئن بشویم که #تلاش خود را روی چیزهایی متمرکز می کنیم که بیشترین پاداش را به ما میدهد. تصور کنید که به کلاس ورزش رفته اید. احساس می کنید از دیگران بهتر و سریع ترید، این اشتیاق مضاعفی که احساسش میکنید، انگیزه است، و این انگیزه شما را مجبور میکند باز هم ورزش کنید، مهارت های خود را ارتقا ببخشید و توان خود را تقویت کنید.
▪️دشمن انگیزه #ناامیدی است. اگر شما با چیزی سر جنگ داشته باشید، هیچوقت انگیزه انجام آن کار را پیدا نخواهید کرد. اگر یاد گرفته اید که به طور کامل آن را رد کنید، مطمئن باشید که با چنین تصوراتی هیچ وقت پیشرفت نخواهید کرد. بیشتر مردم این مسئله را برعکس متوجه میشوند. آنها فکر می کنند که ما انگیزه را کشف می کنیم، و این باعث میشود که ما کاری را خوب انجام دهیم. اما دقیقاً اول پیدا کردن آن کاری مهم است که شما در آن خوب عمل می کنید، بعد حصول موفقیت. انگیزه حاصل موفقیت است.
🔴 قانون ۲: کودکی جایی است که انگیزه میمیرد:
▪️به صورت تئوری، کودکی #فرصت خوبی است تا هر چیزی را بتوان امتحان کرد، استعدادهای خود و با کمک آنها، انگیزه های خود را پیدا کنید. اما تنها یک لحظه فکر کنید ببینید سیستم چگونه در برابر شما قد علم کرده است. مدرسه به شما اجازه انتخاب ۲۰ موضوع را می دهدو شما را در میان هزاران شاگرد دیگر طبقه بندی میکند. این نابرابری ها خوب نیستند. بیشتر کودکان بر طبق تعریف، در حد میانگین هستند. و اهمیتی ندارد که ما چقدر سطح آموزش را بالا ببریم، چرا که مردم با احساس استثنایی بودن انگیزه را حس میکنند، و در آن صورت پیشرفت آموزش به راحتی میانگین را بالا میبرد.
▪️به خود بگویید خوش شانس هستید، و شاگرد برتر کلاس ریاضی میشوید. سیستم آموزشی #مشکلات را مدام بیشتر میکند تا در یک جایی مثل کالج دیگر شما استثنایی نخواهید بود. حتی وقتی واقعاً از همه لحاظ عالی هستید، احساس معمولی بودن می کنید، همینجاست که انگیزه ها به باد میروند. تازه این برای زمانیست که خوش شانس هستید. اگر انگیزه شما هنر بود چطور؟ از سنین کودکی این اشتیاق توسط پیامدهای اجتماعی مورد خطر قرار میگیرد. والدین به شما می گویند: کسب درآمد از راه نقاشی سخت است. یا پسر عمویت خیلی خوب کسب درآمد می کند. چرا مثل او نیستی؟ پس انگیزه های خود را در گوشه ای میگذاری تا که پژمرده شوند.
▪️با توجه به جمعیت کره زمین، نمیتوان انتظار داشت که هر نفر به طور غیرمعمول در تحصیلات دانشگاهی خود موفق باشد. شاید شما در حرف زدن و #سخنرانی مهارت داشته باشید، یا ویدئوهای یوتیوب مربوط به بازی های کامپیوتری را بسازید، ولی هیچ کدام از اینها جزو رشته های دانشگاهی نیستند. و بدین ترتیب بیشتر انسانها بدون آنکه انگیزه خاصی به چیزی داشته باشند، بزرگ میشوند.
🔴 قانون ۳ : انگیزه ها ساختنی هستند:
▪️باید بدانید که بیشتر انسان های موفق در زندگی، انگیزه های خود را از روی طاقچه برنداشته اند. در حقیقت بیشتر انسان های موفق به طور کل از سیستم آموزشی کنار گذاشته شده اند. نه به این خاطر که آنها احمق بوده اند، به این خاطر که آنها در کارهایی خود را #ماهر می یافتند که سیستم آموزشی آنها را کشف نکرده بود.
▪️آنها خودشان انگیزه های خود را ساختند. تنها عده کمی از مردمند که انتظار دارند در موضوعات محدودی که از کودکی به آنها فکر می کنند موفق شوند. و #رقابت در چنین شرایطی اساساً تنها برای کسانی است که به مدرسه رفته اند؛ که به شانس های ما کمک نمی کند. اما اگر به خارج از این شرایط نگاه کنید، رقابت کمتری میبینید و گزینه های بیشتری. لذا شما به انگیزه های خود برخلاف همه حالت ها توجه کرده اید.
#پایگاه_جامع_مدیریار
www.modiryar.com
@modiryar
17.16M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
⛱ ناز زندگی را نکشید
#مهدی_یاراحمدی_خراسانی
⛱ تا می توانید کار کنید، زحمت بکشید، تلاش کنید، امید داشته باشید، دوست بدارید، عشق بورزید و خلاصه از تک تک لحظه های عمرتان به نیکی و شادی استفاده کنید ولی هرگز ناز زندگی، آدم ها و چیزهایی که می خواهید و بدان نیاز دارید را نکشید، برایش التماس نکنید و اصلاً چیزی را به زور نخواهید. همانی باشید که هستید و برای آن خلق شده اید نه کمتر نه بیشتر. هر چیزی که با تلاش به دست بیاید ارزشمند است اما اگر به درخواست و التماس آلوده شود دیگر هیچ ارزشی ندارد. پس کرامت انسانی خود را حفظ کنید و نداشته هایتان را تنها در پرتو تلاش و کوشش بیشتر جستجو کنید. زمانه طوری شده که آدم ها تا بفهمند چیزی را می خواهی از تو دریغ می کنند، به خاطرش آزارت می دهند و حتی اگر روزی بدان دست یابی آن قدر بر سرت منت گذارده و عزت نفس تو را خدشه دار می کنند که هیچ لذتی نخواهی برد.
⛱ خداوند انسان را با شرافت خلق کرد، او را عزت داد، بر سرش تاج "کرّمنا" نهاد و بخاطرش آفرینشِ با شکوه خویش را تحسین کرد. پس قدر خود را بدانید و به یاد داشته باشید هر چیزی را که می خواهید تنها در سایه تلاش دنبال کنید؛ اگر روزی شما باشد بدان می رسید و اگر نباشد به حکمت خدا راضی باشید. برای هیچ انسانی پسندیده نیست که خواسته هایش را از کسانی مطالبه کند که نباید و نشاید. پس خودتان باشید تا هر آن چه دادار هستی در وجودتان به ودیعت نهاده است را به منصۀ ظهور برسانید. که اگر بتوانید گوهر وجودی خویشتن را هویدا سازید به کمال دست یافته و رستگار شده اید و از همگان بی نیاز خواهید بود که این بالاترین ثروت هاست.
@modiryar
Modiryar | مدیریار
✍ این ناامیدی خیلی خوب است
#مهدی_یاراحمدی_خراسانی
⛱ از یک جایی به بعد دیگر کسی حوصله تو را ندارد. خودت می مانی با دردها و غم هايت، مسائل و مشکلاتت و کمبودها و کاستی هایت. حتی همان هایی که تا دیروز با اشتیاق درد دل هایت را گوش می دادند و با تو همنوایی می کردند و واقعاً دوست داشتند و دلشان می خواست به تو کمکی بکنند ولی به هر دلیلی نتوانستند هم دیگر دلشان نمی خواهد با تو همکلام شوند. دلیلش را دقیقاً نمی دانم! شاید به خاطر این باشد که چون نتوانسته اند دردی از تو دوا کنند، یا باری از روی دوشت بردارند خجالت می کشند، شاید هم با خودشان می گویند ما که نمی توانیم برایش کاری بکنیم پس چرا پای حرف هایش بنشينيم و خاطر خود را مکدر کنیم. کمتر پیدا می شود رفیق شفیقی که تا آخر خط با تو همراهى کند، برایت دلسوزی و مهربانی کند و در تمامی فراز و نشیب ها کنارت باشد. آرام آرام پیام ها و تلفن هایت را جواب نمی دهند، سعی می کنند با تو رو به رو نشوند، کلامشان سرد و سردتر می شود و گویی سختی های پیش روی تو دارد دوستان و نزدیکانت را از تو می گیرد.
⛱ اینجا نقطه ای است که تو می مانی و کوهی از مشکلات که باید به تنهایی از عهدۀ آن ها برآیی. نه یاری داری نه یاوری، نه دلی نه همدلی، نه سری نه همسری! برای خودت یک پا بسطامی می شوی و زیر لب «من مانده ام تنها میان سیل غم ها!» می خوانی و نمی دانی باید چه کار کنی، از که کمک بخواهی و به کجا پناه ببری. لحظۀ ناامیدی کامل از دیگران هنگامۀ پیروزی است. همان جایی که از دیگران بریدی و خودت را تنهای تنها یافتی ندایی تو را به سمت خویش فرا می خواند. این ناامیدی خیلی خوب است. از همگان بی نیاز و ناامید باش و بدون شرک جلی و خفی تنها از مهر ثابت و عشق پایدار خدای مهربان کمک بخواه. او مهربانانه تو را می پذیرد، دردت را دوا می کند، بی مزد و منت خواسته ات را اجابت می کند و بعد تو را با اشتیاق در آغوش گرفته دست نوازش بر سرت می کشد و چنین نجوا می کند: تا به حال کجا بودی؟ چرا زودتر سراغ ما را نگرفتی؟ آرام باش که از تو چنان حمایت خواهیم کرد که آب در دلت تکان نخورد.
#دلنوشته
#غارتنهایی
#پایگاه_جامع_مدیریار
www.modiryar.com
@modiryar
Modiryar | مدیریار
✍ زدش سیلی و گفت دور ای پسر #دکتر_مهدی_یاراحمدی_خراسانی #پایگاه_جامع_مدیریار @modiryar
✍ زدش سیلی و گفت دور ای پسر
#دکتر_مهدی_یاراحمدی_خراسانی
▪️فرضاً ما قبول کردیم؛ آن آقا اصلاً #سیلی نزده و همه شاهدانی که در آن صحنه حضور داشته و شهادت دادند که ایشان سرباز ملت را کتک زده دروغ گفته اند!!! اما آیا رفتار طلبکارانه هم نداشته، بی ادبی هم نکرده، خود را تافته جدا بافته ندانسته، با غرور و کبر هم با مردم برخورد نکرده، به عنوان یک قانون گذار خود را برتر از قانون ندانسته است؟ جمع کنید آقایان این بساط طلبکاری از مردم را. مگر بنیان گذار این نهضت و انقلاب نفرمود این انقلاب متعلق به مستعضفان و پابرهنگان است؟
▪️مگر خودش بارها در برابر مردم و جمهور تواضع و خشوع نشان نداد؟ مگر #رهبر انقلاب مردم و دغدغه هایشان را بر هر چیزی اولویت نداد؟ از همه بالاتر، ما پیرو مکتبی هستیم که امام و مولایش فرمود: «حكمرانى براى تو طعمه نيست، بلكه امانتى است بر عهدهات.» مگر این مسئولیت ها فرصتی برای خدمت نیست پس چگونه می شود که به خود اجازه می دهید در برابر چشم مردم این گونه یکه تازی کنید و آن ها به چشمتان نیایند. شما را چه شده است که برای به موقع رسیدن به خواسته هایتان این گونه در خیابان ها می تازید. نه شما سرباز معبد آمون هستید و نه خیابان های مملکت اسلامی شهر طِبس است که کسی بخواهد در آن مردم را نادیده انگارد. این جا کشور ایران است.
▪️با تاریخ و تمدن کهن که سال هاست پرچم ولایت #امیرالمومنین را با افتخار افراشته است پس باید بیش از هر جای دیگری در آن نظم و قانون حاکم باشد و به توصیه ی امام و پیشوای خود نظم و تقوا را سرلوحه فعالیت های خود قرار دهد، به مردم احترام بگذارد، به یاری شان بشتابد و هیچ گاه خود را برتر از آن ها نداند. الان وقت آن است که مجلس یازدهم که با شعار احیای ارزش های انقلاب اسلامی کار خود را آغاز نموده است با رفتاری هوشمندانه در برابر این اتفاق ضمن دلجویی از مردم مانع تکرار چنین اتفاقاتی گردد. لطفاً این موضوع را سیاسی یا جناحی هم نکنید. این یک اشکال فرهنگی است که از نگرشی ناصحیح نشأت می گیرد.
▪️و متأسفانه چنین خودبرتر پنداری در بسیاری از مسئولین از هر دو #جناح وجود دارد. وقتی فردی به مقامی می رسد، حقوق نجومی می گیرد، امکاناتی بسیار فراتر از آن چه باید در اختیارش قرار می دهند، راننده و تشریفات و تجملات پیدا می کند و به تعبیر رهبر کبیر انقلاب پدیده کاخ نشینی و اشرافیگری رواج می یابد، آرام آرام خوی کاخ نشینی نیز ایجاد می گردد، آقازاده ها و ژن های خوب متولد می شوند، فساد اداری شکل می گیرد، اختلاس های میلیاردی به وجود می آید و مسائل دیگری رخ می دهد که مانع پیشرفت، توسعه و بالندگی کشور خواهد بود.
▪️باید به تعبیر #رهبر_انقلاب روح تقوای جمعی توسعه یابد و فرهنگ مردم داری و مردم دوستی بین مسئولان به عنوان باور، رفتار و فرهنگ عمومی جریان یابد تا هیچ مقام مسئولی حتی در ذهن خویش نسبت به مردم حس برتری نداشته باشد و خواسته هایش را بر آن ها اولویت نبخشد و مردم را به معنای واقعی ولی نعمت خویش پندارد تا سامانه های پاسخگویی و نظم اجتماعی فراهم گردیده و هر چیزی سر جای خود بنشیند. روند فاصله گرفتن و برتر انگاشتن برخی مسئولین از مردم اعتماد عمومی را کاهش می دهد و به دنبال آن مشارکت اجتماعی، سیاسی و اقتصادی مردم نیز آسیب دیده و بدین شکل کشور با لطمات بسیاری مواجه خواهد شد. باید بار دیگر آرمان ها و ارزش های انقلاب اسلامی که مردمان بسیاری بخاطر آن جان و مال خویش را فدا کرده اند مورد توجه قرار گیرد تا آن چه سبب افول ملت ها از طریق دولت ها بر مردمان حاکم می گردد در کشور ایجاد نشود.
#تحلیل_مسائل_روز
#پایگاه_جامع_مدیریار
www.modiryar.com
@modiryar